加拿大经验移民配额。
根据全球权威机构US News & World Report公布的最新报告，2019年，全世界国家生活质量排名，加拿大荣登榜首！
由加拿大摘得桂冠的生活质量排名，是根据9项标准评估出来的：就业市场，负担能力，经济稳定性，家庭友好，收入平等，政治稳定，安全以及公共服务质量，如医疗保健和教育系统。可以看出，这份榜单还是相当有分量的！！
这份榜单还有其他几个类目，看过之后就知道，加拿大这个国家，不是只有“生活质量”这一手。
教育最好的三个国家：英国，美国，加拿大。
对女性最好的三个国：瑞典，丹麦，加拿大。
综合最好的三个国家：瑞士，日本，加拿大。
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加拿大这么优秀，难怪越来越多的移民选择加拿大！2019年，有关加拿大移民项目的利好消息更是不断来袭！
按照最新实施的百万移民计划，加拿大将在未来三年内增加超过100万永久居民，平均每年的数字约为加拿大全国总人口的1%。具体的计划是：2019年新增350,000人，2020年360,000人，2021年370,000人。虽然在过去的一年，加拿大有一些项目关闭，但也在其他的项目增加了名额，百万移民计划仍在进行中。
经济类移民份额猛增
移民部长Ahmed Hussen宣称：“所有人都说我们需要更多工人，需要更多技术工人，需要更多人壮大我们的经济，解决技术短缺和劳动市场不足。我们决定听取这个建议。”联邦政府的移民计划将逐步令到加拿大人口增加，到2020年，移民计划将令加拿大人口每年增加1%，让加拿大经济继续繁荣发展。而且未来加拿大每年的移民配额都不会低于30万！
增长的名额一半属于经济类wWw.Ym16.Com
2018年31万移民配额中，经济类别占177500个名额，比2017年增加5000个名额。到2019年，经济类别增长至191,600个名额。到2020年，则增加至195,800个名额。换句话说，增长的名额里有一半都分给了经济类移民。接受移民的重点将放在以EE，技术移民，投资移民和自雇移民等为主的经济类移民。这对留学生、技术移民和投资移民来说无疑是一个好消息。
各省提名项目新动向
在全加拿大范围内，通过省提名计划成为永久居民的新移民，在2017年达到创纪录的49,724人，其2018年的目标定为55,000人。预计2019年该目标将上升至61,000人。移民部（IRCC）在国会报告中指出，省提名计划自1996年首次推出233个名额以来，一直呈指数式增长。2018年，移民部的多年移民引入计划中，省提名新登陆移民引入目标是5.5万人，比2017年增加4,000人，而2017年通过省提名登陆的新移民人数一度达到高峰。
今年，通过省提名登陆的新移民估计会增加至6.1万人，2021年增加至7.13万人。
魁省逆势而降1万名额
魁省宣布，计划在2019年新移民入境人数为4万人，比2018年减少大约1万人。这意味着要确保被接纳的移民成功融入以讲法语为主的省份，并在那里扎根。然而，魁省减少移民决定，与大多数其他省份的趋势背道而驰。对于想要通过魁省投资移民项目移民加拿大的难度无疑会加大。
安省再增26.7%配额
以安省为例，安省力求增加省提名计划（PNP）的名额。作为全国人口最多的省份，安省明年将通过省提名计划，选择与本地劳动力市场需求相匹配的永久居民。省府现已确认，希望将2019年的提名配额增加至7,600人，与18年的6,600人相比，增加了1,000个名额，更比2017年的6,000名额增加了26.7%。
2019年加拿大移民形式还算稳定，有移民打算的朋友们要提早锁定方向！
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(二)移民去加拿大福利：怀孕、生孩子福利利好不断
移民去加拿大福利：加拿大人在生孩子或收养孩子以后将享受更多的休假时间，但前提是新晋父母双方共同在家陪伴孩子。
如果父母双方共同分享假期，新措施将提供额外五周的就业保险(Employment Insurance)父母福利。
通过共享福利，选择标准父母福利假的可以获得长达40周的假期，比早前的35周更长。父母各自一方的假总共不得超过35周，这意味着双方必须共享假期福利。
选择延长版父母福利假期的可以获得长达69周的休假，比早前的61周也有所增加。父母中的一方休假总共不得超过61周。
移民去加拿大福利父母的所指，包括同性伴侣和领养父母。联邦政府此举旨在鼓励父母双方更平等地分担抚养子女的责任，以促进工作场所的性别平等。
政府原本打算在六月份实施该政策，但如果提前三个月实施政策意味着超过24,000名父母也能从中受益。
因此，父母分享此项福利的时间表提前实施。在2019年3月17日当天或之后出生或领养的孩子都将有资格获得此项福利。
家庭、儿童和社会发展部长Jean-Yves Duclos于周三在多伦多宣布说：“为妇女提供平等的工作机会将推动对中产家庭的支持。新的父母共享福利将为父母双方提供更多灵活性，鼓励加拿大人更平等地分担抚养孩子的工作。“ 此次宣布也是为了纪念第一个性别平等周(Gender Equality Week)。
根据政府数据，妇女申请双方产假福利的比例占85%，放的假更长。
妇女地位部长Maryam Monsef表示，如果养育儿童的职责更多地落在妇女身上，就会产生相应的经济和社会后果。
Monsef在一份声明中说：“鼓励所有父母全职照顾婴儿将有助于为女性创造更大的经济保障，同时也能加强父亲或第二家长与婴儿之间的联系。在性别平等周推出家长分享福利金是政府在家庭和工作场所促进性别平等的例证。”
最近加拿大移民政策频频变动，但是有一个类别的移民项目却非常稳定，那就是加拿大就业后移民!
移民去加拿大福利：加拿大就业后移民，条件宽松，学历语言要求低;真实工作，最快1个月确认job offer;6个月快速登陆，畅享加拿大福利教育;最短工作9个月就可申请省提名，获加拿大身份。无居住地限制，一人申请，全家移民，享受优质生活与国际教育。
西班牙移民生活利好不断！房产市场走俏投资需趁早！
今年年初，西班牙政府宣布将该国的最低工资标准上调22.3%，达到每月900欧元，最低工资标准的上调，对西班牙人民来说无疑是一个值得庆祝的消息。近半年来，西班牙人不仅实现了工资上涨，其他福利待遇以及生活息息相关的消费也都有所变化，让带大家来看看有哪些和移居西班牙投资者有关的利好变化。
一、工资、养老金和地产税
1.工资
西班牙政府宣布，自2019年1月1日起，西班牙最低工资标准上调22.3%，涨到了900欧元。这是1977年调薪以来，涨幅最大的一次。此举让西班牙250万低薪人士受益匪浅。
2.养老金
西班牙的养老金本来在欧洲国家当中就算比较丰厚的。此次调薪之后，西班牙的养老金又上调了1.6%，每月平均最低养老金达到了835.8欧元。单身老人每月可享受的养老金介于642.9-677.4欧元之间。
3.IBI地产税税率
2019年，西班牙约1179个城市和地区的地产税税率将平均下调1.92%，这对广大购房者来说无疑是个好消息。
二、生活相关费用
1.药价
自从2018年11月27日开始，西班牙政府就开始下调药价，消炎药、各类眼药、防治关节炎与高血压等药物的价格都有所下降。2019年开始，超过1200多种药物的价格都有明显的下降。
2.机票价
据西班牙公共事业与运输部的消息，西班牙机场税在2018年下调了2.2%之后取得了良好的市场反应。因为机场税几乎决定了三分之一的机票价格，因此2019年出行的机票成本也实现了大幅度降低。
3.房价
过去一年，西班牙全国房价均价涨幅不小，高达11%，房租价格涨幅更甚，这对于置业西班牙的投资者，意味着丰厚的投资回报，而专家预估，今年的西班牙房市依然走俏。在目前房价依然较低的情况下，投资者们可以慷慨出手，购得好地段投资房的同时获得居留身份。
虽然目前西班牙政策对投资者来说利好不断，但随着移民人数的增加，移民政策变动与否未知。有移民意向的申请者还需尽快行动，赶早不赶晚！
圣基茨不断提高护照含金量，免签国家增多移民利好不断
随着圣基茨移民项目政策进入大众视野，2019年至今，圣基茨新增免签卢旺达、白俄罗斯等国家和地区。截至目前，据圣基茨和尼维斯移民局官网，可免签国家和地区增至159个，该国的护照在世界上排名第24位，在东加勒比国家组织(OECS)中排名第一。CBI指数也表明，圣基茨政府致力于不断扩大自身外交范围，提高公民身份的含金量。
圣基茨和尼维斯2019外交周刚结束，圣基茨护照的免签国就增加到159个!近几年，圣基茨建交版图不断扩充，圣基茨护照可谓炽手可热，含金量也一直在提升。2018年，新增冈比亚、圣多美和普林西比、巴林、圣马力诺和多哥共和国等双边免签国。2019年至今，新增免签卢旺达、白俄罗斯等国家和地区。
“圣基茨和尼维斯”，位于东加勒比海背风群岛北部，是一个由圣克里斯多福岛(圣基茨岛)与尼维斯岛所组成的岛国。于1983年9月19日独立，现为英联邦成员国之一。面积267平方公里。
圣基茨和尼维斯全国人口约5.7万(2017年)，其中黑种人最多，约占全国人口的94%，另外还有白人和混血种人。居民多信奉基督教。英语为官方语言和通用语。货币为东加勒比元。2017年，该国的国内生产总值约为9.4亿美元。
地形地貌
圣基茨岛是狭长的火山岛，岛上多为海拔350米以下的低矮火山，主要有3列山脉。西北部为米瑟里火山，海拔1156米，为全国最高点。东南部和东南半岛为平原和缓丘。尼维斯岛为一座圆锥形的火山，其与圣克里斯多福岛之间为纳罗斯海峡。桑布雷罗岛为无人居住的石灰岩荒礁。
气候特征
圣基茨和尼维斯属热带海洋性气候，平均气温26℃。年平均降雨量圣基茨1400毫米，尼维斯1220毫米。截至目前，据圣基茨和尼维斯移民局官网，可免签国家和地区增至159个，该国的护照在世界上排名第24位，在东加勒比国家组织(OECS)中排名第一，在加勒比地区排名第二。
今年2月末，圣基茨和尼维斯外交部长马克·布兰特利先生曾在当地的一次会议中宣布：“我们的护照含金量目前已是国家所在区域含金量最高之一，我们一直致力于使其成为加勒比和拉丁美洲中最强大的护照，我们也将为此继续努力。”
稳定良好的税务环境
圣基茨和尼维斯的公民可享受免税的待遇，特别是没有资本利得税、财产税和所得税，当地资产的安全受到法律严格的保障。而且当地公民在圣基茨和尼维斯境外的所有收入、利息、赠与、财产及遗产等都无需交税。
利于全球资产配
圣基茨和尼维斯同时也是著名离岸金融中心，越来越多的国际大公司、大财团选择在圣基茨和尼维斯注册离岸控股公司，为的是其独一无二的免税政策和在其他国家享受更多的投资优惠政策
出行便利免签159国
对于经常出差的商业大鳄或者热爱旅行的人士来说，经常飞往世界各地都需要签证，办理各国签证又耗时耗钱耗精力。而圣基茨护照免签全球159个国家和地区，省掉办理签证的过程，节约宝贵的金钱和时间。因此，圣基茨护照可谓是“世界通行证”。
子女上名校的敲门砖
众所周知，国内大部分优质的国际学校，必须是外籍学生才能入读，同时中国学生要入读清华、北大等国内名校，必须参加犹如千军万马挤独木桥的高考，而外籍身份可以减少孩子的部分压力。持有圣基茨护照，孩子可在英国享受免签证英式教育，毕业后可在英国就业2年且无需申请工作签证。孩子们也可以凭借海外身份，更容易考进国内名校，如清华、北大。圣基茨优越的移民条件逐渐在吸引更多的投资前前往，这种让人身价倍增的护照怎么能不被人所关注！
希腊移民政策利好不断引关注 投资置业需抓紧
希腊推出的买房移民投资政策门槛低，25万欧元买房即可快速拿绿卡，一直以来吸引了众多海外投资者。最近，希腊移民政策利好不断，为了让申请者能够以最快的速度拿到绿卡，自2019年5月1日起，申请者可以去希腊任何一个移民局按指纹，不再受房产位置限制，无需排期！排期一直是申请者移民道路上的一个难题，希腊积极为黄金签证开设绿色通道，表现出对买房移民的重视及对海外投资者的欢迎！
希腊不断升级战略合作，投资价值持续上升
直至目前，希腊已频频发布利好消息，除了取消了按指纹的移民局限制，还加入了“中国—中东欧国家合作机制”。相信随着中希进一步的合作，希腊更具投资优势，将吸引更多投资人士，感兴趣的人士还望趁当前政策利好，抓紧时间投资置业!
