【www.ym16.com - 美国移民局面谈经验】
3月16日，美国移民局(USCIS)公布，2017财年H-1B工作签证将于2016年4月1日开放申请。由于预料之中巨大的申请数度，在审理申请之前将像过去几年经过一个“抽签”的阶段。专家表示，与往年略有区别的是，50人以上且半数职工是工作签证持有者的企业，为雇员申请H-1B时需要缴纳4000美元的附加费。
据专家介绍，今年国会批准的名额惯例是6.5万个一样名额和2万个预留给拥有硕士以上学位申请者的名额。依据往年形势，开放申请5个工作日内收件数度就将超过实际名额，因此移民局将在开放申请后5个工作日内收件，然后进行抽签。
由于数据录入需要时间，移民局表示将保证在完成抽签后， ** 晚5月16日开始进行“加急”H-1B申请案的审核。在申请H-1B的费用方面，移民局进行了说亮，雇主为雇员申请H-1B时都需要缴纳325美元的基本申报费和500美元的防伪费。申请费方面，公司职工超过25人的需要缴纳1500美元，不足25人的缴纳750美元。
依据2015年新法案，公司职工超过50人且其中一半及以上是持有工作签证的雇员，还需缴纳附加费4000美元。在新法案通过前，这个费用是2000美元。这项规定也适用于“跳槽”或工作签证3年期满后延期。要求加急申请的将在15天之内得来申请结果，费用为1225美元；但是，移民局此前已经多次说亮，申请“加急”无助于拿高中签率。依据今天的公告，加急申请中签后，得来结果的“15天”将 ** 晚从5月16日起算。
近年来，随着经济复苏而名额没有变化，H-1B的申请形势一年比一年紧张。2015财年，答应收件的1周时间内，移民局共收来了17.25万份申请;2016财年，这个数字是23.3万。由于经济的进一步复苏、理工科毕业生OPT实习期延长、往年“积压”今年再申请等因素，料想2017财年的申请数字“只多不少”。与此同时，正在进行的美国总统推举中，H-1B名目常成为参选人辩论的复要议题。共和党参选人川普(Donald Trump)由于其对H-1B名目“不属于高技术移民名目”、“要拿高工资标准”、“不能让外国劳工与美国人夺饭碗”乃至应当中止这一类签证申请等言论备受瞩目。
如果觉得申请H-1B竞争压力实在太大，不如另辟门路，申请绿卡吧！申请很大的麻烦不说，可以享有美国公民同等福利，同时，世界500强在向你招手哦！
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美国移民局宣布，2020财年H-1B收件已满！
4月5日，美国移民局(USCIS)发布通知，称2020财年H-1B工作签证申请收件数量已经达到国会授权的名额，因此收件就到4月5日为止。下一步，移民局将决定是否已经收到了足够的2万份硕士以上高学历申请。
爱慕斯出国指出，特朗普的移民政策其实并没有改变，还是以吸收高质量投资移民和技术移民为主。
美国EB-1A杰出人才移民，一人申请，全家都可以移民，永久绿卡，一步到位。
美国EB-1A杰出人才移民(Alien of Extraordinary Ability)属于美国移民法规定的职业移民"优先"类的A类别。美国职业移民每年全球移民签证配额中的28.6%，即大约4万个移民签证，都会用于满足"优先"移民类别的申请。其主要目的是要为美国吸引全球的杰出人才，所以它没有英语水平、学历和年龄等限制，也没有排期问题的困扰，所以其也愈来愈受到中国杰出人才的青睐。
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美国2020年H-1B签证申请开始！
美国移民局(USCIS)近日宣布，2020财年H-1B签证申请季开始，参加今年抽签的H-1B可以申请加速审理，并启动新的H-1B签证数据中心，同时提醒申请人注意新的签证申请规定。
美国移民局局长西斯纳(L. Francis Cissna)表示，这些新举措凸显了移民局支持特朗普总统“购买美国货，雇佣美国人”行政命令的承诺，该命令旨在保护美国工人。
