K先生眼中的新西兰移民生活

2020-09-30
移民生活 美国新移民生活经验 新西兰移民需要的条件

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很多人渴望着移居到新西兰,但是新西兰移民生活真的如向往中的那般美好吗?来看看K先生眼中的移民生活吧!

新西兰种族歧视很严重吗?

K先生表示,生活了这么多年,没有遇到任何的歧视问题,但也无法非常武断地说,新西兰绝对不存在一丝一毫的歧视问题。

新西兰的社会福利怎么样?

新西兰在孩子出生、养育、教育的不同阶段,国家都会有不同的补贴,且公立教育、医疗免费。最让人羡慕还不是这些福利制度,更多的是,孩子可以在这样一个自由的氛围中,发挥自己内在的潜能。

新西兰的居住环境

来到新西兰之后,现在在K先生家的院子里,太太喜欢的花园早已经铺满藤蔓、花团锦簇,每当日落西山,斜阳晚照,看见她打理自己花园的模样,先生有一种当丈夫的满足感。K先生想说,这其实也是他个人在新西兰的人生里最充实的一部分。

新西兰适合我这种技术人员

“我智商不算高,学历不算高,农村身份,没后台,不能拼爹,打工还要暂住证居住证,没医疗没养老,努力工作那么多年,却连个厕所都买不起……

移民新西兰后,不到两年就买房,七年还清,然后第二套,三个孩子,有医疗有养老……同样的付出,却能够收获完全不一样的回报!”

可能,每个人的移民生活都各有各的精彩,各有各的故事,有的人享受着移居的国家带来的福利,有的人在移民国家找到了自己全新的职业方向,有的人在移民国家中度过每个熬夜奋斗的夜晚。

每个人对于移民的感受也是不尽相同的。不管当初是以何种目的移民到新西兰,但是他们享受到生活,可能都会有些许的相似。

很多人都曾在心里暗暗发问:新西兰适合我?我真的要移民到这个国家吗?没有人能给你最为准确的答案,只有你在申请成功到新西兰的移民之后,才知道属于你的新西兰移民生活,是否是你向往的归宿。

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新西兰移民生活中必须了解的就业常识!


移民定居新西兰就面临着找工作的问题,那么新移民在新西兰怎么就业的呢?在新西兰就业又有哪些我们应该知道的常识呢,今天小编给大家好好讲一讲。

1、求职途径

线上求职

小编给大家汇总介绍一下新西兰找工作的主流招聘网站:

Seek是新西兰最大的求职网站,它可以搜索城市、郊区的工作岗位和薪酬待遇。

TradeMe是新西兰最流行的求职网站之一,网站覆盖15个地区,同时具有多种搜索功能。

WorkandIncomeNZ专为符合新西兰就业政策的人提供就业岗位的网站。

MyJobSpace是一家新西兰网站,但是您可以在网站搜索海外的工作岗位。

GovernmentJobs是专为发布新西兰政府部门空缺职位的网站。

ChamberofCommerce是专为刚到新西兰的移民提供免费服务的商会,为到新西兰生活的技术移民提供就业机会,同样也为现在不在新西兰,但是以后要到新西兰生活的准移民提供服务。

线下求职

新西兰没有中国科技发展的速度快,所以很多求职信息依然采用这种上个世纪的最传统的方式发布那就是报纸+张贴广告的方式。

多数人在新西兰找工作都是看报纸上的分类广告。广告中对公司需求的的人才、资历、待遇,都有详细说明。每周三、周五的求才广告特别多。广告用词多用缩写,因此对初阅者可能有困难。除报纸上的求才广告,一些大的购物中心及超级市场也会张贴求才广告。有些工厂或商店则将求才广告直接张贴门外,有意者可直接接洽。

另有一种找工作的方法是毛遂自荐,由求职者打电话或或写信给政府机构,并留下自己的工作资料。这样即使政府机构当时无法安插任何工作,也会资料存档,以便职位出缺时可以约谈聘雇。

就业辅导中心

政府的劳工部在很多大城市都设有就业辅导中心。这些中心的地址及电话号码在电话簿中都可以找到,它们除了可为免费觅职或提供职业训练外,布告栏也张贴求才的启事,求职者应将自己的姓名、住址、年龄学经历背景,希望的工作,待遇等详填给中心。遇有适合的工作,就业辅导中心就会通知面试,对于语言能力差的求职者,就业辅导中心也会找来翻译,居中传译。

2、工会制度

大家肯定都知道,西方国家动不动就通过罢工,游行等诸如此类的方式抗议自己的劳动待遇,工资福利不平等的问题,这些活动都是通过各行各业的工会组织的,因此工会是西方社会非常重要的一股政治力量,新西兰也是如此。比如之前对于移民雇员被剥削的问题就是工会首先披露出来要求政府进行整改的。

工会的目的是在保障会员的权益,特别是有在争取基本工资,工作时间,加班费,休假,病假、工作条件及资遣费等。一般都由工会出面与资方洽谈,绝少由员工直接与资方谈判。工会是地方和全国组织的综合体,在工作地点,工会会员常会选出代表。工人可将他们的工作问题向代表报告。代表便会和雇主磋商协调。所以你需要找出你的代表是谁。如果在你工作的地点没有代表,去找当地有关官员或是工会办事处。

