加拿大就业后经验移民。
根据日前提交给加拿大财长Bill Morneau的一份内部财务分析，尽管加拿大近年来新移民数量不断增加，但处于就业黄金年龄段的新移民去年就业率仍然达到历史新高。
该份分析文件说，新移民就业率高是部分因为加拿大经济创造了大量工作机会，导致各公司雇佣了更多过去很难找到工作的人们，该分析讨论的新移民指落地五年以内的移民。不过分析也称，登陆五到十年的移民同样有类似的趋势。
登陆加拿大不到五年，年龄在25至54岁移民的就业率去年为71％，这是自2006年以来的最高水平。去年冬天以后，加拿大失业率曾达到40年新低，许多老板很难招聘到人。
不过视线转到加拿大最大省份魁北克，情况却不容乐观。根据魁北克研究所（Institut du Qubec）2016年的一项研究显示，蒙特利尔的移民在北美17个主要城市的新移民中失业率最高，尽管他们比土生土长的蒙特利尔人拥有更高比例的大学学位。
为解决这一问题，本周一，魁北克最大城市蒙特利尔的市长Valrie Plante宣布，将在秋季发起一场公众意识运动，鼓励雇主聘用新移民，尤其是那些高学历高素质人士。据统计，在黄金工作年龄段里，拥有高等教育学历的新移民数量从2006年的75%上升到了2018年的80%。这比整个加国同一年龄段的人拥有高学历的比例高出9个百分点。
Plante表示，尽管就业市场形势大好，但蒙特利尔约有12%的移民处于失业中，相比之下，本土出生的蒙特利尔人只有5%。因此，市政府决心打击那些将移民拒之门外的偏见，并希望在蒙特利尔建立一种包容性的公司组织文化。
蒙特利尔大学人口学的退休教授Victor Pich说，他们已经呼吁这种倡议15年了：“我们需要让雇主相信多元化对他们的公司有好处，而且研究表明雇佣更多移民的公司生产率更高。”
除偏见外，移民就业的障碍还包括语言能力及在国外获得的学位和国际工作经验不被承认等因素。因此，魁北克各级政府会继续加大投入，鼓励新移民学习法语并接受更多的本地教育，争取使他们在未来的职业发展中更具竞争力。
随着加拿大鼓励聘用新移民，将推动加拿大经济增长，企业也将实现多元化。
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加拿大对移民态度正面积极 新移民就业率创新高
小编了解到，据加拿大《星岛日报》报道，根据呈交加拿大财长莫奈(Bill Morneau)的一份内部财务分析，尽管加拿大近年来新移民数量不断增加，位于黄金工作年龄的新移民去年就业率仍然创下新高。
该份分析文件说，这一增加可能部分因为加拿大经济创造了大量工作，导致各公司雇佣了更多过去很难找到工作的人们，该分析讨论的新移民指落地五年以内的移民。去年冬天加拿大经济放缓以后，加拿大失业率达到四十年新低，许多老板很难招聘到人。
加通社根据信息可得法获得了这份一月份的备忘录。该份文件里说，新移民近年来在劳动力市场上的表现有大幅改善。 文件说，落地五年以内，年龄在25岁到54岁之间的移民，去年的就业率为71%，该指数为2006年指数启用以来最高。
“对落地五年到十年的移民，也可观察到类似的趋势。”新移民的就业预期和失业率比十年前上次经济衰退之前情况要好。分析说，移民选择标准使移民们有更好的收入预期，新移民们的文化程度也更高。
黄金工作年龄段里，拥有高等教育学历的新移民数量从2006年的75%上升到了2018年的80%。这个比例比总人口中，同个年龄段的同样人群要高9个百分点。加拿大近年接纳的新移民比往年更多，而且政府计划仍不止于此。今年新移民目标为近331,000人，2020年为341,000人，2021年为350,000人。
移民数量上升的同时，对移民的争议也在上升，移民问题可能成为十月大选的一个议题。商界领袖们赞成接纳移民，特别因为婴儿潮一代在老去，国家需要就业税收来支持社会项目。
该份财务部文件说，总体来说，加拿大移民表现很好，因为加拿大对移民态度正面积极。“有些国家对移民问题态度更加两级分化，可能反映了移民们经济和社会面貌糟糕的状况，同时，中级阶级面对经济停滞，也把移民当成了替罪羊。”
该文件说，“移民的经济福利很大程度上取决于移民能否融入劳动力市场。移民的增加，或说总人口的增加，将驱动对商品和服务的需求，对经济增长做出贡献。”文件中还指出，和父母都在加拿大出生的加人相比，父母为移民的第二代加人呈现出强劲的经济和教育成果。
在25到44岁之间的加拿大人中，95%的移民二代完成了中学教育，而父母都在加拿大出生者完成中学教育的比例为89%。41%的移民二代拥有本科学位，而父母都在加拿大出生者，拥有本科学位的比例是24%。
加拿人移民信息 该国移民就业率仍然创下新高
据加拿大移民专家了解到，根据呈交加拿大财长莫奈(Bill Morneau)的一份内部财务分析，尽管加拿大近年来新移民数量不断增加，位于黄金工作年龄的新移民去年就业率仍然创下新高。
该份分析文件说，这一增加可能部分因为加拿大经济创造了大量工作，导致各公司雇佣了更多过去很难找到工作的人们，该分析讨论的新移民指落地五年以内的移民。
去年冬天加拿大经济放缓以后，加拿大失业率达到四十年新低，许多老板很难招聘到人。
加通社根据信息可得法获得了这份一月份的备忘录。该份文件里说，新移民近年来在劳动力市场上的表现有大幅改善。