中希关系密切，比雷埃夫斯港前景无限
“中国—中东欧国家合作机制”在12日迎来了新成员希腊的加入，从“16+1”扩容到“17+1”。希腊的正式“入群”，使得中希两国的关系更加密切，也意味着被搁置许久的比雷埃夫斯港口升级改造计划将会加快推进，届时，港口周边的房产将具有很大的投资前景，也必将吸引大批有消费能力的旅游观光客及投资人士。
此外，比雷埃夫斯港本身的发展，对希腊投资价值的提升也会有很大的作用。希腊总理齐普拉斯就认为，中国远洋海运集团有限公司在希腊最大海港比雷埃夫斯港的投资非常重要，已成为全球航运的门户，也使希腊成为各国进入中东欧和地红海的门户，希腊将更具地理位置优势。
投资价值凸显，成全球最受欢迎移民项目
刚刚过去的2018年，可谓是希腊经济的一个转折点。得益于国际资本在希腊的投资布局，以及高性价比的买房移民政策，希腊经济恢复，成功走出债务危机，并于8月退出了欧盟救助计划。希腊经济不断向好，也使当地房产更具投资价值。
2018年，希腊绿卡累计申请人数达到9756人，超过美国EB-5申请人数，成为全球最受欢迎的投资移民项目！据希腊移民局官网4月1日发布的数据：2019年一季度获批主申请4154人（此处的“人”视为“家庭”），获批数已远超2018全年获批数，计11445人！相信随着中希不断加强合作，2019年希腊必将吸引更多投资者！
有海外投资置业意向的人士不妨将希腊放入考虑的范围之中，借助当前利好抓紧行动。
重大利好！加拿大曼省新移民福利再升级
加拿大曼省计划投资310万加币用于加拿大曼省新移民的服务安置工作。
2019年4月12日，曼省教育和培训部部长Kelvin Goertzen宣布，曼省政府将投资310万加币用于支持服务曼省新移民，“我们的战略投资包括协助新移民的定居、语言、就业和社区服务，为新移民提供支持，让他们一到曼省就能走上成功之路。曼省经济文化得以持续大幅增长，主要是因为移民，新移民从包括文化、社区和经济等方面对我省做出了重要贡献。”
该省正在将曼尼托巴省提名计划(MPNP)申请费产生的收入再次投资到该省的17个组织中。2016年11月，该省宣布了MPNP增强措施，以消除处理时间积压、快速提名和并将技术工人新的申请费500加币当前的商业移民申请2500加币产生的收入进行再次投资。再投资将有助于移民和难民在该省的融合和定居，而不增加曼尼托巴人的费用。
该省正与17个机构签订协议，包括比较知名的曼省托巴省跨宗教移民理事会(Manitoba Interfaith Immigration Council)——温尼伯欢迎地(Winnipeg)和斯坦巴赫(Steinbach)伊斯曼移民服务中心(Eastman Immigration Services)。
“作为曼省最大的定居点，我们很高兴能得到该省的投资，以帮助将新来的难民融入加拿大社会，”马尼曼省跨宗教移民委员会执行主任Rita Chahal说。“我们期待继续与曼省多文化、多语言和多信仰社区合作，用以进一步支持新移民。”
该省将向四个关键领域的服务提供商提供资金，以建立一个连续的服务体系：
温尼伯的定居点和综合中心;
农村服务中心;
支持高风险或面临多重障碍的客户;
准入和社区伙伴关系。
作为这一投资方案的制定者和倡导者，Steinbach商会和Eastman移民服务执行主任Michelle Bezditny说：“新移民对Eastman地区的发展发挥着非常重要的作用，我们感谢曼省教育和培训的支持。这些新的社区成员有助于我们地区的稳定，这对我们的社会和经济环境有着重大的积极影响。这笔资金可以帮助我们以我们过去无法做到的方式为新移民提供更多服务和帮助。”
曼省举行了几次新移民圆桌会议协商，确定战略投资将投资到哪些服务领域。参加者建议制定方案，将投资更多的使用在那些有多重障碍性或特殊需求的新移民，以及有特殊困难的青年和家庭。
Goertzen说：“如果在获得永久居留权和完全公民权的关键点上得到支持，加拿大曼省新移民就更容易取得成功。安置服务有助于确保他们融入社区，了解如何获得社区和健康服务，有机会练习语言并与更广泛的社会网络联系。”
MPNP自1998年引入曼省以来，为曼省的经济发展作出了重大贡献。该计划于2018年庆祝了其第20个年头，在那一年，提名人数达到了迄今为止的最高水平，有工作的提名人数也达到了最高水平，农村移民人数也达到了最高水平。如2018年年度报告所示，该省在2018年共计发布了5207例省提名。
2019年，曼尼托巴省计划发布多达6000名新的省级提名及其家人。有250个专门为半熟练工人分配的空间(有高中教育和一些工作经验)，产业发展，比如制造业和运输业的发展，可以满足不断增长的劳动力需求。
加拿大移民大动作：拟增30万移民配额，较去年大幅增加
近日，加拿大联邦移民部长麦家廉(John McCallum)与加拿大联邦华裔国会议员谭耕来华访问，众多利好消息频出。麦家廉在访问期间表示，希望加拿大未来可以具体增加移民数额，以应对人口老化和劳工短缺问题。下面跟随小编一起来看看加拿大移民部长提了哪些对中国人利好的消息吧。
一、加拿大增加海外移民配额
加拿大自由党新政府准备在今年秋天提出为期三年的移民新政策，将扭转加国保守党过去十年逐步紧缩移民配额的政策，重新开始广纳移民。
麦家廉(John McCallum)12日在马尼拉向加拿大商会发表演说时表示，劳动力人口短缺一直是困扰加拿大经济市场的问题之一，增加加拿大移民数量可增加本国劳动力数量，并缓解人口老龄化等问题。
据悉，自由党政府准备在今年批准28万到30.5万名新永久居民，远比2015年保守党政府批准的26万到28.5万名增加许多。也就是说可能最多会有305000新移民申请会被盖上通行章。
二、加拿大签证中心将增加三倍至15个
麦家廉8日与中国外交部及公安部的高级官员会晤期间，向中国提出尽快批准在成都、南京、武汉、济南和沈阳5个主要城市增设加拿大签证申请处理中心，并期望最快在明年开始运行。这是因为加拿大2018年将引入生物识别技术(biometric dealine)签证，签证申请者必须亲自到签证中心办理。
加拿大移民部长麦家廉希望在中国的签证申请处理中心最终达到15个，并在2018年全面开通，此举的目的是为吸引更多技术含金量高的劳动力前往加拿大。加拿大这一举措意味着未来会有大量中国人进入加拿大，包括游客、留学生、劳工和移民。
三、加拿大投资移民或重新开放
而在加拿大投资移民项目方面，加拿大联邦政府也在研究改造之中。麦家廉承认，政府正努力推出另一个投资移民项目，希望吸引全球投资者的兴趣。
上届加拿大保守党政府因为旧有的投资移民计划不能达到预期，对整个计划“一刀切”，让大约65000名加拿大移民申请人移民梦碎，其中大多数申请人来自中国。如果重开投资移民，会给加拿大提供更多的就业机会，也会给国人提供更多的移民途径。
关于投资移民项目，麦家廉暗示，美国设计的某些投资移民项目，可能会作为参考，"如果这方式可行，且能够为本国创造就业及吸引投资，我们也会考虑"。
小编感悟：
从上面的消息中不难看出，在不远的将来，加拿大的移民政策将会变得较为宽松，鉴于此，未来会有越来越多的国人涌入加拿大。加拿大已经向我们敞开了大门，移民加拿大的黄金时代就要来临了，想要移民的您，准备好了吗?
