雇主担保移民澳大利亚条件不够?新西兰了解一下

2020-09-29
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说到雇主担保移民,大部分人肯定会首先想到澳洲和加拿大,其实新西兰同样有这个移民项目,并且与其他的国家比起来有相当大的优势,今天我们就来为大家介绍其中的优势所在。

新西兰移民相较于其他国家的移民申请,有着政策宽松、福利优厚、英语要求低、申请周期短、工作涵盖范围广的优势;一人持有新西兰绿卡则可担保全家移民,其子女、配偶、父母等直系亲属均无英语、年龄、学历要求;并拥有永久回头签,可保留中国国籍。

新西兰移民优势

无移民监全球唯一个绿卡无移民监的国家。

医疗健全公立医院治疗免费,手术免费,药物免费。

免费生育怀孕到生产的所有费用由国家负责,政府每周补贴养育费直至18岁。

免费教育小学中学免费教育,定居两年后可以享受学生津贴。

政府养老定居10年满65岁以上可以享受政府养老金。

多国跳板公民自动得到澳大利亚定居权、工作权,可到英国工作,退休后可到英国、荷兰、比利时等国居住(退休金由新西兰政府支付)。

免费公房居住过程中房屋维修维护所产生的费用,由政府承担。

房产投资新移民最大可以贷款80%,每月租金可以覆盖贷款利息。

创业环境无注册资金要求,开办公司手续简单形式灵活。

适合生活物价普遍低于北上广地区,生活无压力轻松自如。

新西兰雇主担保技术移民的适用人群

该签证主要适合国企、外企中高管理层和普通白领,私营企业主,海外归国留学生等具有一定学历、工作经验,并有诚意及能力在不同行业及领域为新西兰公司及机构服务的人士。

新西兰雇主担保技术移民申请条件

1. 年龄56周岁以下

2. 雅思成绩平均分6.5以上(A/G均可)或同等PTE和托福成绩3. 打分160分以上(其中雇主占50-80分)

2012年透明国际反贪腐民间组织在“公共部门诚信度”中将新西兰排在第一位,这是这个国家连续七年在清廉指数上位居第一(或处于相当于首位的位置)。

新西兰有着强大的银行业,哪怕在经济危机中也能从容应对。新西兰四大银行的前身都隶属于澳大利亚,在全球金融世界最安全银行指数中全部排在前21位之内。新西兰雇主担保移民,你真的值得考虑。

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影响加拿大雇主担保移民成功与否的因素了解一下!


加拿大雇主担保移民也是作为技术移民类别的重要方式之一,由于申请门槛相对较低,所以很多大家的青睐。但是,雇主担保也有其风险,主要包含以下几个方面。

一、看雇主 雇主担保,意味着申请人在当地找到工作,雇主作为雇佣申请人的一方,要向移民局提出担保。因此,雇主在整个移民流程中都要扮演非常重要的角色。1.雇主是否有资质。在加拿大的部分省,首先移民局需要雇主资质,如果没有雇主资质或者雇主资质造假,那么雇主担保根本无从谈起。很多客户在等待雇主审批的过程中,就可能耽误半年左右的时间,如果雇主资质最终审批不下来,客户就会白白浪费时间。2.雇主面试是否顺利。对于国内的申请人来说,要在当地找到合适的雇主,通常会安排远程面试。在这个过程中,雇主要评估申请人的条件,申请人也要评估雇主的情况,只有双方气场相和,后续的合作才会求同存异,顺利进行下去,直至获得身份,并履行完雇主合同。

3.雇佣期间雇主是否会有不合理要求。由于移民申请人在申请移民的过程中长期依赖雇主,因此雇主会或多或少生出一些不合理要求,比如延长工作时间,克扣工资等。这些问题在世界各国都广泛存在,需要申请人在早期的合同环节与雇主进行谨慎的商洽。

