澳大利亚父母移民新配额出炉,付费类别配额降至6096个

2020-12-14
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澳大利亚移民条件父母。

刚刚澳大利亚移民局注册了最新的法律文件,内容是关于2019/20财年父母移民和其它家庭移民类签证的配额问题。新规将于明天(11月26日)正式实施,直接影响到本财年父母移民签证的获签数量!该法律文件主要规定了2019/20财年三大类签证的配额上限,包括付费类父母移民签证、排队类父母移民签证和其它家庭移民签证。具体如下:

1、付费类父母移民签证(包含884、864、173和143签证)的总配额只有6,096个,去上财年(7,175个)足足少了1,079个。

2、排队类父母移民签证(包含103和804签证)的总配额是1,275个,比上财年(1,500个)少了225个。

3、其它家庭移民类签证(包含114、115、116、835、836和838签证)的配额是562个,比上财年(500个)多了62个。总体来说,这次公布的签证总配额与早前发布的migration planning level是一致的,父母移民还是7,371个,主要是在付费类和排队类之间进行了一个划分,但是这次付费类签证损失惨重,一下子少了1,079个!

最近3年,父母移民的配额都是8,675个,其中付费类7,175个,排队类1,500个,但是是随着澳洲移民的全面收紧,这些本就紧张的配额也开始被克扣。2017-18年只发了7,371个,上财年进一步减少至6,805个。而本财年父母移民的配额直接减少1304个,只有7,371个!可想而知,本财年最终发放的签证数恐怕也会创造新低。根据澳媒报道,本财年初,等待审理的父母移民签证申请有将近10万,而其实去年这个时候,父母移民的积压数也有97,000多个,1年来几乎没有减少;待审理的案子如此之多,而父母移民类签证的总配额现在只有7,371个,根本不够用,这样造成的一个直接后果就是签证等待时间大大延长,现在143和173签证又不显示审理时间了,而之前更新的时间是,绝大多数143需要长达49-50个月,173也是需要等4年之久!

根据从移民局获取的最新消息:目前付费类父母移民签证143审理到了2015年11月递交的申请,173审理到了2015年12月递交的申请。2016年10月递交的103申请已经开始排队,不过签证审理只到2010年8月排上队的,而临居转永居的进展较快,已经审理到了2019年9月递交的申请。目前境内父母移民864、884(已经到了2017年1月)等比境外父母移民143、173和103签证审理时间要快的多。移民局已经表示将加快境外父母移民签证审理进程,以保持进度平衡,但愿143和103等签证的审理速度能加快一些吧!在目前父母移民审理龟速的情况下,要想早日与家人团聚,很多人也只好先申请870临居签证来澳洲了。870签证每年15,000个名额,目前已经有1,500多人获签了,该签证有3年期和5年期,可续签一次,一共停留长达10年。费用为3年,000, 5年,000, 10年,000。870签证对于担保人的主要要求为:

1、是申请人的亲生子女、收养子女或者继子女;

2、是澳洲公民、PR或者符合资格的新西兰公民;

3、18岁及以上;

4、在澳洲居住至少4年;

5、满足收入门槛要求;

6、满足品格要求;

7、承担父母所引起的公共医保债务;

8、履行相关担保义务等。与普通旅游签相比,870持有人在签证有效期内可以一直留在澳洲,不用每隔几个月就得出境,免去来回奔波的麻烦;与父母移民签证相比,870申请人无需满足家庭成员平衡测试,所以对于那些想申父母移民而不得的人来说,这个签证提供了一个机会。需要注意的是,870签证的担保资格和签证申请是分开审理的。只有担保人的资格被批准了之后,申请人才可以递交签证申请,也就是说这是一个两步走的签证。在父母签证配额减少而需求增加的情况下,积压的案子只会不断增多,申请人只有早日递签,才能早日抢得名额,来澳洲与家庭团聚。

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全澳大利亚技术移民职业配额出炉


据澳大利亚“新快网”7月8日报道,澳大利亚移民部助理部长日前正式公布2015至2016年度技术移民职业列表(Skilled Occupation List,SOL)。在新的职业列表中,城市规划师、牙医和牙科专家3个职业被移除,而钣金工与家具细木工新增。