性价比超高的加拿大移民项目——加拿大工作移民
加拿大工作移民是集团的独家项目，最快只需三个月即可登陆加拿大，15个月拿加拿大永居，一人申请，全家获批，工作身份+移民身份+孩子免费留学，一次全解决。低门槛+高性价比的黄金项目，是您移民加拿大的不二之选。
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加拿大移民部长因失业率高收入低拒增移民配额时间
根据出国最新资讯，最近加拿大国内要求增加移民配额，加拿大移民及多元文化部长康尼(Jason Kenney)表示，若新移民的收入水平能贴近土生土长的加国国民，他愿意考虑放宽限制。
近20年来，加国新增的永久居民维持每年25万人的水平。商界和多个省份的省长纷纷施压，要求联邦政府为加国注入新血；有报章呼吁，将投资移民的配额提高一倍，令总移民人数增至每年40万人；许多专家均认为，上调移民配额能降低人均年龄，引入创意，并为应付未来的劳动人口需要作出准备。
康尼近日接受《环球邮报》专访，对增加移民配额的建议持保留态度。他表示，目前每年透过移民增加的人数，占全国人口总数0.8%，比率已属全球上限，而增加移民并非解决劳工短缺问题的万灵丹。最近30年，全体移民的失业率较土生国民高2.5%，新移民的失业率更高出6%，收入亦一直较本土国民低，情况更不断恶化。
康尼称，不希望在新移民就业情况未见起色之际，贸然增加配额。若有关差距得以缩窄，并有证据证明新移民能填补职位空缺，他才会考虑增加配额。为了改善新移民的经济状况，他已提出连串改革，包括在新移民遴选准则中，加强重视申请人的语言能力、年龄和工作能力。他又表示，除了商界和行政机关的声音外，政府亦需顾及普罗大众的意见，避免国内出现反移民情绪。.
加拿大再推多项利好新政：优化签证申请，放宽移民要求！
继加拿大政府宣布百万新移民计划之后，如今，加拿大政府再一次推出了重磅利好消息!11月26日，刚完成访华之旅的加拿大联邦移民、难民及公民部长胡森(Ahmed Hussen)在多伦多出席记者会，并通报了他中国之行的成果及有关移民政策的问题。究竟有哪些利好新政?快跟小编来细看!
60岁以上申请者可优先快速获取签证
胡森部长指出，联邦政府正在中国测试一项新政策，允许长者在更短时间内拿到签证。“特快签证项目(Canadian Plus Program)”就是加拿大在中国的签证中心推出的一个新政策。60岁以上的老年申请者，签证中心会给予优待，缩短他们的审批时间，方便他们去加拿大旅游探亲。
胡森表示，60岁以上的签证申请者风险比较低，通常不会一直呆在加拿大，所以政府将快速审批他们的申请。而此前，大部分中国公民申请加拿大旅游签证，需要等大约两周时间。新政策实施后，60岁以上的老人不需要等这么长时间。加拿大移民部计划率先在中国大陆推行这项政策，然后再向其它国家与地区推广。
另外两类人也可优先获加签
除了60岁以上的申请者可优先获得旅游签证，还有两类人也可享受这种待遇，那就是在过去10年里获得过加拿大或美国签证的人，即在过去10年内申请人有过入境加拿大的记录，或持有有效的美国签证，就可以通过这个通道申请加拿大签证。因为他们已提供了详细的个人信息，签证官不需要再对申请人进行安全背景调查，所以审批速度比较快。
此外，由于加美两国政府共享申请者的个人信息，中国的签证官可以直接审批，所以在过去10年里获得过美国签证的人，此次申请旅游签证的审批速度也会比较快。
采取多项优化措施 迎接“加中旅游年”
2018年是加中旅游年，根据加拿大联邦政府的数据，去年约有60万名中国游客入境加拿大。而政府希望未来把这个数字翻1-2倍。为此，加拿大联邦政府采取了以下措施，有的措施已初见成效：
1、允许中国申请者用银联支付签证申请费;
2、计划将申请签证的网站与阿里巴巴网站相连，并配有国语说明。
3、在中国新增南京、成都、杭州、济南、昆明、沈阳和武汉等7个加拿大签证服务中心，并已正式开业。再加上之前的5个签证中心：北京、上海、广州、重庆及香港，目前共有12个签证服务中心为中国公民办理旅游签证，提供极大便利。
移民体检规定或废除,加拿大移民迎来春天
除了旅游签证推出新利好之外，移民政策上也是利好不断，继此前推出3年吸纳百万新移民大计划之后，近期又传出加拿大拟取消移民申请的体检要求。
按以往的惯例，移民加拿大的最后一步就是提交体检表格。如果移民申请人的体检不合格，则无法移民加拿大。目前，如果政府认为申请人的健康和社会服务花费每年超过55，通常就会拒绝其移民申请。胡森部长表示，这项政策不符合加拿大社会包容残疾人的价值观，政府将对此规定作出修改，甚至可能全部废除。
目前预期这项政策改革的方向主要包括给予某些群体豁免权;提高每年医疗费用的门槛;以及废除拒收有残疾和患病移民的政策。无论最终选择了哪一种更改方式，都将对加拿大移民政策产生重大影响。加拿大众议院移民委员会正在听取各方意见，以五年为期评估接收残疾移民对加拿大医疗服务的影响，估计将于明年作出决断。
加拿大敞开国门，以如此开放、优越的姿态欢迎、吸引移民，诚意满满!面对这一个又一个的大利好，你还犹豫什么?赶快抓住大好时机，移民加拿大，就趁现在!
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利好！加拿大安省移民新政门槛降低
作为老牌移民国家，加拿大移民体系日臻完善，近些年来，虽说移民政策出现过收紧状态，但整体上加拿大的移民政策一片向好，也吸引了众多华人新移民和投资者。然而一些个别的“高门槛”要求，还是将很多申请者挡在门外，比如安省企业家移民的资金门槛。但是，现在安省宣布了一项好消息：
7月8日，安省政府宣布：企业家（Entrepreneur stream）和技术人员（In-Demand Skills stream）移民的申请要求正式放宽，立即生效！安省对《移民法》（Ontario Immigration Act）进行了一系列修改，新版的移民申请指南已经在省府的官网上公布。
那么，新政的变化到底有哪些呢？
1
企业家移民资金门槛降低
首先，是很多华人关注的企业家移民。新版的移民申请指南规定：
在大多地区范围内创业的申请人，最低投资额从100加元降到60万加元，最低个人资产为80万元，至少创造2个全职工作岗位；
在大多地区之外创业的申请人，最低投资金额从50万加元降到20万加元，最低个人资产为40万元，至少创造1个全职工作岗位；如果公司业务以信息技术为主，无论创业地点在哪里，最低投资金额从50万加元降到20万加元，最低个人资产为40万加元。
申请人要求：过去5年至少有2年相关商业经验。
除此以外，自2019年7月8日起，未被邀请的注册人将需要注册新的意向书，以符合未来邀请的资格。根据2019年7月8日之前发出的申请邀请，收到邀请的申请人将继续根据之前的企业家流标准进行处理。申请邀请函自发出之日起90天内有效。
2
技术人员经验门槛降低
另外，此次修改《移民法》还降低了技术人员类别对工作经验的要求，并且增加了三个新的国家职业分类（NOC）代码。
目前符合技术人员移民要求的工作有：
9462 - 工业屠夫和肉类切割人员，以及家禽准备人员以及相关工人
3413 - 护士助理，看护人员和患者服务人员
4412 - 家庭护理人员和相关职业，不包括管家
7441 - 住宅和商业安装和服务人员
7511 - 运输卡车司机
7521 - 重型设备操作员（起重机除外）
7611 - 建筑业助手和劳工
8431 - 一般农场工人
8432 – 苗圃和温室工人
8611 - 收割工人
语言要求：CLB4
学历要求：需要高中以上学历认证（ECA）
工作经验要求：过去三年至少有9个月等同于申请职位的安省相关工作经验
雇主要求：
Revenue requirements
Your employer’s business must also meet the following requirements for its most recently completed fiscal year (the year used for tax or accounting purposes):
a minimum of
加拿大经验移民配额。
根据全球权威机构US News & World Report公布的最新报告，2019年，全世界国家生活质量排名，加拿大荣登榜首！
由加拿大摘得桂冠的生活质量排名，是根据9项标准评估出来的：就业市场，负担能力，经济稳定性，家庭友好，收入平等，政治稳定，安全以及公共服务质量，如医疗保健和教育系统。可以看出，这份榜单还是相当有分量的！！
这份榜单还有其他几个类目，看过之后就知道，加拿大这个国家，不是只有“生活质量”这一手。
教育最好的三个国家：英国，美国，加拿大。
对女性最好的三个国：瑞典，丹麦，加拿大。
综合最好的三个国家：瑞士，日本，加拿大。
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加拿大这么优秀，难怪越来越多的移民选择加拿大！2019年，有关加拿大移民项目的利好消息更是不断来袭！
按照最新实施的百万移民计划，加拿大将在未来三年内增加超过100万永久居民，平均每年的数字约为加拿大全国总人口的1%。具体的计划是：2019年新增350,000人，2020年360,000人，2021年370,000人。虽然在过去的一年，加拿大有一些项目关闭，但也在其他的项目增加了名额，百万移民计划仍在进行中。
经济类移民份额猛增
移民部长Ahmed Hussen宣称：“所有人都说我们需要更多工人，需要更多技术工人，需要更多人壮大我们的经济，解决技术短缺和劳动市场不足。我们决定听取这个建议。”联邦政府的移民计划将逐步令到加拿大人口增加，到2020年，移民计划将令加拿大人口每年增加1%，让加拿大经济继续繁荣发展。而且未来加拿大每年的移民配额都不会低于30万！
增长的名额一半属于经济类wWw.Ym16.Com
2018年31万移民配额中，经济类别占177500个名额，比2017年增加5000个名额。到2019年，经济类别增长至191,600个名额。到2020年，则增加至195,800个名额。换句话说，增长的名额里有一半都分给了经济类移民。接受移民的重点将放在以EE，技术移民，投资移民和自雇移民等为主的经济类移民。这对留学生、技术移民和投资移民来说无疑是一个好消息。
各省提名项目新动向
在全加拿大范围内，通过省提名计划成为永久居民的新移民，在2017年达到创纪录的49,724人，其2018年的目标定为55,000人。预计2019年该目标将上升至61,000人。移民部（IRCC）在国会报告中指出，省提名计划自1996年首次推出233个名额以来，一直呈指数式增长。2018年，移民部的多年移民引入计划中，省提名新登陆移民引入目标是5.5万人，比2017年增加4,000人，而2017年通过省提名登陆的新移民人数一度达到高峰。
今年，通过省提名登陆的新移民估计会增加至6.1万人，2021年增加至7.13万人。
魁省逆势而降1万名额
魁省宣布，计划在2019年新移民入境人数为4万人，比2018年减少大约1万人。这意味着要确保被接纳的移民成功融入以讲法语为主的省份，并在那里扎根。然而，魁省减少移民决定，与大多数其他省份的趋势背道而驰。对于想要通过魁省投资移民项目移民加拿大的难度无疑会加大。
安省再增26.7%配额
以安省为例，安省力求增加省提名计划（PNP）的名额。作为全国人口最多的省份，安省明年将通过省提名计划，选择与本地劳动力市场需求相匹配的永久居民。省府现已确认，希望将2019年的提名配额增加至7,600人，与18年的6,600人相比，增加了1,000个名额，更比2017年的6,000名额增加了26.7%。
2019年加拿大移民形式还算稳定，有移民打算的朋友们要提早锁定方向！
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(二)移民去加拿大福利：怀孕、生孩子福利利好不断
移民去加拿大福利：加拿大人在生孩子或收养孩子以后将享受更多的休假时间，但前提是新晋父母双方共同在家陪伴孩子。
如果父母双方共同分享假期，新措施将提供额外五周的就业保险(Employment Insurance)父母福利。
通过共享福利，选择标准父母福利假的可以获得长达40周的假期，比早前的35周更长。父母各自一方的假总共不得超过35周，这意味着双方必须共享假期福利。
选择延长版父母福利假期的可以获得长达69周的休假，比早前的61周也有所增加。父母中的一方休假总共不得超过61周。
移民去加拿大福利父母的所指，包括同性伴侣和领养父母。联邦政府此举旨在鼓励父母双方更平等地分担抚养子女的责任，以促进工作场所的性别平等。
政府原本打算在六月份实施该政策，但如果提前三个月实施政策意味着超过24,000名父母也能从中受益。
因此，父母分享此项福利的时间表提前实施。在2019年3月17日当天或之后出生或领养的孩子都将有资格获得此项福利。
家庭、儿童和社会发展部长Jean-Yves Duclos于周三在多伦多宣布说：“为妇女提供平等的工作机会将推动对中产家庭的支持。新的父母共享福利将为父母双方提供更多灵活性，鼓励加拿大人更平等地分担抚养孩子的工作。“ 此次宣布也是为了纪念第一个性别平等周(Gender Equality Week)。
根据政府数据，妇女申请双方产假福利的比例占85%，放的假更长。
妇女地位部长Maryam Monsef表示，如果养育儿童的职责更多地落在妇女身上，就会产生相应的经济和社会后果。
Monsef在一份声明中说：“鼓励所有父母全职照顾婴儿将有助于为女性创造更大的经济保障，同时也能加强父亲或第二家长与婴儿之间的联系。在性别平等周推出家长分享福利金是政府在家庭和工作场所促进性别平等的例证。”
最近加拿大移民政策频频变动，但是有一个类别的移民项目却非常稳定，那就是加拿大就业后移民!