二、看流程 不同的移民项目,有不同的办理流程与要求,这就意味着对于申请人和雇主来说,要履行的责任和义务会有所差异。对于那些要求获得工签审批后就要立即登陆工作的雇主岗位来说,雇主就扮演更重要的角色,申请人要配合并满足雇主在工作中的各项要求。而对于那些拿到枫叶卡后再登陆工作的雇主岗位,雇主对于申请人的限制就会小得多,申请人对于雇主的限制则大大增加。如果申请人不能够认真工作,履行职责,甚至提前离职,对于雇主会有很大的负面影响。

对于整个审批流程较快的雇主担保项目来说,雇主对于申请人的限制和影响就会比审批时间长的项目小的多。AIPP推出以后,有些省(例如NS省)的审批速度非常快,从申请人明确意向到联邦获批,只需要半年的时间,申请人的主动性就大得多。而对于另外一些需要2-3年审批时间的雇主担保项目,雇主对于申请人的限制就要大得多。

三、看成功办理的关键要素 雇主担保是由雇主作为担保人发起的移民申请项目,从流程来看,有几个关键要素:1.雇主资质申请:部分省(例如安省)如果不需要申请雇主资质,就会大大加快办理进度。2.省提名审批:在省提名审批阶段,有的省对申请人的资料有严格的审查,审查周期也比较长,客户可能会需要进一步补件,如果无法提供补件,可能在这一阶段被拒签。而有些省要求高,申请人少,审理速度快,审查的难度也会相应降低。3.联邦审批:在联邦审批阶段,客户的背景调查和体检成为关键。所以说移民加拿大并不容易,每一种方式都对申请人有特定要求,对于加拿大雇主担移民保这种方式,我们要找到专业的机构进行慎重的评估后再决策。

留澳时间延长,放宽多种限制,澳大利亚打工签证了解一下?


随着人们观念的变化,越来越多的人选择出国,体验一下其他国家的生活,或者成为一个背包客,到处游历。在众多签证中,澳大利亚打工度假签证凭借着自身优势,脱颖而出,在年轻人群体中非常抢手。那么,什么是“澳大利亚打工度假签证”?打工度假签证,是WHV签证的简称,被认为是“澳大利亚工签和度假签证的二合一”。澳大利亚打工度假签证分为两类:工作假期签证(417签证)和工作和假期签证(462签证)。 目前,中国大陆的年轻人只能选择申请462这个签证。462签证申请年龄:18-31岁资金要求:申请人在澳大利亚逗留期间有足够的保证金(约5,000澳元)教育要求:高等教育学历语言要求:雅思4.5或以上其他要求:满足无犯罪记录和体检的要求签证权:在第一次入境后,可留在澳大利亚12个月;为同一个雇主工作6个月以下;参加学习或培训的时间不超过4个月

如何续签:如果你在澳大利亚北部的旅游,从事餐饮服务,农业,林业和渔业等相关行业工作超过3个月,就可以申请两个签名。在其他的情况下,不能申请续签。

此外,澳洲政府还改变了工作区域。目前,持有462工签的人必须在澳大利亚北部从事农业,旅游业或餐饮业工作88天,才有资格申请第二年的工作和度假许可证。新法规放宽了这一要求,允许申请人在任何州的农场工作。扩大了一些岛国申请人的居留时间。同时,季节性工作的太平洋岛民可以在澳洲逗留长达6个月,新规定已延长至9个月。澳洲是一个风景优美,经济发达的国家,如果你想要申请澳大利亚打工签证,名额有限,一定要趁早。