2020财年H-1B签证审理季开始 移民局将于2019年4月1日开始接受2020财年H-1B签证申请，并将拒绝在4月1日前提交的申请。H-1B申请人在准备申请时必须遵守所有法律和监管要求，以避免申请过程中的延误和可能的补件要求。
2020财年H-1B签证申请加速审理 在2020财年H-1B签证申请季，申请人可以提交I-907加速审理。不过为了优先处理H-1B签证申请的数据录入，移民局不会立即开始加速审理，最迟将于5月20日开始，并在开始加速审理前通知公众。
新的H-1B数据中心
移民局还宣布，新的H-1B雇主数据中心将于4月1日在uscis.gov网站上发布。该数据中心是美国移民局继续努力提高H-1B签证项目透明度的一部分，允许公众根据财政年度、NAICS行业代码、公司名称、城市、州或邮政编码搜索H-1B签证申请人。这将使公众能够计算批准和拒绝率，并审查哪些雇主正在使用H-1B计划。
新的H-1B抽签顺序
今年1月，美国国土安全部(Department of Homeland Security)宣布了一项最终规则，修改了H-1B签证申请的相关规定，包括那些可能有资格获得高学位豁免的申请。
新的抽签顺序为：有美国国内或国外大学及以上学历者，全部参加第一轮65,000个名额的抽签;如果在第一轮没有中签，但有美国大学的硕士及以上学历者，则可参加第二轮20,000个名额的抽签。
美国2020年H-1B签证申请已开始！
2020财年H-1B签证申请季以开始，参加今年抽签的H-1B可以申请加速审理，并启动新的H-1B签证数据中心，同时提醒申请人注意新的签证申请规定。
美国移民局局长西斯纳(L. Francis Cissna)表示，这些新举措凸显了移民局支持特朗普总统“购买美国货，雇佣美国人”行政命令的承诺，该命令旨在保护美国工人。
2020财年H-1B签证审理季开始 移民局将于2019年4月1日开始接受2020财年H-1B签证申请，并将拒绝在4月1日前提交的申请。H-1B申请人在准备申请时必须遵守所有法律和监管要求，以避免申请过程中的延误和可能的补件要求。
2020财年H-1B签证申请加速审理 在2020财年H-1B签证申请季，申请人可以提交I-907加速审理。不过为了优先处理H-1B签证申请的数据录入，移民局不会立即开始加速审理，最迟将于5月20日开始，并在开始加速审理前通知公众。
新的H-1B数据中心
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新的抽签顺序为：有美国国内或国外大学及以上学历者，全部参加第一轮65,000个名额的抽签;如果在第一轮没有中签，但有美国大学的硕士及以上学历者，则可参加第二轮20,000个名额的抽签。
美国H-1B签证和职业移民！
小编近几天经常接到电话，询问H-1B签证和美国职业移民有什么区别，是否可以通过赴美读书来拿到绿卡?
首先，肯定是可以通过去美国读书拿到绿卡的;但是其路艰辛和靠运气的情况也着实让人抓狂。小编先来理顺一下通过赴美读书拿到绿卡的流程。赴美读书需要申请人持有F1签证，这是一个留学签证，允许平时20个小时/周和暑假40个小时/周的兼职工作，F1第一年只能兼职校内工作，从第二年开始申请CPT(Curricular Practical Training)后可以做校外兼职，但是工作必须与所学专业相符合;F1毕业后可以申请OPT(Optional Practical Training)，通常的专业OPT时间为12个月，STEM(Science,Technology,Engineering and Mathematics)专业OPT时间可以申请24个月延期，也就是3年。在OPT到期后若没有其他合法身份则需离开美国。这里需要注意的是，CPT时间累积达到12个月，毕业后不可申请OPT，若不到12个月，则不计入OPT。OPT申请后，需要等待下发EAD卡，拿到EAD卡后就可以寻找实习公司开始实习。
绝大多数赴美留学生都是通过OPT实习机会转成H-1B签证的。