移民去加拿大福利：加拿大就业后移民，条件宽松，学历语言要求低;真实工作，最快1个月确认job offer;6个月快速登陆，畅享加拿大福利教育;最短工作9个月就可申请省提名，获加拿大身份。无居住地限制，一人申请，全家移民，享受优质生活与国际教育。
西班牙移民生活利好不断！房产市场走俏投资需趁早！
今年年初，西班牙政府宣布将该国的最低工资标准上调22.3%，达到每月900欧元，最低工资标准的上调，对西班牙人民来说无疑是一个值得庆祝的消息。近半年来，西班牙人不仅实现了工资上涨，其他福利待遇以及生活息息相关的消费也都有所变化，让带大家来看看有哪些和移居西班牙投资者有关的利好变化。
一、工资、养老金和地产税
1.工资
西班牙政府宣布，自2019年1月1日起，西班牙最低工资标准上调22.3%，涨到了900欧元。这是1977年调薪以来，涨幅最大的一次。此举让西班牙250万低薪人士受益匪浅。
2.养老金
西班牙的养老金本来在欧洲国家当中就算比较丰厚的。此次调薪之后，西班牙的养老金又上调了1.6%，每月平均最低养老金达到了835.8欧元。单身老人每月可享受的养老金介于642.9-677.4欧元之间。
3.IBI地产税税率
2019年，西班牙约1179个城市和地区的地产税税率将平均下调1.92%，这对广大购房者来说无疑是个好消息。
二、生活相关费用
1.药价
自从2018年11月27日开始，西班牙政府就开始下调药价，消炎药、各类眼药、防治关节炎与高血压等药物的价格都有所下降。2019年开始，超过1200多种药物的价格都有明显的下降。
2.机票价
据西班牙公共事业与运输部的消息，西班牙机场税在2018年下调了2.2%之后取得了良好的市场反应。因为机场税几乎决定了三分之一的机票价格，因此2019年出行的机票成本也实现了大幅度降低。
3.房价
过去一年，西班牙全国房价均价涨幅不小，高达11%，房租价格涨幅更甚，这对于置业西班牙的投资者，意味着丰厚的投资回报，而专家预估，今年的西班牙房市依然走俏。在目前房价依然较低的情况下，投资者们可以慷慨出手，购得好地段投资房的同时获得居留身份。
虽然目前西班牙政策对投资者来说利好不断，但随着移民人数的增加，移民政策变动与否未知。有移民意向的申请者还需尽快行动，赶早不赶晚！
圣基茨不断提高护照含金量，免签国家增多移民利好不断
随着圣基茨移民项目政策进入大众视野，2019年至今，圣基茨新增免签卢旺达、白俄罗斯等国家和地区。截至目前，据圣基茨和尼维斯移民局官网，可免签国家和地区增至159个，该国的护照在世界上排名第24位，在东加勒比国家组织(OECS)中排名第一。CBI指数也表明，圣基茨政府致力于不断扩大自身外交范围，提高公民身份的含金量。
圣基茨和尼维斯2019外交周刚结束，圣基茨护照的免签国就增加到159个!近几年，圣基茨建交版图不断扩充，圣基茨护照可谓炽手可热，含金量也一直在提升。2018年，新增冈比亚、圣多美和普林西比、巴林、圣马力诺和多哥共和国等双边免签国。2019年至今，新增免签卢旺达、白俄罗斯等国家和地区。
“圣基茨和尼维斯”，位于东加勒比海背风群岛北部，是一个由圣克里斯多福岛(圣基茨岛)与尼维斯岛所组成的岛国。于1983年9月19日独立，现为英联邦成员国之一。面积267平方公里。
圣基茨和尼维斯全国人口约5.7万(2017年)，其中黑种人最多，约占全国人口的94%，另外还有白人和混血种人。居民多信奉基督教。英语为官方语言和通用语。货币为东加勒比元。2017年，该国的国内生产总值约为9.4亿美元。
地形地貌
圣基茨岛是狭长的火山岛，岛上多为海拔350米以下的低矮火山，主要有3列山脉。西北部为米瑟里火山，海拔1156米，为全国最高点。东南部和东南半岛为平原和缓丘。尼维斯岛为一座圆锥形的火山，其与圣克里斯多福岛之间为纳罗斯海峡。桑布雷罗岛为无人居住的石灰岩荒礁。
气候特征
圣基茨和尼维斯属热带海洋性气候，平均气温26℃。年平均降雨量圣基茨1400毫米，尼维斯1220毫米。截至目前，据圣基茨和尼维斯移民局官网，可免签国家和地区增至159个，该国的护照在世界上排名第24位，在东加勒比国家组织(OECS)中排名第一，在加勒比地区排名第二。
今年2月末，圣基茨和尼维斯外交部长马克·布兰特利先生曾在当地的一次会议中宣布：“我们的护照含金量目前已是国家所在区域含金量最高之一，我们一直致力于使其成为加勒比和拉丁美洲中最强大的护照，我们也将为此继续努力。”
稳定良好的税务环境
圣基茨和尼维斯的公民可享受免税的待遇，特别是没有资本利得税、财产税和所得税，当地资产的安全受到法律严格的保障。而且当地公民在圣基茨和尼维斯境外的所有收入、利息、赠与、财产及遗产等都无需交税。
利于全球资产配
圣基茨和尼维斯同时也是著名离岸金融中心，越来越多的国际大公司、大财团选择在圣基茨和尼维斯注册离岸控股公司，为的是其独一无二的免税政策和在其他国家享受更多的投资优惠政策
出行便利免签159国
对于经常出差的商业大鳄或者热爱旅行的人士来说，经常飞往世界各地都需要签证，办理各国签证又耗时耗钱耗精力。而圣基茨护照免签全球159个国家和地区，省掉办理签证的过程，节约宝贵的金钱和时间。因此，圣基茨护照可谓是“世界通行证”。
子女上名校的敲门砖
众所周知，国内大部分优质的国际学校，必须是外籍学生才能入读，同时中国学生要入读清华、北大等国内名校，必须参加犹如千军万马挤独木桥的高考，而外籍身份可以减少孩子的部分压力。持有圣基茨护照，孩子可在英国享受免签证英式教育，毕业后可在英国就业2年且无需申请工作签证。孩子们也可以凭借海外身份，更容易考进国内名校，如清华、北大。圣基茨优越的移民条件逐渐在吸引更多的投资前前往，这种让人身价倍增的护照怎么能不被人所关注！
希腊移民政策利好不断引关注 投资置业需抓紧
希腊推出的买房移民投资政策门槛低，25万欧元买房即可快速拿绿卡，一直以来吸引了众多海外投资者。最近，希腊移民政策利好不断，为了让申请者能够以最快的速度拿到绿卡，自2019年5月1日起，申请者可以去希腊任何一个移民局按指纹，不再受房产位置限制，无需排期！排期一直是申请者移民道路上的一个难题，希腊积极为黄金签证开设绿色通道，表现出对买房移民的重视及对海外投资者的欢迎！
希腊不断升级战略合作，投资价值持续上升
直至目前，希腊已频频发布利好消息，除了取消了按指纹的移民局限制，还加入了“中国—中东欧国家合作机制”。相信随着中希进一步的合作，希腊更具投资优势，将吸引更多投资人士，感兴趣的人士还望趁当前政策利好，抓紧时间投资置业!