投资移民雇主担保靠不住,美国移民EB-2了解一下


美国移民政策日趋收紧,投资移民EB5和雇主担保L1签证之路无论是等待时间还是申请风险都越来越高,那么还有什么方法可以移民美国?申请E-2签证曲线来美: 投资移民目前排期要10年。 L1转绿卡和延期都很困难。 L1签证:是美国给跨国高管或者经理人的一种工作签证。 E2签证是中国人目前移民美国的有效方法之一。 E2签证:是发给在美国创立或购买公司的投资人。而且投资人必须是与美国有双边投资条约和航行条约的国民。 中国国籍的人是没有申请E2签证资格的。 世界上目前有20多个国家可以申请美国的E2签证,可以查询E2 countries申请E2签证的国家。 中国人如何申请E2签证: Step 1 先获得有E2签证的国家国籍 比如希腊丶葡萄牙丶墨西哥丶格林纳达丶新加坡等。 但要注意获得某些国家的国籍需要坐“移民监”,比如新加坡。 获得某些国家的国籍有语言要求,比如希腊丶葡萄牙。 目前获得墨西哥国籍是通过成人收养的方式。 墨西哥国籍法的缺点: 必须会说西班牙语; 必须在墨西哥1年以上; 必须有一个墨西哥的名字,更改墨西哥名字后没有更改名字的证明。 成功案例是通过投资办理格林纳达的国籍获得E2签证。 Step 2 获得E2申请国国籍后 申请E2签证 E2签证的条件是在美国投资一个企业,占股50%以上,雇佣2-3个人。 E2签证是近似绿卡的签证,只要继续在美国做生意,全家都可以定居美国,配偶和21岁以下的孩子可以工作,上公立学校。中国人在申请美国移民的过程中一定要仔细审查合法性。

澳大利亚雇主担保移民放宽要求了吗?


前天澳媒发了一篇文章,是关于雇主担保TSS,即482签证劳工市场测试(LMT)的,说澳洲政府接受雇主在LinkedIn打招聘广告来满足LMT的要求:真相到底如何呢?我们一起先来看下面几个问题

1、什么是LMT

LMT就是劳工市场测试。简单来说就是,雇主在担保海外工人之前,必须优先考虑招聘本地人。怎么证明呢?在提名申请人之前的6个月内,要在指定的地方打招聘广告。如果确实招不到人,再去考虑从海外引进。

2、LMT怎么做

对于招聘广告,不是说随便在哪儿打政府都承认的。下面的才是官方认可的,而且要打至少2个哦:本月之前,在各种分类网站、社交媒体包括推特、脸书、领英等上面打广告是不接受的。而这篇文章就是在讲,澳洲政府现在稍微放松了一点要求,雇主在LinkedIn打6个月广告也可接受了。因为要打至少2个,除了LinkedIn,还是要在上面认可的地方再打至少1个广告,比如可以选择官方招聘网站Jobactive以及 LinkedIn。所以其实就是雇主多了一个选择而已,并不是只在LinkedIn打6个月广告就可以担保海外工人,真要有这么简单就好了!

什么是澳洲雇主担保移民?澳洲雇主移民是澳洲政府为了吸引海外专业技术人才在澳洲工作并定居重要举措,主申请人也可以申请配偶与子女一同移民澳洲生活。目前澳洲雇主类移民项目的签证同分为三类:

1、澳洲临时技术短缺482签证(即TSS签证);

2、雇主担保移民186签证;

3、偏远地区雇主担保移民187签证。

澳洲雇主担保移民482签证

即TSS(Temporary Skill Shortage visa)临时技术短缺签证,2018年3月8日开始正式施行,是澳洲内政部用于取代原澳洲457签证的移民项目。482签证具有三个类别:不可以转PR的短期类别;可申请转为PR的中期类别;和普通申请人不适用的劳工协议类别。根据不用类别的申请人有相对应的额外要求。

澳洲雇主担保移民186签证

不会限制要求雇主所在地区,所有澳洲境内合法经营并满足雇主提名资格申请要求的企业都可以,申请人需要满足年龄、语言和技能等要求,并且通过职业评估,获签后可以移民澳洲全境工作生活(没有区域限制)。

澳洲雇主担保移民偏远地区187签证

必须由有资质的澳洲雇主担保海外的技术人才前往澳洲(除黄金海岸、布里斯本、纽卡斯尔、悉尼、卧龙岗、墨尔本、珀斯以外)地区工作,不需要通过EOI打分,申请时需要确认提名职业在偏远地区职业列表上。