最全澳技术移民职业配额出炉 IT行业高达1万名最全澳技术移民职业配额出炉 IT行业高达1万名

据报道,有关2015至2016年度技术移民职业列表的配额上限也已经正式公开,一直备受关注的会计行业从2014年的4578名削减至2525名,减幅高达50%。相对而言,计算机行业的相关配额则大大提升,有高达约1万名配额。

澳大利亚移民部官网日前公布的2015至2016年度技术移民职业配额列表,主要职业及相关配额如下:

建筑经理 5640

工程管理1014

生产经理 3582

儿童保育中心经理 1000

健康和福利服务经理 1410

会计 2525

审计人员、公司秘书和公司财务主管 1000

精算师,数学家和统计学家 1000

土地经济师和估价师 1000

海运专家 1000

建筑师和景观设计师 1650

地图测绘和测量师 1000

城市和地区规划师 1000

化学和材料工程师 1000

土木工程师 2970

电气工程师 1230

电子工程师 1000

工业、机械和生产工程师 1788

采矿工程师 1000

其他类别工程师 1000

农业和林业科学家 1000

医学实验科学家 1362

兽医 1000

其他自然和物理科学专家 1000

幼师 1980

中学教师 8352

特殊教育老师 1158

医学影像专业人员 1092

劳动与环境卫生专家 1578

验光师和眼斜校正师 1000

脊椎按摩和整骨师 1000

职业理疗师 1000

注册护士 13872

商业和系统分析师 1536

软件和应用程序员 5364

电脑网络专家 1986

电信通讯专家 1000

律师 1000

澳大利亚重新开放非付费父母移民申请


据澳大利亚媒体澳洲佳报道(严力 方腾)澳大利亚移民部宣布,从9月25日起,在今年6月2日停止办理的多项家庭团聚移民签证(包括非付费父母移民)重新开放,接受签证申请。这些重新开放的家庭团聚移民类别包括了非付费父母移民和剩余亲属移民等(详见文章末附表)。

澳大利亚移民部在在今年早些时候宣布,自6月2日起废除这些移民签证类别,在家庭团聚类别中只保留了付费父母移民和夫妻及孩子团聚签证。

移民部在其官方网站中解释说,之所以现在重新启动这些签证类别是因为在9月25日,澳大利亚参议院对6月份的决定进行了投票并否决了这项法令,因此移民部必须立即重新开放所有被废除的签证类别。

移民部表示,在6月2号之前已经递交过申请的,不需重新申请,移民部将按照现有的规定审理。但是如果是在6月2号之后到9月25号之前递交申请的,申请被视无效,申请人需重新递交所有相关材料。

尽管这些签证重新开放,但是根据移民部的网站,排队等待审理的时间已经大大加长。目前移民部在网站上列出的签证“排队时间”为:非付费父母移民--约30年,剩余亲属移民--约56年,照顾者移民排队时间最短,约4.6年。2014/2015年度的非付费父母移民指标仅为1500名,而且早已全部用光。相比之下,移民部宣布的2014/2015年度付费父母移民的名额为7175名。

就澳大利亚移民部重新开放这些家庭团聚移民签证,一位在墨尔本生活工作的年轻华裔移民说,这样的排队时间开放了也等于没开放,要是想申请父母移民,还是得走缴费这条路。不过她说,考虑到澳大利亚的医保和福利制度非常好,她认为如果经济条件允许的话,付费申请父母移民还是值得的。

澳大利亚移民部从9月25起重新开始受理的家庭团聚移民签证类别:

(非付费)父母移民Parent visa (subclass 103)

(非付费)老年父母移民Aged Parent visa (subclass 804)

老年依赖亲属移民Aged Dependent Relative visa (subclass 114/subclass 838)

剩余亲属移民 Remaining Relative Visa(subclass 115/subclass 835)

照顾者移民Carer visa (subclass 116/subclass 836)

加拿大2013年各类别移民配额出炉


日前,加拿大移民部公布了2013年各类移民吸纳人数的个别目标,其中加拿大经验类移民(CEC)较今年增加3000人,配偶及子女移民增加4300人,但联邦技术移民较今年减少1700人,难民及人道立场移民减少5400人,其余吸纳目标大致维持不变。