文件说，落地五年以内，年龄在25岁到54岁之间的移民，去年的就业率为71%，该指数为2006年指数启用以来最高。
“对落地五年到十年的移民，也可观察到类似的趋势。”新移民的就业预期和失业率比十年前上次经济衰退之前情况要好。分析说，移民选择标准使移民们有更好的收入预期，新移民们的文化程度也更高。
黄金工作年龄段里，拥有高等教育学历的新移民数量从2006年的75%上升到了2018年的80%。这个比例比总人口中，同个年龄段的同样人群要高9个百分点。
加拿大近年接纳的新移民比往年更多，而且政府计划仍不止于此。今年新移民目标为近331,000人，2020年为341,000人，2021年为350,000人。
移民数量上升的同时，对移民的争议也在上升，移民问题可能成为十月大选的一个议题。
商界领袖们赞成接纳移民，特别因为婴儿潮一代在老去，国家需要就业税收来支持社会项目。
该份财务部文件说，总体来说，加拿大移民表现很好，因为加拿大对移民态度正面积极。“有些国家对移民问题态度更加两级分化，可能反映了移民们经济和社会面貌糟糕的状况，同时，中级阶级面对经济停滞，也把移民当成了替罪羊。”
该文件说，“移民的经济福利很大程度上取决于移民能否融入劳动力市场。移民的增加，或说总人口的增加，将驱动对商品和服务的需求，对经济增长做出贡献。”
文件中还指出，和父母都在加拿大出生的加人相比，父母为移民的第二代加人呈现出强劲的经济和教育成果。
在25到44岁之间的加拿大人中，95%的移民二代完成了中学教育，而父母都在加拿大出生者完成中学教育的比例为89%。41%的移民二代拥有本科学位，而父母都在加拿大出生者，拥有本科学位的比例是24%。
中国新移民加拿大就业率垫底 是什么原因呢？
蓝天、白云、完善的社会制度、优质的教育资源……这些或许是人们热衷于移民加拿大的主要原因。不过，移民之后的生活到底如何呢？近期，一份来自于加拿大媒体《多伦多星报》的报道或许改变了人们的想法。
在加拿大移民部的眼中，拥有研究生学历、数年海外工作经历的申请者是他们青睐的潜在移民。但现实却并没有来自于政府的移民计划这样美好在一份调查统计中，受访的6402人中有80%的人群找到了全职工作，但是仅有39.1%的受访者目前在加拿大从事的工作与原本的工作有关。
此外，拥有加拿大从业经历的人们受雇佣的几率是每有加拿大从业经历的申请者的2.4倍。
而当我们将移民的原籍国与来到加拿大后的就业率比较后，我们发现了更加惊人的数据。在各国移民当中，来自菲律宾的移民就业率最高达到89.7%，来自巴西的移民列为第二，为89.2%。在榜单的另一端，来自埃及、巴基斯坦、与中国的移民就业率最低，分别为52.7%、56.7%、与59.8%，均不超过60%。
不知道这样的数据是否令人感到诧异，还没有来到加拿大的潜在移民恐怕会开始担忧自己未来的前景，老移民们对这样的数据恐怕并不会感到意外，而现实地说，移民生活远没有人们想象的那么容易。这也是移民、以及他们的后代需要面对的关键问题。
一、做蛋糕、修水管成为了一些华人新移民工作的常态?
对于移民就业困难的问题，负责为移民完成外国学历认证的World Education Services Canada的负责人Shamira Madhany这样说道“我们经济体的未来取决于我们能否完全认可移民群体来到加拿大前的经验、学历、以及技能，并且确保他们能够拥有达到完整潜能的机会。我们不能够让新移民群体浪费他们的才能。”
而这样的问题也在加拿大本地的论坛当中被网友讨论，不过，他们给出的答案显然没有上述答案那样官方。对于他们来说，经历着这些过程的人们，对事情的看法略有不同，甚至还有些有趣。
有人认为，就业率低说明了目前来自于中国大陆的移民群体的现实“现在国内来的新移民有几个靠加拿大打工赚钱的？大陆新移民三部曲买房子，给子女找好学校，老公回国。”
还有人表示，目前中国与世界的语言和工作环境差异让中国移民的生存更加艰难“出来看世界刚开始两眼抹黑，怎么能好就业？！”
“没几个工作融入加拿大的，不知道不工作怎么能生存那么多年，羡慕。”
“都去做蛋糕，修水管了…谁还做什么工作啊”
在这些评论当中，也有更加切实的案例“我在安省拿的P-ENG，按说应该跳槽找个更好的工作，结果非常不理想，更难了。结果被美国公司聘走了，到现在为止8年一直在美国工作了两个公司。我的体验是加拿大的工业体系不完整，95%是低级加工业，根本不需要高层次研发设计人才。必然是学历越高，技术层次越高的人越没有市场。怪谁呢？只能怪加拿大的科技水平低下，市场狭窄。我们温莎市有五六千人每天过海关去美国底特律工作，因为很多有技术含量的工作在加拿大根本不存在！饱学之士还是快快入籍去美国找工作吧！感觉加拿大许多的政府顾问专家就是一群草包饭桶，没有一个人找到这个问题的根本原因！”
在网友看来，调查数据当中体现的情况的确属实，做蛋糕、修水管成为了一些华人新移民工作的常态。而另一方面，在近些年涌入加拿大的大量移民，实际上是依靠中国经济红利而迅速致富的一批群体。在这些因素的作用下，就业率低，也就成为了一件“理所当然”的情况。
二、加拿大35岁华人女程序员改行开挖掘机，适合自己的就是好的
当然，这样的案例并不能证明，来自中国的移民没有在北美生活的能力。出身中国农村地区的孙玲通过自己的努力，成为了谷歌程序员。这样巨大的变化，仿佛像是励志小说当中的情节。原本的厂妹变成拥有顶尖技术的电脑程序员，这何尝不是一个令人振奋的消息。