中希关系密切，比雷埃夫斯港前景无限
“中国—中东欧国家合作机制”在12日迎来了新成员希腊的加入，从“16+1”扩容到“17+1”。希腊的正式“入群”，使得中希两国的关系更加密切，也意味着被搁置许久的比雷埃夫斯港口升级改造计划将会加快推进，届时，港口周边的房产将具有很大的投资前景，也必将吸引大批有消费能力的旅游观光客及投资人士。
此外，比雷埃夫斯港本身的发展，对希腊投资价值的提升也会有很大的作用。希腊总理齐普拉斯就认为，中国远洋海运集团有限公司在希腊最大海港比雷埃夫斯港的投资非常重要，已成为全球航运的门户，也使希腊成为各国进入中东欧和地红海的门户，希腊将更具地理位置优势。
投资价值凸显，成全球最受欢迎移民项目
刚刚过去的2018年，可谓是希腊经济的一个转折点。得益于国际资本在希腊的投资布局，以及高性价比的买房移民政策，希腊经济恢复，成功走出债务危机，并于8月退出了欧盟救助计划。希腊经济不断向好，也使当地房产更具投资价值。
2018年，希腊绿卡累计申请人数达到9756人，超过美国EB-5申请人数，成为全球最受欢迎的投资移民项目！据希腊移民局官网4月1日发布的数据：2019年一季度获批主申请4154人（此处的“人”视为“家庭”），获批数已远超2018全年获批数，计11445人！相信随着中希不断加强合作，2019年希腊必将吸引更多投资者！
有海外投资置业意向的人士不妨将希腊放入考虑的范围之中，借助当前利好抓紧行动。
重大利好！加拿大曼省新移民福利再升级
加拿大曼省计划投资310万加币用于加拿大曼省新移民的服务安置工作。
2019年4月12日，曼省教育和培训部部长Kelvin Goertzen宣布，曼省政府将投资310万加币用于支持服务曼省新移民，“我们的战略投资包括协助新移民的定居、语言、就业和社区服务，为新移民提供支持，让他们一到曼省就能走上成功之路。曼省经济文化得以持续大幅增长，主要是因为移民，新移民从包括文化、社区和经济等方面对我省做出了重要贡献。”
该省正在将曼尼托巴省提名计划(MPNP)申请费产生的收入再次投资到该省的17个组织中。2016年11月，该省宣布了MPNP增强措施，以消除处理时间积压、快速提名和并将技术工人新的申请费500加币当前的商业移民申请2500加币产生的收入进行再次投资。再投资将有助于移民和难民在该省的融合和定居，而不增加曼尼托巴人的费用。
该省正与17个机构签订协议，包括比较知名的曼省托巴省跨宗教移民理事会(Manitoba Interfaith Immigration Council)——温尼伯欢迎地(Winnipeg)和斯坦巴赫(Steinbach)伊斯曼移民服务中心(Eastman Immigration Services)。
“作为曼省最大的定居点，我们很高兴能得到该省的投资，以帮助将新来的难民融入加拿大社会，”马尼曼省跨宗教移民委员会执行主任Rita Chahal说。“我们期待继续与曼省多文化、多语言和多信仰社区合作，用以进一步支持新移民。”
该省将向四个关键领域的服务提供商提供资金，以建立一个连续的服务体系：
温尼伯的定居点和综合中心;
农村服务中心;
支持高风险或面临多重障碍的客户;
准入和社区伙伴关系。
作为这一投资方案的制定者和倡导者，Steinbach商会和Eastman移民服务执行主任Michelle Bezditny说：“新移民对Eastman地区的发展发挥着非常重要的作用，我们感谢曼省教育和培训的支持。这些新的社区成员有助于我们地区的稳定，这对我们的社会和经济环境有着重大的积极影响。这笔资金可以帮助我们以我们过去无法做到的方式为新移民提供更多服务和帮助。”
曼省举行了几次新移民圆桌会议协商，确定战略投资将投资到哪些服务领域。参加者建议制定方案，将投资更多的使用在那些有多重障碍性或特殊需求的新移民，以及有特殊困难的青年和家庭。
Goertzen说：“如果在获得永久居留权和完全公民权的关键点上得到支持，加拿大曼省新移民就更容易取得成功。安置服务有助于确保他们融入社区，了解如何获得社区和健康服务，有机会练习语言并与更广泛的社会网络联系。”
MPNP自1998年引入曼省以来，为曼省的经济发展作出了重大贡献。该计划于2018年庆祝了其第20个年头，在那一年，提名人数达到了迄今为止的最高水平，有工作的提名人数也达到了最高水平，农村移民人数也达到了最高水平。如2018年年度报告所示，该省在2018年共计发布了5207例省提名。
2019年，曼尼托巴省计划发布多达6000名新的省级提名及其家人。有250个专门为半熟练工人分配的空间(有高中教育和一些工作经验)，产业发展，比如制造业和运输业的发展，可以满足不断增长的劳动力需求。
加拿大移民大动作：拟增30万移民配额，较去年大幅增加
近日，加拿大联邦移民部长麦家廉(John McCallum)与加拿大联邦华裔国会议员谭耕来华访问，众多利好消息频出。麦家廉在访问期间表示，希望加拿大未来可以具体增加移民数额，以应对人口老化和劳工短缺问题。下面跟随小编一起来看看加拿大移民部长提了哪些对中国人利好的消息吧。
一、加拿大增加海外移民配额
加拿大自由党新政府准备在今年秋天提出为期三年的移民新政策，将扭转加国保守党过去十年逐步紧缩移民配额的政策，重新开始广纳移民。
麦家廉(John McCallum)12日在马尼拉向加拿大商会发表演说时表示，劳动力人口短缺一直是困扰加拿大经济市场的问题之一，增加加拿大移民数量可增加本国劳动力数量，并缓解人口老龄化等问题。
据悉，自由党政府准备在今年批准28万到30.5万名新永久居民，远比2015年保守党政府批准的26万到28.5万名增加许多。也就是说可能最多会有305000新移民申请会被盖上通行章。
二、加拿大签证中心将增加三倍至15个
麦家廉8日与中国外交部及公安部的高级官员会晤期间，向中国提出尽快批准在成都、南京、武汉、济南和沈阳5个主要城市增设加拿大签证申请处理中心，并期望最快在明年开始运行。这是因为加拿大2018年将引入生物识别技术(biometric dealine)签证，签证申请者必须亲自到签证中心办理。
加拿大移民部长麦家廉希望在中国的签证申请处理中心最终达到15个，并在2018年全面开通，此举的目的是为吸引更多技术含金量高的劳动力前往加拿大。加拿大这一举措意味着未来会有大量中国人进入加拿大，包括游客、留学生、劳工和移民。
三、加拿大投资移民或重新开放
而在加拿大投资移民项目方面，加拿大联邦政府也在研究改造之中。麦家廉承认，政府正努力推出另一个投资移民项目，希望吸引全球投资者的兴趣。
上届加拿大保守党政府因为旧有的投资移民计划不能达到预期，对整个计划“一刀切”，让大约65000名加拿大移民申请人移民梦碎，其中大多数申请人来自中国。如果重开投资移民，会给加拿大提供更多的就业机会，也会给国人提供更多的移民途径。
关于投资移民项目，麦家廉暗示，美国设计的某些投资移民项目，可能会作为参考，"如果这方式可行，且能够为本国创造就业及吸引投资，我们也会考虑"。
小编感悟：
从上面的消息中不难看出，在不远的将来，加拿大的移民政策将会变得较为宽松，鉴于此，未来会有越来越多的国人涌入加拿大。加拿大已经向我们敞开了大门，移民加拿大的黄金时代就要来临了，想要移民的您，准备好了吗?
性价比超高的加拿大移民项目——加拿大工作移民
加拿大工作移民是集团的独家项目，最快只需三个月即可登陆加拿大，15个月拿加拿大永居，一人申请，全家获批，工作身份+移民身份+孩子免费留学，一次全解决。低门槛+高性价比的黄金项目，是您移民加拿大的不二之选。
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加拿大移民部长因失业率高收入低拒增移民配额时间
根据出国最新资讯，最近加拿大国内要求增加移民配额，加拿大移民及多元文化部长康尼(Jason Kenney)表示，若新移民的收入水平能贴近土生土长的加国国民，他愿意考虑放宽限制。
近20年来，加国新增的永久居民维持每年25万人的水平。商界和多个省份的省长纷纷施压，要求联邦政府为加国注入新血；有报章呼吁，将投资移民的配额提高一倍，令总移民人数增至每年40万人；许多专家均认为，上调移民配额能降低人均年龄，引入创意，并为应付未来的劳动人口需要作出准备。
康尼近日接受《环球邮报》专访，对增加移民配额的建议持保留态度。他表示，目前每年透过移民增加的人数，占全国人口总数0.8%，比率已属全球上限，而增加移民并非解决劳工短缺问题的万灵丹。最近30年，全体移民的失业率较土生国民高2.5%，新移民的失业率更高出6%，收入亦一直较本土国民低，情况更不断恶化。
康尼称，不希望在新移民就业情况未见起色之际，贸然增加配额。若有关差距得以缩窄，并有证据证明新移民能填补职位空缺，他才会考虑增加配额。为了改善新移民的经济状况，他已提出连串改革，包括在新移民遴选准则中，加强重视申请人的语言能力、年龄和工作能力。他又表示，除了商界和行政机关的声音外，政府亦需顾及普罗大众的意见，避免国内出现反移民情绪。.
加拿大再推多项利好新政：优化签证申请，放宽移民要求！
继加拿大政府宣布百万新移民计划之后，如今，加拿大政府再一次推出了重磅利好消息!11月26日，刚完成访华之旅的加拿大联邦移民、难民及公民部长胡森(Ahmed Hussen)在多伦多出席记者会，并通报了他中国之行的成果及有关移民政策的问题。究竟有哪些利好新政?快跟小编来细看!
60岁以上申请者可优先快速获取签证
胡森部长指出，联邦政府正在中国测试一项新政策，允许长者在更短时间内拿到签证。“特快签证项目(Canadian Plus Program)”就是加拿大在中国的签证中心推出的一个新政策。60岁以上的老年申请者，签证中心会给予优待，缩短他们的审批时间，方便他们去加拿大旅游探亲。
胡森表示，60岁以上的签证申请者风险比较低，通常不会一直呆在加拿大，所以政府将快速审批他们的申请。而此前，大部分中国公民申请加拿大旅游签证，需要等大约两周时间。新政策实施后，60岁以上的老人不需要等这么长时间。加拿大移民部计划率先在中国大陆推行这项政策，然后再向其它国家与地区推广。
另外两类人也可优先获加签
除了60岁以上的申请者可优先获得旅游签证，还有两类人也可享受这种待遇，那就是在过去10年里获得过加拿大或美国签证的人，即在过去10年内申请人有过入境加拿大的记录，或持有有效的美国签证，就可以通过这个通道申请加拿大签证。因为他们已提供了详细的个人信息，签证官不需要再对申请人进行安全背景调查，所以审批速度比较快。
此外，由于加美两国政府共享申请者的个人信息，中国的签证官可以直接审批，所以在过去10年里获得过美国签证的人，此次申请旅游签证的审批速度也会比较快。
采取多项优化措施 迎接“加中旅游年”
2018年是加中旅游年，根据加拿大联邦政府的数据，去年约有60万名中国游客入境加拿大。而政府希望未来把这个数字翻1-2倍。为此，加拿大联邦政府采取了以下措施，有的措施已初见成效：
1、允许中国申请者用银联支付签证申请费;
2、计划将申请签证的网站与阿里巴巴网站相连，并配有国语说明。
3、在中国新增南京、成都、杭州、济南、昆明、沈阳和武汉等7个加拿大签证服务中心，并已正式开业。再加上之前的5个签证中心：北京、上海、广州、重庆及香港，目前共有12个签证服务中心为中国公民办理旅游签证，提供极大便利。
移民体检规定或废除,加拿大移民迎来春天
除了旅游签证推出新利好之外，移民政策上也是利好不断，继此前推出3年吸纳百万新移民大计划之后，近期又传出加拿大拟取消移民申请的体检要求。
按以往的惯例，移民加拿大的最后一步就是提交体检表格。如果移民申请人的体检不合格，则无法移民加拿大。目前，如果政府认为申请人的健康和社会服务花费每年超过$6655，通常就会拒绝其移民申请。胡森部长表示，这项政策不符合加拿大社会包容残疾人的价值观，政府将对此规定作出修改，甚至可能全部废除。
目前预期这项政策改革的方向主要包括给予某些群体豁免权;提高每年医疗费用的门槛;以及废除拒收有残疾和患病移民的政策。无论最终选择了哪一种更改方式，都将对加拿大移民政策产生重大影响。加拿大众议院移民委员会正在听取各方意见，以五年为期评估接收残疾移民对加拿大医疗服务的影响，估计将于明年作出决断。
加拿大敞开国门，以如此开放、优越的姿态欢迎、吸引移民，诚意满满!面对这一个又一个的大利好，你还犹豫什么?赶快抓住大好时机，移民加拿大，就趁现在!