针对难民及人道立场移民减少,而配偶及子女类别增加的原因,移民部指两个类别的人数消长,只是归类办法的改变。移民部指出,原来在前一年归类在“难民及人道立场/公共政策”类别下的配偶及子女,现在改归类在配偶及子女移民类别之下,所以才看到难民及人道立场类别移民减少5300人,而配偶及子女移民增加4300人。

在经济类移民方面,联邦技术移民的吸纳目标为55300人,比前一年减少1700人;CEC移民增加3000人,住家护理增加300人,使经济类移民的总数比前一年增加1600人。至于父母及祖父母移民,2013年的吸纳目标为25000人,与2012年相同。

专家指出,加拿大2013年吸纳移民的计划数其实与2012年变化不大,除了减少联邦技术移民,增加CEC名额之外,其余数字完全与前一年相同。分析认为,在名额增加不多,而积压申请还在的情况下,明年即使加拿大移民部开始受理新的技术移民申请或新的投资移民申请,所能够接受的新申请案,其数量应该也会有所限制。

澳大利亚技术移民配额减少 相应增加家庭移民配额


日前,澳洲公布2013-2014年度永久性移民配额,总移民配额与上个财年持平,为19万个。其中,在技术移民与家庭移民之间微调700个配额,2013/14年度,澳大利亚技术移民配额将减少700个,至128550个;家庭移民配额将增加700个,至60885个;特殊贡献移民配额不变,为565个。

澳洲移民及公民事务部表示,近10年,澳洲移民项目向技术移民倾斜以满足澳洲劳动力需求,促进经济发展。目前,技术移民中出现了由需求驱动与独立技术移民并存的情况。移民及公民事务部表示,微调在改善澳洲技能人才短缺同时,缓解家庭团聚需求,让更多澳洲人可以与亲友团聚。

据悉,自去年7月推出技能选择计划后,技术移民变得更有目的性,让政府吸纳了更多澳洲所需人才。官方数据显示, 2012-2013年澳洲配偶移民46325人、父母移民8725人、子女移民3850人、其他家庭成员移民 1285人、总家庭移民60185人;雇主担保与劳工协议下移民47250人、独立技术移民45550人、州政府担保移民24650人、偏远地区担保移民16000人、商业技术移民7400人、总技术移民 129250人。

澳大利亚移民16万配额如何分配已定,雇主担保配额变多!


澳大利亚移民局昨天刚刚发布的官方减少澳洲每年移民配额以及签署了偏远地区移民的协议之后,今天一些偏远地区政策的细则也顺势出台了,具体比较关注的有以下几点:

1、未来4年都将保持每年16万的移民配额;

2、2类偏远新签证,一年23000个PR配额,需待3年才可申请永居移民;

3、偏远地区学生申请485可获3年时长;

4、189配额减少,雇主担保配额增加

在最新透露的细则中,关键就是偏远地区的问题,首先是2类新偏远地区签证的事情。莫里森政府将会从现有移民配额中分配出23000个配额给这2类新的签证,相较于现在的8000个偏远地区名额增长了15000。但是虽然配额增长了,附加条件也还是有的,那就是我们一直说到的强制居住年数,不过却不是我们说的5年,而是缩短到3年。

第二个关注点,也是对于偏远地区移民和留学生的福利问题,这也可以侧面反应出莫里森对于偏远地区分配人口真的是有种尽在掌握的感觉。那么,首先就是对于偏远地区的留学生,政府将会每年拨款15000的奖学金,鼓励1000个在偏远的学习的澳洲和海外学生。第二,目前485签证的时长为2年,而新政给予偏远地区留学生的485签证将会比在大城市的学生多出1年,也就是3年有效时间!

第三个关注点,是对于移民配额问题,之前就有专家表示澳洲对于457雇主担保的改革对移民造成了很不利的影响。所以在新配额改革下,雇主担保的配额被提上了议程,之后雇主担保的配额将增加到39000人,较上个财年的35528人增加了3472个配额。

细节还透露表示,家庭类的签证配额将不会更改。那么雇主担保的配额增加,与家庭类签证配额的不变,会减少的当然最主要的还是独立技术签证,尤其是189签证。

澳大利亚投资移民配额缩水,明天还能申请吗?


