【www.ym16.com - 移民政策】
据新西兰移民局的最新报告显示，尽管政府一再声明要打压净移民数量，但过去一年，工签发放量却突破了新高。去年，新西兰移民局总共发放了22.8万份工签，相比上一个财年增加了4000份。
众所周知，新西兰政府在去年8月修改了技术移民政策：
在新政下，申请人的工作在ANZSCOSkill Levels 1,2 和3，并且年薪达到或超过,000才可获得SkilledEmployment分数。
另外，申请人的工作在ANSCOSkill Levels 1, 2 和 3以外，但年薪达到或超过,000，也可获得SkilledEmployment分数。
未达上述薪资门槛的人，三年后必须离境，并且在一年内不能再次申请。
然而，令人出乎意料的是，在截止到今年7月的一个财年里，工签的发放量不减反增，而成功拿到工签的人中又以菲律宾人士居多。
工党政府此前订下的目标是每年削减2到3万移民，但后来又说没有特定的针对目标。
新西兰雇主和制造商协会（Employersand Manufacturers Association）首席执行官KimCampbell对工签发放量提升感到非常欣慰，她认为技术移民在劳动力市场上扮演着极其重要的角色。
她说：“在发放工签之前，移民局必须确保申请人符合条件，而让合适的人才入境能够帮助我们发展经济，对新西兰的劳动力市场来说大有裨益。”
据悉，新西兰的留学生数量在去年下滑了近2000人。
这份报告还指出，去年有3.7万人成功申请到PR，相比上一个财年人数下滑了近1万。
该数据意味着，新西兰移民局已经完成了工党政府此前定下的目标——在未来两年内把可能达到的10万移民数量削减至8.5万。
如今父母团聚类签证仍未开放，而技术移民的打分标准也进一步提高了，种种迹象都表明，政府还在大力削减净移民数量。
国家党议员兼前任移民部部长MichaelWoodhouse表示，他对这份报告中的数据感到吃惊。
Woodhouse说，最近一段时间，他听闻全国各地的签证审批流程都放缓了，而移民官在发放临时签和居留签时，也更加审慎，花费时间也更长。
现任移民局局长IainLees-Galloway指出，他不认为现有的移民政策切实可用，因此正在酝酿新的变革。
他说：“我们之前设立的目标可以帮助监测整个新西兰移民体系，目前我正在考虑几项新的方案，预计将在年底向大家公布。”
精选阅读
新西兰工作签证重大改革，银蕨签证即将取消
今天下午，新西兰移民局宣布了一系列的工签改革政策。移民部长Iain Lees-Galloway表示，工签新政推出后全国约30000家企业将受益
移民局推出了一项临时工作签证（Temporary Work Visa）类别，取代了另外六项工签类别。被取消的另外六项工签分别是：
1、基本技能签证（Essential Skills）
2、预批签证（Approval in Principle）
3、工签转永居-优才工签（受信雇主）（Work to Residence - Talent (Accredited Employer) ）
4、工签转永居-长期紧缺技能签证（Work to Residence - Long Term Skills Shortage List Occupations）
5、银蕨求职签证（Silver Fern Job Search）
6、银蕨实践经验签证（Silver Fern Practical Experience）这项临时工作签证的申请流程包括雇主检查，工作检查和工人检查。新系统将要求，如果想要雇佣海外工人，雇主必须进行认证。本次新政将从2020年起生效，其他改动包括重新赋予低收入工人将家人带到新西兰的权力等。通过推行这项举措，移民局希望雇主能够雇佣和培训更多新西兰人，并且减少对外国临时工人的剥削。Lees-Galloway表示，本次新政将帮助2.5万-3万家企业解决人手短缺的问题。“新的签证系统要求所有雇主都接受认证，并且让雇主在申请流程的早期就能知道自己是否有资质雇佣外国工人，” Lees-Galloway说。