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利好！加拿大安省移民新政门槛降低
作为老牌移民国家，加拿大移民体系日臻完善，近些年来，虽说移民政策出现过收紧状态，但整体上加拿大的移民政策一片向好，也吸引了众多华人新移民和投资者。然而一些个别的“高门槛”要求，还是将很多申请者挡在门外，比如安省企业家移民的资金门槛。但是，现在安省宣布了一项好消息：
7月8日，安省政府宣布：企业家（Entrepreneur stream）和技术人员（In-Demand Skills stream）移民的申请要求正式放宽，立即生效！安省对《移民法》（Ontario Immigration Act）进行了一系列修改，新版的移民申请指南已经在省府的官网上公布。
那么，新政的变化到底有哪些呢？
1
企业家移民资金门槛降低
首先，是很多华人关注的企业家移民。新版的移民申请指南规定：
在大多地区范围内创业的申请人，最低投资额从100加元降到60万加元，最低个人资产为80万元，至少创造2个全职工作岗位；
在大多地区之外创业的申请人，最低投资金额从50万加元降到20万加元，最低个人资产为40万元，至少创造1个全职工作岗位；如果公司业务以信息技术为主，无论创业地点在哪里，最低投资金额从50万加元降到20万加元，最低个人资产为40万加元。
申请人要求：过去5年至少有2年相关商业经验。
除此以外，自2019年7月8日起，未被邀请的注册人将需要注册新的意向书，以符合未来邀请的资格。根据2019年7月8日之前发出的申请邀请，收到邀请的申请人将继续根据之前的企业家流标准进行处理。申请邀请函自发出之日起90天内有效。
2
技术人员经验门槛降低
另外，此次修改《移民法》还降低了技术人员类别对工作经验的要求，并且增加了三个新的国家职业分类（NOC）代码。
目前符合技术人员移民要求的工作有：
9462 - 工业屠夫和肉类切割人员，以及家禽准备人员以及相关工人
3413 - 护士助理，看护人员和患者服务人员
4412 - 家庭护理人员和相关职业，不包括管家
7441 - 住宅和商业安装和服务人员
7511 - 运输卡车司机
7521 - 重型设备操作员（起重机除外）
7611 - 建筑业助手和劳工
8431 - 一般农场工人
8432 – 苗圃和温室工人
8611 - 收割工人
语言要求：CLB4
学历要求：需要高中以上学历认证（ECA）
工作经验要求：过去三年至少有9个月等同于申请职位的安省相关工作经验
雇主要求：
Revenue requirements
Your employer’s business must also meet the following requirements for its most recently completed fiscal year (the year used for tax or accounting purposes):
a minimum of $1,000,000 in total gross annual revenue if you will work or report to work at a location in the Greater Toronto Area (City of Toronto, Durham, Halton, York and Peel regions)
大多地区100万营业额，5个本地全职员工
或者
a minimum of $500,000 in total gross annual revenue if you will work or report to work at a location outside the Greater Toronto Area
大多地区以外50万营业额，3个本地全职员。
需要注意的是，安省省府已经取消了企业移民类别（Corporatestream），自上周五（5日）起的所有新申请，都将根据新规定进行审批。
不过，就算是门槛降低了，申请者们也千万不要掉以轻心，毕竟也可能会遇到特殊情况。但总体来看，资金的大幅下降和技术工作类别的增加，对所有的申请人来说都是一个好消息。一定仔细阅读相关的申请信息，或咨询专业人士，以确保符合所有要求再准备并提交申请材料。高兴之余，也要认真准备相关资料。
利好消息不断加拿大移民入籍将加速 该国增聘公民法官
自加拿大公布“百万新移民”计划以来，加拿大移民就开始释放各类利好消息，根据加拿大《明报》最新报道，在加拿大联邦政府放宽永居入籍的条件之后，政府大幅度增聘公民法官，从5人增加到14人。近日，移民部宣布新任命9名公民法官，并重新任命1位现任法官。
移民部发言人卡尔·波查普(Carl Beauchamp)说，增加公民法官，是为了满足全国申请公民者的需要。他表示，此举的目的是帮助人们尽快成功申请成为公民。
自由党政府放宽入籍要求主要是在居住时间方面，从原来的6年中住满4年，改为5年中住满3年。入籍新政策于2017年10月生效。新政策落实的第1个星期，入籍申请从平均3653个，大幅增加到17500个。2017年，有10.5万名新加拿大人、参加了1400场入籍仪式。
目前人才类移民加拿大成为众多移民加拿大中的一枝独秀，因为其申请流程简单、整体花费低廉以及一步到位拿全家绿卡收到国内申请人的追捧。
什么是加拿大联邦自雇移民?
加拿大联邦自雇移民是联邦政府制定的一类商业移民项目，以此区分于其他省的移民项目。作为联邦商业移民项目，它是一步到位获得绿卡，而不需要任何省的批准，同时获得绿卡后可以在加拿大境内任何地方居住、生活。
那什么样的人可以申请?
加拿大联邦自雇移民针对的职业群体是那些在文化活动相关、体育活动的人士，具体分类包括
从事文化活动相关画家、编辑、自媒体从业者、翻译、平面设计、摄影师、视频制作人员、录音师、动漫设计、导演、各类演员等;
从事体育活动相关:各类运动员、裁判、瑜伽教练、健身房教练、舞蹈老师、钢琴老师等;
选择该项目的优势
1.门槛低无需语言、资金、管理经验等任意要求；
2.速度快只需2年左右，全家获枫叶卡；
3.含金量高一人申请全家获永居身份；
4.花费少无需投资、无需押金、无风险。
加拿大魁省移民新福利：政府拨款110万促进新移民融入
众所周知，加拿大是个福利大国，生活在加拿大从摇篮到坟墓都有着极其完善的福利制度，这也一度成为越来越多海外移民人群来此的重要原因。最近获悉，加拿大魁省又有新动作，针对新移民颁发了新的福利，加拿大新移民成为直接受益者。下面来看关于加拿大魁省移民新福利的具体内容。
据悉，魁省Couillard政府向移民社会援助中心(CSAI)提供了110万的财政资助，以鼓励和扶持新移民融入当地社会。魁省移民部表示，这笔财政支持将有助于鼓励新移民更多参与到蒙特利尔社会生活中。
移民部长David Heurtel在一份声明中说，“这项重要的投资使得提供最好的条件以确保魁北克移民的融入成为可能”。部长还指出，考虑到魁省将在未来10年内有130万个工作岗位空缺，移民是确保地区和企业经济发展的解决方案之一。
专家认为
对于已经移民了的华人家庭，这无疑是一大利好消息，加拿大魁省移民新福利充分反应了魁省政府对新移民的重视程度以及欢迎态度。相信随着未来魁省给予移民更多新的支持，会有更多的海外人群移民至此并安居乐业。
如果您考虑移民加拿大魁省，您需要根据自身条件制定移民方案。魁省有多种移民方式可选择，除了倍受青睐的经典项目魁省投资移民，还有性价比超高的加拿大跨国高管移民，以及门槛低需求量巨大的魁省留学移民PEQ，您可以联系专业顾问为您做出全面专业的评估，找到最适合自己的移民方案。
如何办理加拿大魁省移民?三大热门方式
一、魁省投资移民
加拿大魁省投资移民项目建立至今已有30余年的历史，因具有“历史悠久，项目审核标准相对稳定”、“无语言及学历的要求，无参与经营企业的要求，低风险”、“一步到位全家拿枫叶卡”等诸多优势，一直是加拿大移民市场的最热门的移民项目之一。尽管目前涨价已经尘埃落定，但该项目热度仍然只增不减。
申请条件：
1.拥有超过200万加元的家庭净资产;
2.最近5年中有2年以上企业管理经验;
3.投资120万加币(5年后政府归还本金，无利息)或融资模式约为34万加币(一次性支付不返还)，两种方式任选其一。
二、魁省留学移民PEQ
只需上完1800个学时的职业培训课程，就可获加拿大高含金量文凭+高薪工作机会;同时配偶获工作权利，申请人一边学习，配偶一边工作，学习工作两不误;子女免费享受加拿大优质教育资源，从小学到高中教育全免费;申请人学习期满后，即可申请加拿大移民身份，全家获得加拿大枫叶卡。经济、快捷、性价比高，魁省留学移民PEQ值得选择。
申请条件：
1.有一定英语或法语水平;
2.高中及以上文化程度;
3.至少16岁以上。
三、加拿大跨国高管移民
加拿大跨国高管移民法案，是加拿大政府给予申请人工作身份，同时在申请人满足移民条件时给予申请人移民身份的计划。移民身份+工作身份+孩子免费留学，一次全解决，是加拿大移民项目中门槛低、性价比高的不二之选。如果您希望尽快完成加拿大登陆，解决子女入学并长期在加拿大生活，那么加拿大跨国高管移民对您来说是再合适不过的选择。
申请条件：
1.申请人拥有300万人民币以上的家庭净资产;
2.一年以上企业管理经验;
3.无刑事犯罪记录。
加拿大阿省移民政策利好外籍工人
加拿大移民频道为网友整理的《加拿大阿省移民政策利好外籍工人》，期看对大家有所关心！
加拿大阿省移民新政策利好外籍工人。加拿大广播公司报道说，加拿大保守党政府就业事务部长肯尼表示，联邦政府已经同意给阿尔伯塔省正在等待移民申请审批的外籍工人以工作签证延长一年的一次性优待待遇。为了解决问题百出的外国暂时工名目，保守党政府在去年推出改革措施，禁止在失业率超过6%地区的雇主雇佣外籍低薪、非技术工人;并要求现在雇佣外籍工人的雇主到2016年把外籍工人数度限制在雇员总数的10%以停;低薪外籍工人在加拿大工作的累积时间不得超过4年。
依据这些新规定，2011年来到加拿大从事低薪工作的外籍工人必须在4月1日之前离境。但不少外籍工人早已递交了移民申请，由于积压申请太多，他们仍旧在等待移民部对他们移民申请的审批。
加拿大联邦政府考虑到这一特殊情形，决策对在去年7月1日之前已经递交了移民申请而且其工作签证在2015年过期的外籍暂时工人以签证延期一年的特批待遇。
来自移民部的数字显示，目前阿尔伯塔省有一万个积压的移民申请案例等待审批。熟悉情形的人士认为，由于加拿大移民部改革了移民审批标准，推出了优前考虑加拿大短短的技术工人和技术专才的审核标准，不会有太多的没有技术的低薪外籍工人合乎新的移民条件。
(二)加拿大移民福利再增加，3月17日上线，育儿假增5-8周
育儿假期一再延长
加拿大现行的育儿假是35周，差不多8个月，奶爸奶妈都可以申请。如果不一同申请，奶妈享受完35周的育儿假之后投入工作，奶爸也可以再享受35周育儿假。也就是说，如果轮流申请，就可以得到70周，也就是差不多16个月和孩子在一起的陪伴时间。但是，如果两人同时申请的话，则必须共享35周的假期。这次新的育儿假计划将会在共享35周的假期上延长5周，并在此期间提供就业保险和育儿福利。也就是相当于有10个月的时间，奶爸奶妈都可以在家一起陪宝宝。
2017年的规定，标准育婴假是12个月内有35周，休假的父母福利相当于每周工资的55%，最高不超过543加元。
2018年12月开始变成18个月内有61周，但每周福利减少至工资的33%，最高不超过326加元(2017年标准)。原则是总福利不变，休假时间可以更长。
2019年3月开始增加的5周加拿大移民福利，也可以参照上面的做法延长至最多8周，但每周领取的福利金会减少：
在18个月(78周)内有最多可以享受61周的带薪假，每周平均福利为以往工资的33%，最高不超过328加元/周。父母可以分享这61周的带薪假!