近两年,由于澳洲政府的移民方向明显向偏远地区的技术移民倾斜,澳大利亚投资移民的配额被明显压缩,申请者所面对的竞争压力加大。

澳大利亚昆士兰州官网发布消息:2019年11月14日起,暂停澳洲188A、188B类的州担保申请,重新开门的日期未定!

目前,昆州132类、188C类还可以正常递交(其他各州仍可申请)。

为什么本次昆州暂停来得如此猝不及防?先来看昆州的配额发放数据。

▲澳洲各州2019年7月1日-9月31日配额使用情况

从表中可以看出,在新财年开始后的7-9三个月,昆州188类已经发放了250个配额;132类使用了94个配额。(据推断,2019-2020财年,昆州的整体配额数大概是在6-7百左右。)

▲澳洲各州2019年9月配额使用情况

而仅9月一个月,昆州188和132类就分别用掉了108和58个配额,由于官方还未公布10月截止到现在的具体配额发放数量,我们无从得知这几个月的总消耗数,但从目前数据分析及各方消息来看,已证实昆州的暂停是在配额又再次告急的情况下不得已的应对方式。

一句话:澳洲移民配额全靠抢,真的等不得!

澳洲移民申请人数呈逐年暴涨已是公认的事实,为什么在今年配额情况更加严峻?

主要是由以下三个方面的原因造成:

1.总体配额数缩减

2018-2019财年,澳洲整体的配额数是19万,而2019-2020财年,直接减少了3万数量,从19万降到了16万,分配给商业移民的数量也更少。

2.各州配额固定没有增加余地

财年初分配的配额就是这么多,哪个州先用完,只能坐等新财年重新分配。

3.官方政策向偏远地区倾斜

在之前关于澳洲版“上山下乡”的文章中我们也说过,澳洲引导移民向偏远地区发展的意图已经十分明显,本财年,联邦政府拨给偏远地区的技术移民签证配额是25000个,官方大趋势如此,商业移民总体的配额数是非常有限且宝贵的。

现如今的澳大利亚投资移民形势并不是很给力,建议想要移民的伙伴们,可以考虑一些其他的项目。

澳大利亚移民189签证配额又被抢!可真相是什么?


上周六,澳洲媒体报道/2019年11月16日开始,珀斯和黄金海岸重新回归移民偏远地区,偏远地区移民配额大增2000!而后,这一信息也得到了多个官方媒体和机构的确定和证实。

对此,广大留学都激动不已,仿佛感觉自己中了一个亿,离移民澳洲的目标越来越近了。但是,很快就有权威机构对这新增加的2000个偏远地区签证进行了详细分析和研究,认为这是从189的配额中抢出来的......

权威机构观点:对于这2000配额,MIA(移民协会)经过深思熟虑后,给出了自己的观点。MIA认为虽然目前没有确切消息说这2000个偏远地区移民名额从哪儿来的,但是很大可能是从189的配额中挤出来。MIA作为澳洲移民界的权威机构,说话当然非常严谨,但是敢给出如此观点,说明这几乎可以确认无疑了!

移民专家分析和解读:资深移民顾问认为,自古以来,变化中总是危机并存的,留学生应该冷静对待这一变革。偏远地区增加2000个配额,意味着:1、11月16日开始,无论任何时间曾经在珀斯或者黄金海岸读过2年书,且在读书期间持续居住在当地,并获得了相应学位证书的同学,以及正在读书即将毕业的同学,都可以在EOI中获得偏远地区读书的5分加分。该加分与入学和毕业时间无关,终身有效。2、凡正在珀斯或者黄金海岸读书即将毕业的同学,毕业后2年的PSW工签期间能够一直在当地居住和工作的情况,2年后可以申请额外1年的工签。

3、491+494两个新签证,将会增加2000个配额,会有更多的同学可以获得转PR的机会。配额具体多少个用在491州担,多少个用在494雇主担保上面,目前还没有给出明细。4、所有11月16日之后申请并获得491签证的同学,在未来3年转PR的时间里,又多了两个上选之地。无论通过哪个州申请到491签证,都可以选择移居到珀斯或者黄金海湾去完成用来转191的3年居住和拟定收入53900澳元/年的3年工作。

相信此两地,相对于很多偏远地区而言,具有更多的工作机会以及相对更容易达到拟定的53900的收入标准。

然而,凡事都有两面性,凡剑都是双刃剑。同学们千万不能只顾高兴,却忽略了与机会并存的危机。

1、491+494两类签证多出来的2000个名额,出自哪里?根据上面 MIA 的通知,几乎可以肯定这2000个名额是从189配额中分割出来的!!!