此前由于拟议工签新政太严苛，不少雇主曾经大吐苦水，政府更是收到了近千份请愿书。新政意味着新西兰将只剩唯一一项由雇主担保的临时工签，其他六项工签类别都将不复存在。 本次工签规则改动如下：
１、设立新的工签类别，用这项临时工签取代目前六项由雇主担保的工签
2、引入新的雇主担保工签申请流程，该流程将包含三个阶段：雇主检查；岗位检查；工人检查
3、直接把工签和收入挂钩，取代目前的技能要求，工签收入要求将和国民收入中位数一致
4、对于薪水更高的工作，将目前的短缺技能清单替代为城市和地区
5、加强低薪工作的劳动力市场测试，取消对农村地区高薪工作的劳动力市场测试
6、在优才签证（Talent (Accredited Employer) visa）彻底关闭前，提高这类签证的薪水门槛
7、重新允许低收入工人带家人来到新西兰
8、引入行业协议，确保能为将来的劳动力需求保驾护航、除了新增一个工签类别外，从今年10月7日起银蕨签证（Silver Fern Visa）将永久关闭。银蕨签证是新西兰移民局2010年推出的新政策，旨在吸引全球高技能年轻人才前往新西兰工作与定居，每年共有300个名额。抢到名额的幸运儿要在入境新西兰9个月内找到技术工作。一旦成功，就可以转为最长24个月的工签，为申请永久居留权做准备。如果你已经拿到银蕨签证，则不会受到本次签证的影响。银蕨签证的持有人在新西兰找到长期技术类的工作岗位后，就有机会根据雇主给出的工作雇佣合同向新西兰移民局申请银蕨实践经验工作签证（Silver Fern Practical Experience Work Visa）；而持有实践经验签证后，再满足更多的要求和条件，就能够向新西兰移民局申请技术移民并获得新西兰居民签证。根据移民局官网，从10月7日起申请优才签证的门槛有所提高：
年薪要求从55000纽币上调至79560纽币。移民想要申请优才工签，年薪必须达到79560纽币，此前的年薪要求为55000纽币。新规适用于10月7号之后的所有优才工签申请，不受雇主认证时间影响。当前的薪资门槛还是在2008年设定的。新的准入门槛是新西兰国民收入中位数的150%，并将和国民收入变化保持同步。
10月7日后，如果年薪低于79560纽币，也可以申请技能工作签证（Essential Skills Work Visa）。
申请优才居民签证（Talent (Accredited Employer) Resident Visa）将无法直接获得永久居留权。从10月7日起，未持有优才工作签证，此前也没有递交这类工签的人士，在申请优才居民签证时，将无法获得永久居留签证。不过如果你目前持有优才工作签证，年薪9万纽币，就可以申请优才居民签证，并将自动获得永久居民签证。
受信雇主认证有效期只有24个月。从10月7日起，雇主认证的有效期只有24个月，逾期需要重新申请认证。
新西兰移民政策公布，技术工签将面临大改！
近期，新西兰的移民部长里斯-加洛在奥克兰的New Lynn公众见面会上表示，新西兰移民政策将会公布，尤其是技术工签将会大改，父母团聚移民也将进行调整。
技术工签政将做出调整
里斯-加洛表示，技术工签会产生重大的改变。新西兰政府将对所有的临时签证，包括工作签证进行核心评估。其中，很多涉及到技术工作签证的政策都会被调整。工签的调整主要是为了适应新西兰技能短缺清单。移民局也将会采取一切可能的措施，来解决困扰已久的移民剥削问题。同时，工签也不会降低新西兰的工作标准。
调整技术工签的工作量会变得非常大，但申请工签的人无需担心，调整计划将会进入公众问询阶段，因此，申请人需要提供自己的建议即可。新西兰政府将会在今年的1月份末启动工作签证咨询案。
短时间，技术移民的工资门槛和EOI分数并不会产生什么重大的变化。对于此，里斯-加洛韦表示：“我并不想设想有什么变化，不能依靠一个特定的方向做预设。但是所有的提案都会征求公众的意见”。此外，莱斯-加洛韦还表示，目前，移民和技术工人已经签署了ANZSCO的职业清单，其中存在很多不合理的地方。
父母团聚移民会进行平衡