美国与加拿大，虽然对移民政策的态度截然不同，但移居两个国家的华人，显然能够在生活当中找到许多相似的地方。当人们发现，自己的毕生所学几乎毫无用处的时候，很难不会感到失望与迷茫。
但其实，如果勇于尝试转型，在加拿大还是有很多适合自己且收入不错的工作机会。
据加拿大媒体报道，35岁华裔女移民李胜男(Shengnan Li 音译)原是计算机科学专业出身，却在毕业后转行干起了建筑工地重型机械操作员的工作。
她在协助重建魁北克最大的立交桥（Quebec's largest interchange）时，被媒体注意。这一打破建筑工地上的固有性别观念的人物典型，被当地媒体争相报道。
李胜男在接受记者凡妮莎·李（Vanessa Lee）采访时说，"这条路将存在很多年，我可以告诉我的女儿，看这是妈妈为她建造的。"
李胜男出生在中国天津，在国内念大学的时候学的是电脑科学专业，就业方向原本是做程序员。
她在2007年，提着两个行李箱来到加拿大魁省，计划攻读管理硕士学位。但就在毕业前两周，她对自己的职业道路有了新的想法，管理工作似乎并不适合自己，而初入社会的她愿意尝试更多新事物。
透过一项工作技能调查问卷，结果竟然建议她可以从事重型机械操作这行。
尽管测试结果很意外，她还是选择欣然签署了一项工作计划，并表示自己此后再也没有回头。
她此前因为在魁北克省的多个大型项目上工作，且决心打破建筑领域的陈旧性别观念，从而获得魁北克省埃勒斯委员会（Elles Committee of Quebec）的认可，也获得了不错的收入。
三、回流国内还是留守北美？纠缠中国移民的世纪难题
自上世纪八十年代末以来，来自于中国大陆的移民开始通过合法的方式成规模地移居美国与加拿大。而在这三十多年的时间内，他们的原生国家正在经历天翻地覆的变化这样的改变让相当一部分远走他乡的人们开始思考，自己当初的选择是否真的正确。
“如果我还留在国内，我现在早就是XXX。”这样的话语在海外群体内，并不罕见。只不过这些假设性的吹水之语，怕是始终无法兑现。
不论是留学生还是移民群体，他们常常热衷于嘲笑自己在回到原生国家时感到的不适应。中国看似日新月异的变化让人有些喘不过气，相比之下，加拿大、美国的“大农村”状甚至还显得有些落后。这些大环境、过往的个人经历，种种因素的存在都使得人们对回流与留守的问题开展反复循环的思考。
一面是潜在可能的广阔机会，伴随着的却是令人不能满意的环境、教育资源的稀缺与不公平、以及随时可能出现在其他不可预测事件，而另一面，却是“二等公民”、“永远无法融入主流”这些来自各方信源的“终生诅咒”。
平心而论，在华人移民群体与所在国社会大众之间，除去那些固有的制度性隔阂外，华裔移民群体在语言社交等方面的劣势也使得社区当中的一部分人终究无法走出那层舒适区。
在解决这些问题的道路上，除去政府的移民政策，社会雇主需要作出的改变之外，每一个个体能够做到的，是客观分析自己所处的情景，结合自己的人生期望，尽力收集相关的信息，以用于判断自己是否应该作出对人生将会有重大改变的抉择。家庭与事业、生活习惯与价值观，对于每一位追求更好生活的个体来说，他们所占据的比例，显然都并不相同。
您是否准备好了每天主要以英语或者法语与人交谈？有些人准备好了，有些人没有准备。
您是否准备好了去适应一套全新的规则，或者是从零开始建立社交关系，远离原本的亲朋好友，并时时刻刻准备面临日后将会经历的价值观冲突？
有些人准备好了，有些人还没有准备好。
移民本身是一个艰难的选择，始终要面对残酷的生活现实。不要期望过高，准备好吃苦，但终能按自己心意生活，未尝不是一种成功。
更关键的是，只要你觉得值得，新移民的就业之路，再苦都不苦。
就算加拿大就业率虽然下滑，但这些行业可是香饽饽
有很多人说，在当下找工作比找对象还要难，同样，很多在加拿大的留学生也抱怨工作不好找。其实在加拿大就业，还是有很多高薪职位的，有一些岗位甚至不需要任何的工作经验，下面小编对职位来详细介绍一下。
1.招聘人员年薪高达120,000加元
如果喜欢与人沟通和交流，那么应该很适合这种类型的工作。
这份工作的主要内容是通过加拿大当地当的招聘和恶求职网站寻找合适的人选，进行预约面试。
主要工资来源为招聘公司的佣金和基本工资。
2.配送员年薪高达162,600加币
这种类型的工作在国内也是一个高薪的工作，只要肯干，工资很轻松就会超过坐办公室的白领。最重要的是，这 种类型的工作不需要耗费太多脑力，只要有体力、有干劲就可以。基本上，每个销售东西的公司都需要有送货人和收货人。他们负责接收和运输跟公司有关的一切货物。
举个例子，办公室需要的大到桶装水，小到订书针，垃圾袋，都属于配送范围。这份工作不需要文凭或任何工作经验，只要认真负责，就能成为一个长远的高薪职业。
3.地产经纪年薪高达120,000加币
说到地产经纪，其实年薪是没有天花板的。只要你客人多，口碑好，工作能力强，工资水平一定非常高。
尽管要想成为地产经纪，你必须通过一些考试来获得专业地产经纪的执照，但想做这份工作所需的实际经验几乎没有。像渥太华现在的房市疯涨，人人抢房，可能这个时候加入房产销售行业而是一个不错的时机。
4.公交车司机年薪高达112,500加币
