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美国L-1签证是美国颁发给外国人士进入美国的一种许可证明，主要用于国外跨国企业的高级管理人员或专业人员的。那么，我们该如何顺利拿下此签证？本文就来具体说说。
在大部分的补料信中，移民局都会对申请人的管理经验提出质疑。质疑的点无非是觉得申请人的工作内容不是管理性质或者决策性质的，无法证明申请人已经脱离了一线操作性的工作；认为职责信中的表述不够明确，没有体现申请人在工作上的时间分配。造成这样的补料，最直接的原因就是工作职责信没有写好，或者没有了解移民官的点。
无论是经济上的支持，还是商业经验方面的支持，对于移民官来说，都是非常必要的。关于这点的体现，一方面是展现母公司的经济实力，另一方面就是详细可行的商业计划了。母公司除了自身经济实力展现以外，还需要体现其对子公司的持续性资金投入。
L-1签证就是用于跨国企业高管赴美管理或创立美国企业的，所以美国企业是否能存续，就成了L-1申请成功的关键。所以除了商业计划以外，还要让移民局看到更多样、更具体的可执行计划，对方才会相信申请人在美国的生意能很大概率地存续下去。
当申请人的美国公司运营稳定，开始想申请绿卡时，需要重新制定商业计划。使公司状况提升符合至EB-1C要求可以考虑这些方面：如适当增加员工、提升营业额等，充分向移民局展现公司生意的经济实力。
L-1签证优势在于：允许双重倾向，申请人可以选择移民，也可以选择不移民；全家即可享受绿卡待遇，配偶可以合法工作，子女可以享受免费公立教育；美国公司满足一定条件即可通过EB-1C一步到位获得永久绿卡；对投资额没有要求；快速获批；不限制年龄、行业、学历。
所以说，除去通过团聚、婚姻、传统职业移民等方法移居美国外，如果想在美国居住，没有特殊才华、也不想等待排期，美国L-1签证说不定适合你！
延伸阅读
美国L1签证是什么，如何申请L1签证？
为了满足各类不同人群来美国的需求，美国也为他们设置了各种不同的签证类型，比如旅游签证、工作签证等等，当然还有美国L1签证。那么，美国L1签证是什么呢？下面，小编为您解答，不知道的小伙伴就不要错过了！
一、美国L1签证是什么
根据相关定义，美国L1签证是指具有特殊技能的的职员或跨国公司内部被调动的经理所具有的签证或者身份。除此之外，美国L1签证是唯一一种非移民类型的签证，但是允许有移民倾向，这样可以转绿卡。值得一提的是，L1签证允许申请人有移民倾向，所以签证官不会以此为理由拒签。如果以中国来讲，在中国拥有一定规模企业的商人，在并且美国拥有分公司，其本人和即将调往美国分公司就职的高级管理人员或具有特殊技能的职员均可申请L1签证，而且美国法律允许申请人的家属随行。美国L1签证申请者，甚至可以一年申请绿卡。
二、如何申请L1签证？
1.中国的母公司真实存在;
2.美国的分公司、子公司或者关联公司真实存在;
3.申请人在申请L1签证之前的三年内至少连续一年在母公司工作;
4.申请人在美国的公司中从事管理工
5.申请人在母公司从事管理工作;
以上便是美国L1签证是什么的全部内容。如果是资金雄厚的经商人士，那么就不要错过这个美国L1签证。一年就能拿绿卡的项目，实际上并不是很多。申请人不要错过这次机会！是专业于移民、留学、置业的上海移民公司。如果你有疑问，欢迎关注我们！
L1签证是什么 美国L1签证申请条件有哪些？
L-1A跨国公司高管签证允许美国雇主将高管从海外分公司内部调转到美国办事处，该类别也允许在美国没有办事处的海外总公司派遣高管到美国成立新的办事处。雇主需要为高管雇员提交Form I-129申请，并支付申请费。
L-1A跨国公司高管签证雇主条件
一、L-1A签证雇主基本条件
1. L-1签证申请人原来所在的公司与此次赴美工作的公司之间是母子公司，上下级或者附属公司关系，且
2. 公司目前或者即将在美国经营业务且在L-1签证申请人在美工作期间该公司在另外一个国家也有经营
二、在美国建分公司的要求
海外雇主将雇员派遣到美国成立分公司，雇主必须证明：
1. 申请人在美国有足够的经营场所
2. 在提交申请的前3年，雇员作为高管为雇主工作至少1年
3. 新建的美国分公司将在L-1A签证批准后的1年内继续为雇员提供高管职位。
L-1A跨国公司高管签证申请条件
1. 最近3年内，雇员在海外作为高管为雇主工作至少1年
2. 继续为同一雇主在美国分公司担任执行和管理工作
注：执行能力指的是雇员在没有大的疏忽情况下广泛做出决策的能力。管理能力指的是雇员监督和管理专业人员、公司、部门、分支机构的能力。也指员工在没有监督的情况下，在较高岗位上管理公司基本事务的能力。
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