莱斯-加洛韦希望国会议员们能够在未来一个月时间内，提供一些建议与选择，来作为政府制定移民政策的根据。最终的提案也会交给内阁进行审理。他还认为，现如今，新西兰的父母团聚政策需要进行平衡。一方面，这项政策可以给新西兰带来真正的好处，但另一方面，政府担心申请人无法供养自己的父母，给社会带来负担。这不仅会使申请人父母处于尴尬地位，还会让新西兰纳税人为此买单。因此，移民局希望启动一个系统，以确保父母团聚移民能够顺利实施。
移民配额将不会被消减
前段时间，工党政府表示将削减净移民额数量，但是莱斯-加洛韦进行了辟谣，他说：“没有更多的迹象表明政府会消减移民”。新西兰移民政策不仅能够影响移民的申请意愿，还会影响移民配额。对于此，小编想说，新西兰政府此举并不能安抚人心，还是需要拿出实际的政策，吸引移民。
新西兰移民政策拟改革，具体事项有哪些？
2018年下半年，各国的移民政策风向多变，很多时候都让人摸不清头脑。就在上周二，新西兰政府发布新西兰移民政策改革方案，计划收紧外籍劳工获取临时工作签证的渠道，以促使企业雇用更多本国公民。新西兰移民政策的这一改革，可谓是给许多想要通过劳工签获得新西兰移民身份的人一记重锤。
计划对该政策进行改革之时，新西兰移民部长在一份声明中说道，新西兰政府打算对本国企业雇用持临时工作签证的外籍劳工这一现象施行更严格的监管，这其中包括调查并确认拟招聘外籍劳工上岗的岗位是否“无法由新西兰本国公民填补”，从而达到“更好地匹配具有真实及高技术含量需求的就业岗位”，确保“该政策的改革能为本国企业雇用更多新西兰人提供鼓励和支持措施”。
新西兰移民部长还说：“拟将该项政策进行改革象征新西兰移民体系的运行方式发生的重大变革，借此达到为整个新西兰经济和个别地区谋求最佳利益的最终效果。”
新西兰政府计划将于2019年3月底以前与可能受政策变化影响的企业代表进行协商洽谈，计划将于明年中旬作出最终决策，决定是否改革。
但是伊恩·利斯·加洛韦在该声明中并没有明确的说明政府政府会借该措施的改革减少多少移民，这对许多人来说，姑且算是一个好消息。
新西兰总理杰辛达·阿德恩2017年时在竞选中承诺收紧移民政策，以求缓解“基础设施和住房供应紧张”压力这一发言使其带领的工党赢得当年议会选举的胜利，所以该项政策新西兰总理怎么怎么改革还是有待观望的。
新西兰移民政策的改革只是该国政府的拟计划，具体何时会成形或何时会实施暂时都是没有定数的。
大选临近，加拿大移民政策是否面临改革?
众所周知，加拿大是一个移民政策多变的国家，每一个执政党都有其自己的风格，过去的两年，加拿大迎来了移民良机，让许多人成功移民了加拿大。那么接下来10月的大选，会对移民加拿大产生怎样的影响?首先我们来看看自由党。
2015年，自由党上台执政，移民方面采取了一系列“重大利好”的措施。
增加移民配额
加拿大联邦政府移民部官网上发布了2019年至2021年移民计划(Immigration Levels Plan)，未来3年加拿大将接收新移民数量超过百万。2019年计划是33万人，2020年是34万人，2021年是35万人，三年共计划接收102万人。
重视家庭团聚类别，更改父母团聚移民邀请方式
移民部表示，让更多的家庭聚集在一起，对加拿大的社会和文化也会产生更积极的作用。
在2018年8月20日加拿大联邦移民部官网宣布：于2019年，增加父母及祖父母团聚移民名额，并取消抽签制度，改回“先到先得”的方式。
缩减移民审理时间
2018年9月16日，加拿大移民部长透露，枫叶卡的更换审理时间，已从之前的10至18个月，缩短至63天(2个月左右)，未来希望处理时间加快至14天。
还有夫妻团聚，移民部也加速审理堆积的2万个境内外夫妻团聚申请，由2016年12月7日之前的24个月，缩短至现在的12个月。
在自由党采取的一系列加拿大移民政策中，使其与美国、澳洲及其他国家现行的移民政策形成鲜明对比。
移民网(ym16.com)为您提供最全面最新的移民相关知识和政策，帮助您解决移民中遇到的各种疑难杂症。其中《新西兰工作签证发放量又超标，新西兰移民政策面临改革》的内容由移民知识小编2022精选编辑整理而成，希望对您的移民有所帮助，欢迎您通过移民政策专题访问更多精彩移民内容。