如果生活在多伦多，温哥华这种城市交通极其复杂，人口基数庞大的城市，或许做好一名公交车司机很难，但是如果在一些人口不是很多的中小城市，其实是一个不错的职业选择。公交车司机的工资水平和福利待遇都很好。
5调酒师年薪高达90,000加币
这种工作最适合那些喜欢热闹、喜欢熬夜的夜猫子群体。那么找一份调酒师的工作是十分靠谱滴。这个薪水只是平均薪资，不包括小费哦。
所以如果你调出来的酒好看好喝，光数小费就能数到手软！
6.园艺工人年薪高达71,500加币
如果你手巧又热爱大自然和花花草草，那建议你尝试一下做一名园艺工人。这个工作唯一的缺点是不适合对灰尘，草和花粉过敏的人。
7.建筑工人年薪高达110,000加币
我们都知道加拿大人工很贵。虽然一些建筑工作是需要前期培训的，但其中许多工作根本不需要经验。如果你想用你的双手工作，那么这份工作能帮助你赚到很多钱。
8.高级销售人员平均工资：每年高达110,000加币
这个职业内容其实很广义。可以理解为专柜销售，汽车销售，甚至保养品销售。只要你有善于交际的性格和善于说服别人的能力，在这个行业你将会如鱼得水。
9.货车司机年薪高达110,000加币
在北美，货车司机或者拖车司机必须具备商业驾驶法规的知识，运输所有类型的货物，从牲畜运输到物料，所以他又叫"商业货车司机"。不过这项工作虽然收入高，但有时候也十分危险，因为这是一份很需要体力和耐力以及耐得住寂寞的活，非常具有挑战性。
10.仓库工人年薪高达100,000加币
仓库工人的具体内容其实就是接收，分类和库存货物以供后期调度。想要得到这个收入，甚至不需要全职工作，只要定期工作就可以做到，简直是太赚了！！
从以上职位看可以看出，只要你有一颗积极向上的心，在加拿大就业并不是一件难事，不要害怕起点低，只要肯干。有毅力，肯定会拼出属于自己的一片天。
加拿大就业形式受挫，竟和菜籽油有关？
4月5日，根据加拿大的权威机构调查显示：加拿大的失业率在过去的三月份是5.8%，加拿大就业市场的职位减少了7000多个，这大大低于市场和专家们之前的预期，也逆转了在这之前连续半年的增长势头。
让我们来看看2019年以来的数据，在2019年的前两个月，加拿大的就业形势一直保持增长的趋势，2月份增加了6.68万个工作岗位，一月份增加较少，但是也超过了5万个工作岗位，这样的增长趋势是加拿大近30多年来的最高数据。
虽然三月份的就业状况表现很差，但是加拿大政府却反常地很开心，因为和过去的2018年相比，今年3月长期雇员的平均时薪增长了2.4%，比2月份的2.3%又有增长。
有些网友表示非常不理解加拿大政府的态度，纷纷在网上留言，就业人数少了那么多，自然而然工资就会有所增加，这有什么可高兴的？就像加拿大的油菜籽在中国被检测出问题，中国拒绝购买加拿大的油菜籽，也会导致油菜籽价格降低是一个道理。
近来，加拿大油菜籽在中国面前可以说是遭遇了"节节败退"。3月26日，消息传来，中国全面停止了加拿大油菜籽的收购，此外，还在近日下发了对加拿大第三家油菜籽加工商的出口禁令。据了解去年，加拿大出口的油菜籽约有40％运往中国，价值约27亿美元，占加拿大对华出口总额的17%。
加拿大Farmlink Marketing Solutions的分析师表示，虽然油菜籽价格下跌可能会促使其他进口商（如日本、墨西哥、巴基斯坦和阿拉伯联合酋长国）扩大采购规模，但问题是，找到替代中国的出口市场几乎不可能。中国是加拿大菜籽油非常重要的一个出口市场，一旦中国方面停止了从加拿大进口菜籽油，将会给加拿大种植油菜籽的农民的利益造成极大的损害，所以很多当地的农民都很崩溃，他们还希望能和中国谈谈。
澳洲移民就业市场：工作机率提高2倍
很多来到澳大利亚的移民的工作都与他们的 " 专业 " 不符：牙医成了清洁工，前大学讲师成了出租车司机……但最新调查显示，相比 15 年前，在过去 5 年里来到澳洲的、具有高等学历的移民找到对口工作的几率提高了两倍：2010 年之后来到澳洲且已经具有高等学历的移民中，近 40% 找到了对口工作；而对于2001 年的移民，这一数字只有 20%。
有专家认为，这是因为澳洲移民政策发生了变化，更加注重移民的文化程度及英语水平。据统计，技术移民占到澳洲移民的 67%，较 20 年前上升了约 17 个百分点。移民来到澳洲 6 个月后，约有 83% 的人能够找到工作，而 15 年前的数字是 60%。
同时，技术移民能否找到对口工作也取决于他们所学专业。根据墨尔本大学移民专家 Lesleyanne Hawthorne 的研究，10% 经管专业的移民能在到达澳洲后不久就找到工作，工程专业为 29%，医药专业为 57%，护理专业为 66%。会计、IT 专业的毕业生不好找工作，因为这类就业市场已经饱和。
此外，有些不负责任的机构培养出的人才无法满足社会需求，因此澳洲政府只会给本科及以上学历的留学生发放毕业生就业签证（post-study work visa）。尽管如此，澳洲政府还是浪费了这些百里挑一的移民的技能。
首先，来澳洲前已经具有的大学学历可能不被雇主承认。澳洲具有大学学历的人中，移民占 5%；从事体力劳动的人中，具有大学学历的移民达 12%。这导致澳大利亚的经济生产力低下，不惧创新力，而本土人却把这怪到了移民头上。