如果家庭年净收入少于$25921，可以申请额外的EI家庭补助(EI Family Supplement)。
如果你有生育或者领养的计划，那么2019年3月17日之后最好不过啦!
(三)加拿大移民福利再增加，3月17日上线，育儿假增5-8周
省府推出新儿童机会福利金
除了来自联邦政府的新福利，2019年2月19日BC省副省长兼财政厅长Carole James向公众详细介绍了这份以民生为主的新财政预算案，这次的预算内容中，与育儿相关的也吸引了不少注意力。
新的儿童福利金即将“投入市场”。BCOB全称BC Child Opportunity Benefit(儿童机会福利金)，是省政府新推出的一项儿童福利金，用于替代旧的ECTB(Early Childhood Tax Benefit)。这项新的福利金不仅增加了金额，还降低了门槛，更多人能直接享受政府福利。
新儿童机会福利金的新好处
1. 18岁前的孩子都能享受这项福利：现有的优惠只针对6岁或以下儿童，新的“儿童发展补助”将会大幅增加受惠人群年龄到18岁以下。
2. 给的钱多了：新的BCOB福利金大方了，如果家庭年净收入低于2.5万元，将可以获得最高补助。符合资格的第一名孩子每年可获最高1600元补助，第二名孩子每年可获最高1000元，其后每名孩子每年可最多获800元。年净收入介乎4.75万至8万元的家庭，他们第一名孩子每年获得700元补助;
3. 福利门槛低：一个娃的家庭，年收入在97500以下，都能获得相应的福利金;而两个娃的家庭，年收入只要是少于114500，就都能获得一定的福利金。
4. 福利金总数惊人：在新税务补助下，育有一名孩子的家庭，孩子由出生至长大成人期间，最多可以获得2.88万元的补助，如有两名孩子的话则可获得4.8万元补助。
加拿大为了鼓励大家生小孩可以说是千方百计，加拿大也是公认的育儿天堂，这项福利金将在2020年10月正式实施，之前大家还是维持旧的ECTB。
所以，那些近期有生育或领养计划的小伙伴们，可得卡着时间点啊，明年生个鼠宝宝啦，享受省府加联邦政府提供的双份加拿大移民福利!
(一)加拿大移民福利再增加，3月17日上线，育儿假增5-8周
加拿大将实行新的育儿福利计划最新上线：如果父母双方共同分享假期，新措施将提供额外五周的就业保险(Employment Insurance)父母福利。新计划将从2019年3月17日开始，从这之后有孩子的父母将会有资格额外获得5周的假期，这项福利包含了同性父母和领养父母。也就是说，无论是不是自己生孩子都可以享受这项福利。在加拿大一直有父母双方都可一有产假的传统。这次这个消息算是让很多准爸爸、准妈妈拥有更多的时间去陪伴自己的孩子，分担作为父母的责任。
两种休假方式任你选
通过共享福利，选择标准父母福利假的可以获得长达40周的假期，比早前的35周更长。父母各自一方的假总共不得超过35周，这意味着双方必须共享假期福利。选择延长育儿福利假的父母，18个月内可以获得69周(约17个月)的休假，这比之前的61周足足多出了8周。
本来，加拿大政府预备在2019年6月开始实施，将父母标准的育儿假期从现在的35周延长到40周。提前了近3个月实施，据政府估计，这将使受益的父母人数增加超过24000人。
新的福利鼓励所有家长分担育婴责任，尤其是鼓励男性分担育婴责任，使女性更容易重返职场。休这额外5周的育婴假时，父母同样可以从失业保险获得相当于他们每周工资55%的福利金。
家庭、儿童和社会发展部长Jean-Yves Duclos表示新政除了鼓励年轻父母平等地分担抚养孩子的责任，也希望能够促进职场性别平等。加拿大妇女地位部长Maryam Monsef认为，如果照顾儿童的责任不成比例地落在女性的身上，这将对经济和社会产生一些不好的后果。她在一份声明中说：“鼓励所有父母全职照顾自己的孩子，将有助于为女性创造更大的经济保障，同时加强父亲或父母与孩子之间的纽带。”
加拿大移民福利中，新的育儿福利规定，父母任何一方最多只能休育婴假35周，这次增加的5周，只能由没休够35周的一方休，如果合格的一方不休，就等于是自动放弃。联邦政府提供的数据显示，失业保险给出的育婴假福利中，妇女使用了85%，她们为了育婴而离开工作场所的时间也更长。对此政府表示，新福利鼓励所有家长分担育婴责任，尤其是男性。
《安省再增26.7%配额！加拿大利好不断促进移民热潮》由移民网YM16.com精选整理而成，如有解释不清楚或者讲解不清楚关于移民政策的请海涵，我们在知识的结构范围内尽全力提供最好的移民资讯服务，如果您想了解关于更多加拿大经验移民配额内容，请访问我们的专题：加拿大经验移民配额
,000,000 in total gross annual revenue if you will work or report to work at a location in the Greater Toronto Area (City of Toronto, Durham, Halton, York and Peel regions)大多地区100万营业额，5个本地全职员工
或者
a minimum of 0,000 in total gross annual revenue if you will work or report to work at a location outside the Greater Toronto Area
大多地区以外50万营业额，3个本地全职员。
需要注意的是，安省省府已经取消了企业移民类别（Corporatestream），自上周五（5日）起的所有新申请，都将根据新规定进行审批。
不过，就算是门槛降低了，申请者们也千万不要掉以轻心，毕竟也可能会遇到特殊情况。但总体来看，资金的大幅下降和技术工作类别的增加，对所有的申请人来说都是一个好消息。一定仔细阅读相关的申请信息，或咨询专业人士，以确保符合所有要求再准备并提交申请材料。高兴之余，也要认真准备相关资料。
利好消息不断加拿大移民入籍将加速 该国增聘公民法官
自加拿大公布“百万新移民”计划以来，加拿大移民就开始释放各类利好消息，根据加拿大《明报》最新报道，在加拿大联邦政府放宽永居入籍的条件之后，政府大幅度增聘公民法官，从5人增加到14人。近日，移民部宣布新任命9名公民法官，并重新任命1位现任法官。
移民部发言人卡尔·波查普(Carl Beauchamp)说，增加公民法官，是为了满足全国申请公民者的需要。他表示，此举的目的是帮助人们尽快成功申请成为公民。
自由党政府放宽入籍要求主要是在居住时间方面，从原来的6年中住满4年，改为5年中住满3年。入籍新政策于2017年10月生效。新政策落实的第1个星期，入籍申请从平均3653个，大幅增加到17500个。2017年，有10.5万名新加拿大人、参加了1400场入籍仪式。
目前人才类移民加拿大成为众多移民加拿大中的一枝独秀，因为其申请流程简单、整体花费低廉以及一步到位拿全家绿卡收到国内申请人的追捧。
什么是加拿大联邦自雇移民?
加拿大联邦自雇移民是联邦政府制定的一类商业移民项目，以此区分于其他省的移民项目。作为联邦商业移民项目，它是一步到位获得绿卡，而不需要任何省的批准，同时获得绿卡后可以在加拿大境内任何地方居住、生活。
那什么样的人可以申请?