澳洲雇主担保移民的注意事项

澳洲雇主移民办理门槛低,是比较大众的澳洲移民通道,但是澳洲雇主担保移民需要有申请人、中介、雇主、律师的多方面协助,因此在一定程度上,该项目在花费上要比技术移民高,其中雇主又是整个项目的重要环节,因此在做这个项目是,正确去解读雇主信息将直接影响你未来好几年的澳洲生活。

1、雇主的营业额

在许多人印象中,营业额是判断一个公司优劣的核心标准,一般来说营业额越高、规模越大的公司,在审批中通过的概率就越高。当然,申请人也不要一竿子把小规模企业打翻,因为有些行业是不需要太多的人事规模的。因此很多情况应该具体问题具体分析。

2、雇主是否盈利

具备担保资质的澳洲雇主公司必须不能亏损,即使盈利少或者不盈利都不是问题,如果达不到这个条件,那就可以直接放弃这个雇主,因此申请人要做的就是通过中介仔细了解一下雇主的营业收入情况,赚钱与否是非常重要的一个细节。

3、雇主的人员结构

澳洲雇主担保移民的公司绝对不能是个空盒公司(假公司),如果这个雇主之前压根儿就没有别的雇员,没有已经持有澳洲绿卡或者是澳洲公民的人,这样的雇主也是有问题的,也有一定的风险。所以,理想的情况下,这个公司有1-2名当地身份的员工,这样子才是比较好的。

4、雇主的成立时间

如果是新成立的雇主公司,一般都具备比较大的风险,选择的标准线在于一年为底线,当然年份越久远可靠度就越高。

新西兰技术移民加分情况,了解一下!


很多想要移民到新西兰的伙伴们,申请了新西兰技术移民。而技术移民的加分,你清楚吗?

基本加分(简单概况)

1.年龄

越年轻加分越高,而20-29岁可加30分。

2.学历加分

同样,学历越高,加分越高。

3.工作offer加分

拥有一份新西兰技能工作且工作时间已满12个月以上,可加60分。

4.工作经验加分(任何地区,含中国)

2年可加10分,工作年限越长,加分越多。

5.近亲加分

在新西兰有居民或公民身份的近亲,可加10分。

6.未来发展行业额外加分

拥有未来发展行业的学历,可加10分。

7.绝对紧缺行业额外加分

拥有绝对紧缺行业的学历,可加10分。

8.配偶额外加分

原则上要求配偶雅思6.5分(平均分6.5,单项无要求,A类或G类均可),但在某些条件下雅思要求可得到豁免。

9.新西兰本地学历额外加分

至少2年全日制学习获取的学士(level 7),可加10分。

10.新西兰本地学历过渡政策额外加分

认可的学历(level 4~level 10) tip:不论课程长度,可加5分。

11.新西兰本地工作经验额外加分

1年,可加5分。

12.奥克兰以外地区就业额外加分

属奥克兰以外地区就业,可加30分。

大家可以根据自己的实际情况,申请技术移民项目。你可以通过自己在国内从事的职业,移民到这个大西洋的岛国上。

而新西兰的经济想要再发展,就需要大量的移民人才。尤其是这些技术移民人才,可以助推新西兰基础公共设施的建设。而还有很多技工类的岗位,恰恰是新西兰短缺的职业,大量的技术移民的到来,可以在一定程度上弥补新西兰紧缺性职业的缺口。

同时,新西兰本身还是个风景优美的国家,众多好莱坞大片都在这里取过景。当你来到新西兰这个国家之后,大多电影中的经典而庞大的场景,就会实打实的出现在你面前,而你能否成为全新奋斗故事中的主角,就看你在新西兰的适应度了。

现在,新西兰技术移民在等待着你去申请,申请成功之后,你就可以开启自己的新西兰追梦之旅了。

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