移民即使想要在澳洲获得高等学历，也面临很多阻碍。与很多来澳读取硕士和博士的留学生一样，在他们去的高等学历前会从事没有技术含量的体力工作，因为缺乏相关工作经验，在取得学历后也很难找到对口工作。尽管如此，有澳洲学者仍然表示表示，相比其他发达国家，澳洲在技术移民项目上做的已经够好了，虽然不完美，但结果可圈可点。
加拿大承诺提供1000万美元帮助新移民就业
日前，加拿大承诺提供高达1000万美元, 用于帮助受过行业专业培训的加拿大新移民找到和保持高薪工作。
资金将通过加拿大的外国证书认可，并计划开发15个项目，单一项目最多可获得80万美元, 这些项目旨在为高技能移民提供就业支持。
加拿大就业与社会发展组织(ESDC)发布的消息显示, 加拿大政府正在促进本地企业与新移民的创新与协作, 以解决高技能新移民顺利融入加拿大就业市场。
在加拿大能找的工作很多，范围也比较广泛。其中比较好的工作是工程师、计算机方面以及会计和金融领域的工作。工程师和计算机行业的工作在加拿大十分发达，而且是一个好的选择，因为加拿大非常重视高科技方面的行业。
目前，加拿大有224家生物工程公司，雇佣了约一万名职员。加拿大在生物工程行业雇佣的专家包括生物学家、微生物学家、胚胎学家、细菌学家、细胞生物学家以及化学分子生物学家。在IT行业，加拿大也属于全世界先进的国家之一。比如说，电信设备行业(占IT行业总额的40%) ，在259个公司中有42000名职员。
著名的加拿大Nortel networks是世界上电讯行业较大公司，而且加拿大还有其他很有名的电讯公司如 Newbridge networks、Mitel、Systemhouse 等等。加拿大IT行业雇佣很多种专家，包括硬件工程师、软件工程师、计算机系统工程师、系统分析家、电讯工程师以及电子工程师。另外一个加拿大高科技领域是电子工业，包括计算机零件和电子。
加拿大就业、劳动力发展和劳工部长帕蒂·哈杜在新闻发布会上表示，将帮助加拿大新移民获得援助，使他们能够更快地加入加拿大就业市场中，为他们提供更多公平的就业机会。
关于加拿大留学就业移民的优势
不少去加拿大留学的同学都有想进一步移民加拿大的打算。无疑，通过留学实现加拿大移民是最好不过的方式。今天小编就来为同学们说一说加拿大留学移民信息，希望对您能有所帮助。去加拿大留学移民，天道加拿大留学移民论坛专家表示，移民加拿大的方式非常多，就...想要了解更多关于关于加拿大留学就业移民的优势的知识，跟着小编一起看看吧。
去加拿大留学移民，天道加拿大留学移民论坛专家表示，移民加拿大的方式非常多，就业+移民的方式以其登陆快速，性价比高，成功率有保障，子女快速免费就读公立学校等优势异军突起，成为目前最靠谱的移民申请途径。
为什么说加拿大留学就业移民是一种靠谱的移民方式呢u001f虽然，加拿大刚刚一刀切了“联邦投资移民”项目，很多人以为加拿大移民大门已经关闭，但是，其实不然，投资移民虽然比较有影响力，但并非移民加拿大的唯一甚至是主流方式。
经济类移民中经验及技术移民占多数
去年，加拿大投资移民配额为24-26万人，其中经济类移民164500人，而联邦和各省提名的投资移民总数不足20000万人，其余皆为各种技术类别移民。从中可以看出，包括省提名移民项目在内的经验及技术移民占配额多数，加国政府也希望这一政策能够继续开发，使加国真正找到为加拿大经济做出更大贡献的移民人选。
加拿大留学就业移民性价比高，优势多
作为加拿大气候最好的城市温哥华所在省份，BC省在去年全年BCPNP共核准3,820人申请，其中3,755人是技术移民，数字反映BCPNP技术类目前仍是BC省最大移民来源。目前，加拿大BC省提名移民项目很适合持有学生签证或者旅游签证的人转成移民，对于目前处于境内的人士来说，可通过申请留学签证，或者旅游签证登陆，然后转成工作签证，通过一定时间的真实工作，获得身份。这是目前被认为最为靠谱的移民方式。而在工作签证持有期间，孩子即可在加拿大学校享受免费的公立教育。相比较于普通留学生来说，家长采取这种方式，不仅省去了很多大笔的留学学费，而且工作本身也有收入，一举两得。
加拿大留学 移民就业政策持续宽松
受益于逐步宽松的留学、就业、移民政策，加拿大留学不断兴起热潮。加拿大留学网解释，加拿大在商业、工程、制造等领域需要大量技术人才和治理人才，就业市场宽广。近年以来为吸引更多学生赴加就读并鼓舞其毕业后留加就业，加拿大政府不断出台更加宽松的外国留学生就业政策，成为加拿大留学热潮的主因之一，主要体现在四个方面：
一是工作许可年限被延长为三年。而以往依据地区不同，工作许可的有用期只有一到两年；
二是工作领域不再限于学生所修专业，毕业后在任何领域找到工作都可以适用此项政策；
三是毕业后学生不必获得公司的录用就可以得到工作许可，而以往学生只有在找到工作后才能申请工作许可。注重：作为条件，适用此项政策的学生必须在加拿大的高等教育机构完成至少两年制的终日制课程。
四是加拿大驻华使馆已在中国实施 加中国际学生合作计划（SPP），大大地提高了希望申请加拿大部分学院和新兴大学的学生签证成功率。此计划非凡对雅思达到5.5的学生放松了对其资金的来源检查，取消对担保金必须提供12个月的存款历史的硬性规定。
移民政策利好，先留学后移民渐成热潮
据加拿大教育联盟介绍，数据显示在加拿大2010年的所有中国新移民中，有近三成是原本持工作或学生等临时签证，然后成功移民的；同时中国移民亦成为申请CEC的主力，尤其是留学生，占所有持学生签证申请移民成功者的近七成比例。先留学后移民将成加拿大移民趋势。