加拿大联邦自雇移民针对的职业群体是那些在文化活动相关、体育活动的人士，具体分类包括
从事文化活动相关画家、编辑、自媒体从业者、翻译、平面设计、摄影师、视频制作人员、录音师、动漫设计、导演、各类演员等;
从事体育活动相关:各类运动员、裁判、瑜伽教练、健身房教练、舞蹈老师、钢琴老师等;
选择该项目的优势
1.门槛低无需语言、资金、管理经验等任意要求；
2.速度快只需2年左右，全家获枫叶卡；
3.含金量高一人申请全家获永居身份；
4.花费少无需投资、无需押金、无风险。
加拿大魁省移民新福利：政府拨款110万促进新移民融入
众所周知，加拿大是个福利大国，生活在加拿大从摇篮到坟墓都有着极其完善的福利制度，这也一度成为越来越多海外移民人群来此的重要原因。最近获悉，加拿大魁省又有新动作，针对新移民颁发了新的福利，加拿大新移民成为直接受益者。下面来看关于加拿大魁省移民新福利的具体内容。
据悉，魁省Couillard政府向移民社会援助中心(CSAI)提供了110万的财政资助，以鼓励和扶持新移民融入当地社会。魁省移民部表示，这笔财政支持将有助于鼓励新移民更多参与到蒙特利尔社会生活中。
移民部长David Heurtel在一份声明中说，“这项重要的投资使得提供最好的条件以确保魁北克移民的融入成为可能”。部长还指出，考虑到魁省将在未来10年内有130万个工作岗位空缺，移民是确保地区和企业经济发展的解决方案之一。
专家认为
对于已经移民了的华人家庭，这无疑是一大利好消息，加拿大魁省移民新福利充分反应了魁省政府对新移民的重视程度以及欢迎态度。相信随着未来魁省给予移民更多新的支持，会有更多的海外人群移民至此并安居乐业。
如果您考虑移民加拿大魁省，您需要根据自身条件制定移民方案。魁省有多种移民方式可选择，除了倍受青睐的经典项目魁省投资移民，还有性价比超高的加拿大跨国高管移民，以及门槛低需求量巨大的魁省留学移民PEQ，您可以联系专业顾问为您做出全面专业的评估，找到最适合自己的移民方案。
如何办理加拿大魁省移民?三大热门方式
一、魁省投资移民
加拿大魁省投资移民项目建立至今已有30余年的历史，因具有“历史悠久，项目审核标准相对稳定”、“无语言及学历的要求，无参与经营企业的要求，低风险”、“一步到位全家拿枫叶卡”等诸多优势，一直是加拿大移民市场的最热门的移民项目之一。尽管目前涨价已经尘埃落定，但该项目热度仍然只增不减。
申请条件：
1.拥有超过200万加元的家庭净资产;
2.最近5年中有2年以上企业管理经验;
3.投资120万加币(5年后政府归还本金，无利息)或融资模式约为34万加币(一次性支付不返还)，两种方式任选其一。
二、魁省留学移民PEQ
只需上完1800个学时的职业培训课程，就可获加拿大高含金量文凭+高薪工作机会;同时配偶获工作权利，申请人一边学习，配偶一边工作，学习工作两不误;子女免费享受加拿大优质教育资源，从小学到高中教育全免费;申请人学习期满后，即可申请加拿大移民身份，全家获得加拿大枫叶卡。经济、快捷、性价比高，魁省留学移民PEQ值得选择。
申请条件：
1.有一定英语或法语水平;
2.高中及以上文化程度;
3.至少16岁以上。
三、加拿大跨国高管移民
加拿大跨国高管移民法案，是加拿大政府给予申请人工作身份，同时在申请人满足移民条件时给予申请人移民身份的计划。移民身份+工作身份+孩子免费留学，一次全解决，是加拿大移民项目中门槛低、性价比高的不二之选。如果您希望尽快完成加拿大登陆，解决子女入学并长期在加拿大生活，那么加拿大跨国高管移民对您来说是再合适不过的选择。
申请条件：
1.申请人拥有300万人民币以上的家庭净资产;
2.一年以上企业管理经验;
3.无刑事犯罪记录。
加拿大阿省移民政策利好外籍工人
加拿大移民频道为网友整理的《加拿大阿省移民政策利好外籍工人》，期看对大家有所关心！
加拿大阿省移民新政策利好外籍工人。加拿大广播公司报道说，加拿大保守党政府就业事务部长肯尼表示，联邦政府已经同意给阿尔伯塔省正在等待移民申请审批的外籍工人以工作签证延长一年的一次性优待待遇。为了解决问题百出的外国暂时工名目，保守党政府在去年推出改革措施，禁止在失业率超过6%地区的雇主雇佣外籍低薪、非技术工人;并要求现在雇佣外籍工人的雇主到2016年把外籍工人数度限制在雇员总数的10%以停;低薪外籍工人在加拿大工作的累积时间不得超过4年。
依据这些新规定，2011年来到加拿大从事低薪工作的外籍工人必须在4月1日之前离境。但不少外籍工人早已递交了移民申请，由于积压申请太多，他们仍旧在等待移民部对他们移民申请的审批。
加拿大联邦政府考虑到这一特殊情形，决策对在去年7月1日之前已经递交了移民申请而且其工作签证在2015年过期的外籍暂时工人以签证延期一年的特批待遇。
来自移民部的数字显示，目前阿尔伯塔省有一万个积压的移民申请案例等待审批。熟悉情形的人士认为，由于加拿大移民部改革了移民审批标准，推出了优前考虑加拿大短短的技术工人和技术专才的审核标准，不会有太多的没有技术的低薪外籍工人合乎新的移民条件。
(二)加拿大移民福利再增加，3月17日上线，育儿假增5-8周
育儿假期一再延长
加拿大现行的育儿假是35周，差不多8个月，奶爸奶妈都可以申请。如果不一同申请，奶妈享受完35周的育儿假之后投入工作，奶爸也可以再享受35周育儿假。也就是说，如果轮流申请，就可以得到70周，也就是差不多16个月和孩子在一起的陪伴时间。但是，如果两人同时申请的话，则必须共享35周的假期。这次新的育儿假计划将会在共享35周的假期上延长5周，并在此期间提供就业保险和育儿福利。也就是相当于有10个月的时间，奶爸奶妈都可以在家一起陪宝宝。
2017年的规定，标准育婴假是12个月内有35周，休假的父母福利相当于每周工资的55%，最高不超过543加元。
2018年12月开始变成18个月内有61周，但每周福利减少至工资的33%，最高不超过326加元(2017年标准)。原则是总福利不变，休假时间可以更长。
2019年3月开始增加的5周加拿大移民福利，也可以参照上面的做法延长至最多8周，但每周领取的福利金会减少：
在18个月(78周)内有最多可以享受61周的带薪假，每周平均福利为以往工资的33%，最高不超过328加元/周。父母可以分享这61周的带薪假!
如果家庭年净收入少于921，可以申请额外的EI家庭补助(EI Family Supplement)。
如果你有生育或者领养的计划，那么2019年3月17日之后最好不过啦!
(三)加拿大移民福利再增加，3月17日上线，育儿假增5-8周
省府推出新儿童机会福利金
除了来自联邦政府的新福利，2019年2月19日BC省副省长兼财政厅长Carole James向公众详细介绍了这份以民生为主的新财政预算案，这次的预算内容中，与育儿相关的也吸引了不少注意力。
新的儿童福利金即将“投入市场”。BCOB全称BC Child Opportunity Benefit(儿童机会福利金)，是省政府新推出的一项儿童福利金，用于替代旧的ECTB(Early Childhood Tax Benefit)。这项新的福利金不仅增加了金额，还降低了门槛，更多人能直接享受政府福利。
新儿童机会福利金的新好处
1. 18岁前的孩子都能享受这项福利：现有的优惠只针对6岁或以下儿童，新的“儿童发展补助”将会大幅增加受惠人群年龄到18岁以下。
2. 给的钱多了：新的BCOB福利金大方了，如果家庭年净收入低于2.5万元，将可以获得最高补助。符合资格的第一名孩子每年可获最高1600元补助，第二名孩子每年可获最高1000元，其后每名孩子每年可最多获800元。年净收入介乎4.75万至8万元的家庭，他们第一名孩子每年获得700元补助;
3. 福利门槛低：一个娃的家庭，年收入在97500以下，都能获得相应的福利金;而两个娃的家庭，年收入只要是少于114500，就都能获得一定的福利金。
4. 福利金总数惊人：在新税务补助下，育有一名孩子的家庭，孩子由出生至长大成人期间，最多可以获得2.88万元的补助，如有两名孩子的话则可获得4.8万元补助。
加拿大为了鼓励大家生小孩可以说是千方百计，加拿大也是公认的育儿天堂，这项福利金将在2020年10月正式实施，之前大家还是维持旧的ECTB。
所以，那些近期有生育或领养计划的小伙伴们，可得卡着时间点啊，明年生个鼠宝宝啦，享受省府加联邦政府提供的双份加拿大移民福利!
(一)加拿大移民福利再增加，3月17日上线，育儿假增5-8周
加拿大将实行新的育儿福利计划最新上线：如果父母双方共同分享假期，新措施将提供额外五周的就业保险(Employment Insurance)父母福利。新计划将从2019年3月17日开始，从这之后有孩子的父母将会有资格额外获得5周的假期，这项福利包含了同性父母和领养父母。也就是说，无论是不是自己生孩子都可以享受这项福利。在加拿大一直有父母双方都可一有产假的传统。这次这个消息算是让很多准爸爸、准妈妈拥有更多的时间去陪伴自己的孩子，分担作为父母的责任。
两种休假方式任你选
通过共享福利，选择标准父母福利假的可以获得长达40周的假期，比早前的35周更长。父母各自一方的假总共不得超过35周，这意味着双方必须共享假期福利。选择延长育儿福利假的父母，18个月内可以获得69周(约17个月)的休假，这比之前的61周足足多出了8周。
本来，加拿大政府预备在2019年6月开始实施，将父母标准的育儿假期从现在的35周延长到40周。提前了近3个月实施，据政府估计，这将使受益的父母人数增加超过24000人。
新的福利鼓励所有家长分担育婴责任，尤其是鼓励男性分担育婴责任，使女性更容易重返职场。休这额外5周的育婴假时，父母同样可以从失业保险获得相当于他们每周工资55%的福利金。
家庭、儿童和社会发展部长Jean-Yves Duclos表示新政除了鼓励年轻父母平等地分担抚养孩子的责任，也希望能够促进职场性别平等。加拿大妇女地位部长Maryam Monsef认为，如果照顾儿童的责任不成比例地落在女性的身上，这将对经济和社会产生一些不好的后果。她在一份声明中说：“鼓励所有父母全职照顾自己的孩子，将有助于为女性创造更大的经济保障，同时加强父亲或父母与孩子之间的纽带。”
加拿大移民福利中，新的育儿福利规定，父母任何一方最多只能休育婴假35周，这次增加的5周，只能由没休够35周的一方休，如果合格的一方不休，就等于是自动放弃。联邦政府提供的数据显示，失业保险给出的育婴假福利中，妇女使用了85%，她们为了育婴而离开工作场所的时间也更长。对此政府表示，新福利鼓励所有家长分担育婴责任，尤其是男性。
《安省再增26.7%配额！加拿大利好不断促进移民热潮》由移民网YM16.com精选整理而成，如有解释不清楚或者讲解不清楚关于移民政策的请海涵，我们在知识的结构范围内尽全力提供最好的移民资讯服务，如果您想了解关于更多加拿大经验移民配额内容，请访问我们的专题：加拿大经验移民配额
