【www.ym16.com - 办亲属移民美国经验】
近段时间，南加州河滨县中国大陆投资者的经历引发关注。这位投资者本来在中国经营养老院，原想在美国轻车熟路继续做此生意，并以此投资移民为全家人办理绿卡。结果，他辛辛苦苦办起的养老院却被美国主管部门认定违规，并被勒令三天之内关门。始料不及的突然打击，不仅让全家绿卡无着，所投资金也面临血本无归的可能。
该事件再次引发人们对投资移民的思索。近几年，中国大陆富人增多，再加上某些机构的误导，难免有“只要有钱，就可以办到美国绿卡”的误区。其实，中美两国在文化和经营方式上都存在巨大差异，中国的老经验很可能解决不了美国遇到的新问题。例如，上述个案中，业者因为长期经营养老院养成了说话大嗓门的习惯，却被社会服务局的检查人员认为“具有威胁性”，出现沟通不良的问题。
此前，芝加哥会展中心投资移民欺诈案中，被不良中介误导的受害人不仅移民美国梦碎，且投资打了水漂。业内人士表示，所谓投资移民，以及现在很多人都喜欢谈论的EB5，无外乎区域中心投资和传统投资移民两类。前者因为只需要投资50万美元，把项目交给专业经理人经营即可，不少中国人误以为掏50万美元就能得到绿卡，甚至一些中介机构还信誓旦旦地保证本金一定能回来。这实在是一种错误认识。
无论是投资移民还是区域投资，都是美国政府希望用外来资金促进偏远地区就业，提振当地经济的政策。只要雇主能够真正雇佣当地员工，维持正常经营，经过一段时间就能得到绿卡。不过，在企业经营的这段时间，投资者可能面临很多问题。华裔移民律师建议，投资前的功课一定要做好，相关合约必须请商业律师仔细研究之后才能做出决定。
中美两国政府官员在投资项目上所起的不同作用，也是中国投资者容易陷入的误区。美国一家律师楼的华裔律师表示，虽然美国政府官员很容易接受邀请出席开业典礼，但他们起的无非是“推销员”的作用，并不代表政府支持，更不等于政府保证这个投资项目一定成功。
笔者曾接触过一位来自中国投资旅馆的业者，对企业内部的“工会问题”甚是苦恼。在他看来，在企业内部，老板就有无可置疑的主导权。如果企业需要加班，员工就必须服从。但专业经理人告诉他，美国工会的力量非常强大，如果发生劳资纠纷，双方必须协商解决。如果沿用“我是老板我说了算”的态度强硬执行，很可能给企业带来更多麻烦。
美国投资移民专家表示，区域投资移民看起来门槛低，实际上，无论是经营管理还是收入报税，都有很多细则要遵循。如果心存侥幸，不按美国法律办事，甚至想假借投资拿绿卡，很可能竹篮打水一场空，什么也得不到。所以想要到美国投资，一定要了解清楚当地的相关法律规定，以免影响到自己申请绿卡。