目前颁布的最新移民法规定，所有在加拿大完成两年及两年以上大专或大专以上学历的国际学生，均会在顺利毕业后无条件得到3年的工作签证。假如上述毕业生满足一年的全职工作经验，就可以申请加拿大专门为国际学生开设的经验类移民（CEC）。
除此之外，加拿大各省还依据自身情况，颁布了不同省提名移民计划（PNP），为各地区的留学生申请移民提供便利。如：安省规定硕士毕业生，无需工作经验，即可移民；曼省规定当地两年及两年以上学历毕业拥有半年工作经验者即可移民。假如希望通过留学打算留在加拿大的学生，需要提前了解相关利弊政策，真正实现留学移民双丰收。
名校角逐引发留学低龄化，加拿大高中成为新增长点
随着留学热潮的不断升温，持续加剧的名校角逐自然会引发中国留学生低龄化的趋势愈加明显。回忆2011年，加拿大高中申请人数迅速攀升。加拿大是七大工业国中教育经费投入最多的国家之一，也是基础教育和高等教育品质认可度的国家之一。选择让孩子在初三毕业或者高中期间，就提前去加拿大读高中，更有利于为将来申请名校做好铺垫。而其中，严谨的公立中学和小班制的私立中学都各有大批拥趸。中国学生和家长提前先做充分了解，选择最适合自身家庭背景和性格特点的加拿大院校：
加拿大优质公立高中，一直口碑独具，有利于让学生提早接触最先进的北美高中教育体制和教学方式，提升语言能力，适应北美学习氛围，另一方面也获得北美高中学历，或接触AP课程，为将来申请名校做好铺垫。而私立高中的特色在于，老师有精力照顾到每个学生的学习进展，并酌情给予针对性辅导。私立高中由于收费较贵，相应的在设施投资方面非常庞大，可以为学生提供舒适的学习生活环境，丰富的教学、运动、娱乐设施，使学生充分全面进展。从这两年的申请学生来看，家长越来越同意把孩子送去私立高中就读。
加拿大43万职位空缺 经济形式大好劳动力短缺
加拿大现在的情况是非常非常的缺人，缺劳动力，然后，昨天魁省政府通过9号法案一刀切”，把16,000多份申请全部作废，直接废掉了5万左右劳动力。这对申请者来说是一种遗憾，对加拿大劳动市场来讲也很可惜。
加拿大企业今年第一季度的职位空缺创下新纪录，有43万个职位没招到人。魁北克省、卑诗省和安省的职位空缺率最高。加拿大独立商业联合会（CFIB）的最新招工报告称，加拿大私营企业的职位空缺率在今年第一季度再次上升，平均水平达到3.3%的，比上一季度上升了0.1个百分点。
2019年第一季度共有435,000个职位空缺至少4个月没招到人。
该报告称，在大多数省份，技术职位劳动力短缺比半技术职位或非技术职位的短缺，构成更严重的问题。
职位空缺对工资水平构成强大压力，按估计，至少有一个空缺职位的雇主会将整个机构的平均工资水平提高2.2%，相比之下，没有职位空缺的雇主提薪的平均水平是1.3%。
“过去两年，全国职位空缺率一直稳步攀升，并在上季度创下新高。”
加拿大独立商业联合会副总裁兼首席经济学家马利特（Ted Mallett）说，“与去年同期相比，空缺率增长速度正在放缓，但在魁北克省、卑诗省和安省，雇主招人的难度越来越大，特别是那些最小企业的业主。”
魁北克省首当其冲
魁北克省今年第一季度的职位空缺率高达4.1％，紧随其后的是卑诗省的3.6％和安省的3.3％。其他省份的空缺率都比上一季度上升了0.1个百分点；新布伦瑞克省和曼尼托巴省保持不变；新斯科舍省和亚伯塔省下降了0.1个百分点。
全国各省今年第一季度职位空缺率统计（加拿大独立商业联合会）
按行业划分的话，建筑业的职位空缺率排第一，达4.9%，然后是个人服务业（4.7%）；农业企业（3.8%）、酒店业（3.7%）、专业服务业（3.6%）和交通运输业（3.6%）也面临劳动力市场紧张的状况。
总体而言，除制造业（3%）、石油和天然气（2.3%）、金融业（2.1%）和信息业（1.9%）没变化外，所有行业的职位空置率都有所提高。
随着加拿大职位空缺率不断攀升，不知道对于移民申请政策是否会再次发生变动。
哪些加拿大专业容易实现加拿大移民和就业
有哪些加拿大留学专业更轻易实现移民加拿大呢?下面，小编就来为想要去加拿大留学的同学们介绍一下哪些加拿大专业轻易实现加拿大移民和就业，感喜好的同学们快来看一下吧。国内的学生挑选深造的加拿大留学专业范畴并不广泛，百分之八十会挑选商科、计算机或者...想要了解更多关于哪些加拿大专业轻易实现加拿大移民和就业的知识，跟着小编一起看看吧。
国内的学生挑选深造的加拿大留学专业范畴并不广泛，百分之八十会挑选商科、计算机或者工程。当然这几个专业无论是在国内还是国外都是热门专业。许多家长认为加拿大留学是种投资，那么自然而然期望将来有个最大的投资回报率，当前的热门和潜力专业无疑是比较稳妥的挑选。
以商科为例，经济比较发达的地区对这类专业的毕业生更有需求，所以当地的学校商科也更有教育质量。安大略省的Queen’s、UWO、UT、McMaster，维多利亚省的UBC，魁北克省的Mcgill都是在加拿大境内和本省内认可度非常高的学校。
计算机专业，学校在计算机领域的声望是影响将来就业的重要因素。除了老牌的几所学校，Waterloo滑铁卢大学在这个领域异军突起，近几年来隐约为计算机界执牛耳者。