这2000个原本 PR 的名额,现在都要通过3年时间转191才能拿到PR。也就是说,一步到位拿 PR 的难度增加,机会减少了哦。

2、珀斯和黄金海岸的同学,即将迎来5分的加分,无疑会拉近自己与189的距离。但是不要忽视这一点:这个5分不但你们有,很多人都会有!

因为水涨了,船也必定会变高。

3、珀斯和黄金海岸虽然划入偏远地区,但实际上珀斯和黄金海岸能够担保哪些专业的学生,需要什么条件才能被担保,这些目前都是不确定的,还是需要等两地州政府进一步公布详细的州担政策。

更多关于澳大利亚移民的最新消息可以向的专业移民顾问进行咨询。

澳大利亚新移民数量已降至10年来低水平


据澳大利亚移民局官方数据,上个财年移民人数已降至16万人,这是十年来的最低水平。

根据数据显示,2018-19年移民计划中,共发放了160323份永居签证,但是未来四年内,永久移民计划的配额将从190000人减少至160000人,这其中也包括分配给新偏远地区签证的23000个配额,其中调整幅度最大的为技术移民类。不仅如此,由于这些移民配额仅为上限,所以政府预计未来四年永久移民的数量将会更低,甚至可能在140000到150000个下签的范围里。而在2012-13和2013-14财年,永久移民的配额达到了190000,并在2011-12至2016-17财年期间保持在183000个永居签证以上。但是从2017-18年开始,每年的永久移民数量就维持在160000上下。我们可以看到,2018-19年技术类移民减少了7871个,而雇主担保类增加了6484个,商业移民类保持稳定。而家庭类签证中,配偶类小幅上涨119个,父母类签证减少566个。

科尔曼表示,政府提出的“人口计划”旨在缓解“大城市压力并同时支持这些较小城市和地区的经济增长,因为这些城市和地区需要更多的人口。新偏远地区签证将要求持有人证明,他们已经在特定偏远地区内生活和工作三年,之后才有资格获得永久居留权。“莫里森政府表示,澳大利亚人需要和经济需要的是一个平衡和负责任的移民计划。澳大利亚工业集团首席执行官Innes Willox上个月写信给莫里森总理,详细说明随着学徒和培训人数降至10年来的低点,技术工人的需求更是在逐步增加。

Willox先生敦促政府迅速采取行动,提高职业培训的质量以帮助实现提案的基础设施投资计划,而此次的规模比2012年至2015年达到顶峰的矿业规模更大。新数据显示,2018-19年雇主担保类签证数量大幅增加,而一般类技术移民签证数量有所减少。这是因为雇主担保的签证是基于已存在工作的安置行为,而技术签证是只要个人满足要求无论是否定有工作都有机会获得签证。在上个月澳洲行业类相关人员发出关于缺少技能雇员的警告后,移民部长大卫科尔曼表示将会把重心放在解决澳大利亚偏远地区就业困境的努力上。科尔曼先生将与教育部长DanTehan会面,并且将重点关注放在确保多达6万个职位空缺的偏远地区能够找到合适的工人。与此同时,移民部长科尔曼也将全球人才计划(GTES)正式变为一条可以申请澳洲永居的通道,并分配了5000个配额给这个计划。民政事务总署官员本周将被部署至上海、新加坡、华盛顿和迪拜,并于本月晚些时候抵达圣地亚哥,以吸引高端移民前往澳大利亚。官员们还将从麻省理工学院、斯坦福大学和牛津大学等机构以及农业技术、金融科技和人工智能领域寻找人才。但是全球人才计划(GTES)在之前经历过为期12个月的试点,但是仅有20人成功申请到签证。对此,哈蒙德泰勒的合伙人杰克逊泰勒表示,政府只是放出了这个消息,但实际上作用很小。

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