H-1B签证是美国最主要的工作签证，发放给美国公司雇佣的外国籍有专业技能的员工，属于非移民签证的一种。持有H-1B签证可以在美国合法工作3年，然后可以再延长3年，6年期满后若没有申请绿卡，则需离开美国。H-1B每年配额是固定的，硕士以下申请者65000个名额，这其中有7000个名额是固定分给新加坡和智利的;硕士以上有20000个名额，在大学工作的申请者，例如博士后不用抽签，可直接获得H-1B签证。鉴于每年有大量申请人申请该签证，因此有人发明了随机抽签系统，也就是说一个哈佛大学的毕业生和一个普通大学的毕业生概率是一样的!如果没被抽到，OPT到期后需离开美国。当然，抽签的前提是能够找到愿意为申请者进行担保的雇主，雇主愿意缴纳2000美金的律师费来申请抽签。
抽到H-1B后，就是想办法获得美国绿卡了。同样需要具有资质的美国雇主担保，并向美国劳工局和移民局提交相关申请，伴随着一系列相关费用等，完成排期才能最终拿到绿卡。这期间如果没有合法身份，申请者必须离开美国。
如上，可以看出，通过赴美读书拿到绿卡，真是一条又长、又艰辛的道路，其中花费甚多，还充满了变数，真可谓看不到终点的旅程。
但是，如果能够合理运用美国移民法案，完全可以不用留学就能拿到美国绿卡，同样的花费，甚至更少的花费，全家人一步到位拿美国绿卡，没有风险、没有变数，我们何乐而不为呢?美国职业移民项目完全可以满足各种类型申请者的的美国梦，让移民之路更加简单和安心!
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拿到H-1B之后该怎么办理美国移民！
美国一直以来都是中国人选择的移民目的国。尤其近几年，越来越多中国人在美国买房、来美国读书，美国移民，赴美生子
确定工资
美国法律中对雇主什么时候可以开始给外籍员工申请职业移民绿卡并无任何限制，是否给你办理绿卡、何时开始申请流程完全取决于雇主的内部规定。
所以，在这个环节需要你和雇主谈好，一旦雇主愿意，你就可以开始漫漫申请路的 * 步：向劳工部提交现行工资标准审批申请(Prevailing Wage Determination)，通常简称为PWD。
为了便于劳工部为申请者确定工资数额，申请人往往需要提供一份说明材料来阐述自己的工作职能。很多人都认为工作内容写的越复杂越好，一方面可能获批工资更高，另一方面之后发招聘广告也不用太担心被人顶替的问题。但是，实际情况是怎样的还需要根据每个人的条件来说明。
发布招聘广告
确定好工资标准，就迎来了申请绿卡关键的一环——发布招聘广告!因为想要申请EB-2/EB-3职业移民绿卡, 雇主首先要证明没有符合标准的美国公民或绿卡持有者能胜任你的职位, 以确保外籍员工不会抢走当地人的“饭碗”。
这一步需要雇主在三种以上的媒介平台发布广告进行职业招聘，以确保申请者工作的无可替代性。所以, 即使是你已经在公司工作很长时间了, 公司也要重新打招聘广告, 将招聘程序完整地走一遍, 证明没有美国人或绿卡持有者能达到工作要求。这期间一旦有人符合了公司招聘条件，申请流程就直接终止了……
提交PERM劳工证申请
好不容易渡过打广告这一劫，接下来申请PERM(劳工证)也总是让人提心吊胆。因为在这一过程中，申请人的申请会被抽查审计，劳工部会随机审查PWD申请和公司发布的招聘广告是否完全匹配。这里要注意的是，除非从事翻译、记者等需要多语言环境的特殊岗位(Business Necessity)，语言水平不能够作为单独的一项能力证明进行筛选。
递交I-140申请
在这一步，申请人需要打包好之前所有的材料递交给移民局，然后移民局会主要针对雇主是否有能力来支付承诺给员工的薪水和申请人是否有足够资格承担工作职责来进行审核。很多人就为此犯了难：我们都知道，许多公司在利润颇丰的同时支出也非常巨大，净收入常常为负数，所以从表面上来看完全不足以支付员工的核定工资。
递交I-485申请
I-485又名为身份调整表，这是整个流程中的 * 一步，只要填好表格提交申请就可以静静等待移民局对身份进行变更排期了!但不要掉以轻心，还有 * 一关就是移民局的面试!