工程类专业的就业市场是稳固进展的，无论是经济繁华还是衰退，永久都有市场需求，在将来无疑会更有前景。Mcmaster是工程领域最杰出的学校，也是加拿大唯一有核反应堆的学校，有加拿大MIT美名。在此向学生强烈推举。
随着联邦移民局和魁北克省移民局先后修改了移民条例，矿业，林业，渔业，石油和天然气，船舶，地质等专业的申请人将被优先考虑技术移民审批。与此同时，中国国内对这类人才的需求也在逐年提高。在这些领域有天然上风的大学有纽芬兰纪念大学(海洋学科、海洋工程、海洋开采)、阿尔伯塔大学(石油天然气、化学、环境)、萨省大学(生物、农学、地质)等等。
酒店和旅游治理也是这几年的热点，**教育老师表示，就国内而言，越来越多的精品酒店也扎根国内各发达都邑，市场非常缺少五星级酒店的中高级治理人才，也缺少专业的会展人才。在加拿大会展和旅游治理专业等专业都设在COLLEGE。并提供带薪实习的机会。汤姆逊河流学院和圣劳伦斯学院的口碑都不错。
总体来说，对于去加拿大留学的学生来说，还是有许多热门专业可以挑选的。因此，在去加拿大留学前，先对自己做个职业计划，然后再有挑选地挑选专业，以达到留学移民加拿大的目的。
移民到加拿大后如何就业？牢记这5点
抛开气候环境，生活方式，饮食健康等因素不谈，加拿大备受移民申请者关注的另一个原因在于：这里工作更加的容易，而且收入也相当可观。在传统国家中，加拿大地广人稀，一方面劳动力数量明显不足，另一方面市场又提供了充足的岗位，所以来说，在加拿大找工作并不是一件困难的事情。不过，移民加拿大的申请者仍需注意，在一个文化氛围完全不同的国度中，找工作也是需要技巧的。接下来小编将详细介绍在加拿大找工作过程中需要注意的事情。
一、讲好英语是面试时首先要注意的问题
讲一口流利的英语在面试过程中起着很大的作用，就像是在日常交流中，如果不能够正常交流，就很难将谈话继续下去。这在面试过程中也是一样的，因此，流利地讲好英语对于申请者来说，非常重要。但是如果真的不懂得面试官说得什么意思，可以有礼貌地再次向面试官询问，从而知道面试官表达的意思。如果担心自己的语言，不妨先自我提高一下，去参加一个培训班也是不错的选择，毕竟磨刀不误砍柴工嘛。
二、可以寻求就业服务机构或者团体的帮助
不得不说，很多人在移民加拿大初期，对当地的就业市场并不了解，开始求职的时候会遇到很多困难，或多或少会带来很多忧虑感。这时候，寻找就业服务机构或者团体对于申请者寻找工作也有积极的帮助作用。咨询当地的就业福利机构或者相关团体，将会更准确地了解当地就业市场的形式。有时候，幸运的话，可能通过相关就业机构获得工作也是有可能的！
三、入乡随俗，要注意不同文化之间的差异
或许在中国面试时，要表现出自己的谦卑。但是在加拿大却并非如此，加拿大雇主会比较喜欢更自信、更有活力的雇员。因此，拥有自信的微笑和有力度的握手对一个人的面试结果有重要的决定作用。因此，在参加面试前好好地准备面试内容非常重要。当然，在面试过程中，无论表现的自信或者微笑都要保持一个度。
四、做义工或自愿者建立自己的人际关系网
最初移民加拿大生活时，会对周围的生活很陌生。这时候可以选择去一些相关的机构做做义工或者自愿者，也可以去联谊会，认识一些新的朋友。这样不仅可以积累经验，也能够展示自己的能力。在加拿大生活得久了，也不会对当地的生活有陌生感。相反，会因为长时间地生活在加拿大会对这里有了熟悉和归属感。这对工作和生活都有积极的作用。
五、要寻找自己喜欢的职业，这样才能长久
在加拿大寻找工作时，因为语言或者生活环境等问题，常常会导致很长的时间没有找到自己喜欢的工作，长时间的失业情况下常常会让自己做出错误的决定。这是万万要不得的。移民人士要确保自己被雇佣的职位是自己喜欢的，这样才会做得长久，做得开心。如果一时没有找到工作，可以继续投简历继续耐心等待。要知道，只要有足够的技能和工作经验，一定会有合适的工作的。
中国大陆人士移民加拿大后，在求职就业的过程中，在自我充分准备的同时，也要充分利用就业服务机构的帮助，同时注意不同文化间的差异，才能找到自己满意的，自己喜欢的职业。
加拿大定居者或迎就业增长期！魁北克省失业率创新低！
小编了解到，当地时间5月5日，加拿大统计局显示，4月份新增的10.7万份职位当中，大部分属于全职。由于新职位大幅增长，有助失业率由3月份的5.8％，下降至5.7％。
信息来自加拿大统计局官网
这是1976年开始有统计数据以来，最大一个月就业增长数字。经济学家之前预测，4月份会增加1万份工职，而失业率则维持在5.8％。不过，统计局的新增职位数据，却是经济学家预测的逾10倍。
在4月份新增的职位当中，3.24万份属于批发及零售业的工职。加拿大就业市场自2016年中以来一直表现强劲，而4月份新增职位增长达0.6％，是1994年0.7％增长以来的最佳增幅月份。
统计局表示，4月份全职职位新增7.3万份；而私营企业的新增职位为8.38万份。与去年比较，全年增加职位共42.64万份，增幅为2.3%，平均每个月新增3.6万份职位。至于4月份工人的时薪则增长2.5％，较3月份的2.4％，上升0.1%。工资增长，是加拿大央行作议息决定前一个主要的考察指标。
各省情况
从地区来看，不少省份都出现就业增长。目前全国失业率最低的是不列颠哥伦比亚 BC 省：4.6%。失业率第二低的是魁北克省：4.9%，为自 1976年以来最低点。魁北克省4月就业人数增加 3.8万人，最近一年来魁省的就业人数增加了 7.5万人。
以下是 2019年 4月份各省的失业率（括号中为2019年3月的数据）：
纽芬兰和拉布拉多省 11.7%（11.5%）
爱德华王子岛省 8.6%（8.9%）
新斯科舍省 6.9%（6.2%）
新不伦瑞克省 8.0%（7.9%）
魁北克省 4.9% （5.2%）
安大略省 6.0%（5.9%）
曼尼托巴省 5.2%（5.0%）
萨斯喀彻温省 5.4%（4.9%）
阿尔伯塔省 6.7%（6.9%）
不列颠哥伦比亚（BC）省 4.6%（4.7%）
加拿大2019-2021移民配额继续增加，你的机会来了！
2018年10月31日，加拿大联邦政府调整了2019-2021年跨年度移民计划: 2019年计划将移民人数提高到330,800，与原计划相比增加了800；在2020年达到341,000，与原计划相比增加1,000；并在2021年达到350,000—将近加拿大总人口的1%！从数字上看，配额逐年递增，这简直就是迎来了加拿大移民的春天！
根据往年经验，一个新的移民政策才刚刚开始实施的时候往往都是这个政策的风口期，在这个阶段，审核标准以及移民政策会相对宽松，审批速度相对较快，成功率也相对较高一点，随着政策的逐渐实施及申请人越来越多，政策往往会慢慢收紧。因此，建议有意愿的申请人一定要尽早做准备，避免错失良机！
加拿大留学有哪些专业比较容易移民和就业
很多中国学生去加拿大留学都是抱着移民加拿大或着在加拿大就业的目的的，因此他们在选择加拿大大学的专业时，应该更倾向于那些易就业与易移民的专业。那么加拿大留学有哪些专业比较容易移民和就业呢?下面，小编就来为大家一一介绍一下。1、商科经济比较发达...想要了解更多关于加拿大留学有哪些专业比较容易移民和就业的知识，跟着小编一起看看吧。
1、商科
经济比较发达的地区对这类专业的毕业生更有需求，所以当地的学校商科也更有教育质量。安大略省的Queen’s、UWO、UT、McMaster，维多利亚省的UBC，魁北克省的Mcgill都是在加拿大境内和本省内认可度非常高的学校。
2、计算机专业
学校在计算机领域的声望是影响将来就业的重要因素。除了老牌的几所学校，Waterloo滑铁卢大学在这个领域异军突起，近几年来隐约为计算机界执牛耳者。
3、工程类专业
工程类专业的就业市场是稳定发展的，无论是经济繁荣还是衰退，永远都有市场需求，在未来无疑会更有前景。Mcmaster是工程领域最杰出的学校，也是加拿大唯一有核反应堆的学校，有加拿大MIT美名。在此向学生强烈推荐。
随着联邦移民局和魁北克省移民局先后修改了移民条例，矿业，林业，渔业，石油和天然气，船舶，地质等专业的申请人将被优先考虑技术移民审批。与此同时，中国国内对这类人才的需求也在逐年提高。在这些领域有天然优势的大学有纽芬兰纪念大学(海洋学科、海洋工程、海洋开采)、阿尔伯塔大学(石油天然气、化学、环境)、萨省大学(生物、农学、地质)等等。
4、酒店和旅游管理
酒店和旅游管理也是这几年的热点，就国内而言，越来越多的精品酒店也扎根国内各发达城市，市场非常缺少五星级酒店的中高级管理人才，也缺少专业的会展人才。在加拿大会展和旅游管理专业等专业都设在COLLEGE。并提供带薪实习的机会。汤姆逊河流学院和圣劳伦斯学院的口碑都不错。
如今是一个法制的社会，很多与生活息息相关的事情都离不开法律，所以我们对一些平常的法律知识应该有所认识。法律的存在可以帮助我们更好的应对身边的一些事情，如果你还有一些其他的想了解的知识，欢迎来找律师进行咨询。
美国新增就业岗位26.3万个 失业率创近50年新低
据报道，美国劳工部3日发布数据称，美国4月份非农部门新增就业岗位26.3万个，失业率降至3.6%，创近50年来新低。
美劳工部长亚历山大·阿科斯塔3日在一份声明中称，自2017年1月以来，美国新增就业岗位总数达540万个。失业率已连续14个月保持或低于4.0%的水平，4月失业率为1969年12月以来的最低水平。
数据显示，4月份，美国在专业与商业服务、建筑、卫生保健和社会援助等领域的就业显著增加。虽然非农就业数据继续走强，但平均时薪环比仅上涨0.2%，同比增长3.2%，低于预期。
美商务部4月底公布的首次预估数据显示，美国2019年第一季度实际国内生产总值(GDP)按年率计算增长3.2%，远超前一季度2.2%的增速。
美国今年2月份就业数据曾出现严重“缩水”，一度引发市场担忧。分析认为，此次就业数据好于预期进一步证明年初的就业疲软只是偶发性情况。美联社分析称，4月的就业数据显示企业已摆脱了稍早前对今年经济可能放缓的担忧，消费者需求预计将保持增长势头。
路透社认为，4月的就业数据支持了美联储维持联邦基金利率不变的决定。美联储主席鲍威尔日前已表示，美国经济和就业增长“比我们预期的稍强”，展望未来美国经济很可能将持续扩张，就业市场保持强劲。就目前形式来看，美国就业市场依旧保持活力，准备移民的人还是要抓紧时间，趁早获利！
《加拿大就业市场形式大好 新移民就业率达历史新高》由移民网YM16.com精选整理而成，如有解释不清楚或者讲解不清楚关于移民政策的请海涵，我们在知识的结构范围内尽全力提供最好的移民资讯服务，如果您想了解关于更多加拿大就业后经验移民内容，请访问我们的专题：加拿大就业后经验移民