H-1B申请难度上升，何不考虑申请O-1！
近年来，H-1B签证的申请人数持续增加，美国移民局对H-1B的审核力度也逐渐加强。对于希望留美工作的外籍专业人士而言，由于自身学术、专业或者获奖经历、背景的不同，在申请工作签证时可能会有多种选择。选择适合的签证类型能够大大提高获得工作签证的几率。其中，O-1杰出人才签证就是一个很好的选择。小编今天就给大家就H-1B和O-1进行全面比较。
O-1签证与H-1B签证有许多相似之处，两者都属于非移民工作签证，均需雇主支持，同时签证持有者的家属(配偶及未满21周岁的未婚子女)可持附属签证居留美国。H-1B签证主要适用于来美从事“专业性工作”的外籍人士，主要领域涵盖科技、工程、数学、科学、生物、商业等。O-1签证则适用于在科学、艺术、教育、体育等领域具有“杰出才能”的外籍人士。
1、O-1签证整体获批率较高
美国移民局 * 发布了2019财年工作签证完整审批数据，其中显示几类需要雇主赞助的非移民类签证的补件概率和拒绝率仍呈走高态势。在整体审批收紧的形势之下，O-1签证仍保有高达90.8%的批准率。
2、O-1签证无申请名额的限制
H-1B签证的名额每年限定在85,000人，其中20,000个名额留给在美国获得硕士或以上学位的人受益人。而O-1签证每年没有名额限制，移民局的主要审核标准是受益人是否在其专业领域具有杰出能力。
3、O-1签证无延期的次数上限
H-1B签证 * 批准的有效期为3年，3年之后受益人可申请延期，总时长不得超过6年。而O-1签证的受益人在美居留时间依工作项目而定。O-1签证 * 批准的有效期 * 为3年，之后如果仍有工作上的需要，可继续申请延期，且没有延期次数的限制。
4、O-1签证对雇主要求相对宽松
O-1签证审核的关键标准为受益人在专业领域的成就，与H-1B签证相比，对雇主的要求相对宽松。H-1B签证在申请时，需要向劳工部提交劳工条件申请(LCA)，同时雇主给外国雇员的薪水必须满足现行工资标准(Prevailing Wage)。O-1签证则没有薪资的相关规定，在申请过程中也不需要申请LCA这一步骤。同时，O-1受益人的雇主也可以是一些代理机构或猎头公司。
5、O-1签证批准后可立即开始工作
H-1B签证得到批准之后，受益人需等到同年10月1日签证生效后才可以开始工作。而O-1签证在批准后，受益人可立即开始合法工作。
在H-1B签证没有被抽中或者六年到期的情况下，对于很多从事科学、艺术、教育和体育行业等领域有一定成就的申请人来说，可尝试申请O-1杰出人才签证。如果您不确定自己拿到的奖项是否足够申请O-1签证?不知道怎样说明自己的优异才能?欢迎来咨询，我们会以最专业的知识、 * 质的服务，竭诚为您打造专属于您的American Dream。
或许你与美国绿卡，只差一座“津”桥!
个人简介：法国雷恩 * 大学分子化学专业硕士研究生，熟知欧洲各国风土人情，且深谙美国、加拿大等欧美国家的移民政策和整体流程。从业以来，运用其丰富的海外生活经验，帮助众多客户完成了移民的梦想。善于从客户实际情况出发，本着科学、严谨的风格，为客户制定专属方案。为人亲和，善于聆听，良好的服务态度获得客户的一致好评。
擅长领域：熟知美加等老牌移民国家的移民法案，对于希腊房产及欧洲房产也颇有研究。得益于其丰富的跨国求学及科研经历，能对加拿大留学移民项目中涉及到的专业申请部分给出最中肯的建议，并擅于就客户当前的情况合理规划出适宜的移民方案。
成功案例：加拿大曼省留学移民、加拿大魁省留学移民、加拿大BC雇主担保移民、美国EB-1A杰出人才移民、NIW国家利益豁免、美国EB-2高学历人才移民、EB-3专业人才移民、美国EW-3职业移民等
工作感言：投身移民行业，深感责任重大，我定将竭尽所能，砥砺前行，在移民的道路上助您一臂之力。