当你加入一个工会时,你须缴付工会入会费。入会费不均,但通常每星期也就几纽币。你可在每次的领薪日付费,或者你要求你的雇主从薪资中扣除,或者你也可以一年总付清。迪哥认为工会制度还是非常好的,但是很多华裔好像对此并不感冒,不过我还是建议如果你获得了全职工作应当尽量加入相应的工会,这不仅可以随时维护自身劳动权益,也可以更好的融入当地社会,提升华人的政治地位和影响力,对未来的生活也是弊大于利的。

私人企业的工作大部分都有工会组织,工人必须加入工会。公务人员亦有自己的工会,但是可以自由参加,没有硬性规定,一般大城市里都有工会会所,会所有很多工会,几乎每种工作如餐厅、服务员、售货员、公司职员等,都有工会,所以尽量加入工会,对你肯定没坏处。

3、工作条件及保障

新西兰倡导同工同酬

同样的工作,在法律上男女可领取同样的薪水。对同等能力,责任及工作情况,法律要求报酬必须一致。这真的不是说说而已,而是被严格监督和执行的。

每周的工作时间大部分都不超过四十小时,超过四十小时则视为加班。加班费以每天计算。计算方法为起先的3小时以1.5乘以每小时薪资。超过3小时,则为两倍。

大部分的人每周工作五天。星期六、日的工作,则为加班,加班费的计算方法与平常一样。近年来,很多公司施行弹性上班,由员工自行调度工作时间。法定假日的上班亦视同加班。工作超过一年者。可有三星期的假期。工作超过八年者,有四个星期假期(教师行业一般为4周)。

每份工作都有基本工资,工资的资料在政府劳工部或工会都可查询。通常发薪都已代扣税金、工会会费、保险费等。薪水单上对工作时间、加班、代扣项目等每项都会列明。有些公司并代员工缴付意外保险费。薪资每星期发一次,也有月薪制,一月发一次,大、小夜班的工资较白班高。

同时很多较大的公司都提供有退休福利制度,虽然新西兰提供养老金(633纽币/周),但是仍有很多员工参与公司的退休计划。

职业妇女有22个星期的带薪产假

据说今年要提高到26周。产假可自婴儿出生前六个星期开始,当然还有其他生育福利以后我们慢慢讲。为人父者亦有二星期的陪产假,但须自婴儿出生后才可开始请假。

怀孕期间妇女有十天休假,以方便作检查及参与教育课程等。如果需要更长的休假,也可提出申请,最长达五个星期,公司仍会继续保留该份工作。

辞职及离职

经营者解雇员工,都会把理由告诉员工。员工如果觉得理由不当,可以请工会出面谈判,甚至可到劳工部申诉。如果查明不合理,将可继续工作下去或要求补偿。公司辞退员工须在一个月前通知。临时解雇者,须付一个月薪资。员工请辞也须一个月前通知雇主。

如公司因裁员或结束营业解雇员工时,公司必须给员工补偿。

综上所述,相信大家对新西兰的就业以及工作权益有了更全面的了解,移民政策多变,想要移民新西兰的申请人要尽早提前准备。

新西兰技术移民

希望通过吸收全球范围内的技术人才以填补国内的一些职位空缺,提高新西兰的创新能力、可持续发展能力,进一步促进全球化,创造出一个繁荣、多民族多文化包容性的社会。

申请条件

1、年龄55周岁以下;

2、身体健康,品行良好;

3、雅思IELTS总分不低于6.5分(A类或G类均可,2年之内获得);

4、提名职业要求的学历文凭,部分学历需要经过NZQA学历认证;

5、获得EOI邀请。

你眼中的新加坡是什么样的 来看不同人眼中的新加坡


说道新加坡,对于亚洲人来说,对于大多数的中国人来说,都并不陌生,我们可以通过电视,通过新闻了解到这个国家的状况,不仅仅是风景,气候,还用经济发展,教育,文化,等等。

但是你眼中的新加坡是什么样呢?你似乎很难形容出来,没关系,我们可以先来看看别人眼中的新加坡。

喜欢艺术的人把新加坡比作一个用许许多多不同色彩的马赛克拼成的美术作品,喜爱电脑的人把她比作一个集线器,不同的设备通过它连接在一起,组成共享的网络,而更多的新加坡人则喜欢用“就像Rojak啦”这句话表达对自己的国家的理解。Rojak,是本地特有的一道菜,在大排挡里,都有这种用不同材料加多种配料掺和混杂在一起做出的小吃。

在新加坡你能观察到许多创新的融合存在。东南亚最有名的水果之王——榴莲,在新加坡也有自己的“混血”品种——D24 ,是果肉较干较厚的泰国榴莲与更多汁的马来西亚榴莲杂交而成。印度人的“飞饼”,也被发展了,你可以要求在里面加鸡蛋、西红柿、蘑菇、甚至冰淇淋。

我们看了别人眼中的新加坡,现在你是不是知道该怎么描述你眼中的新加坡了呢?当然如果你有关于新加坡的想法可以前来和专家咨询、交流。

老移民眼中的加拿大


每个中国移民眼中都有一个不同的加拿大。移民加拿大的中国人希望呼吸新鲜的空气,希望更多地接近大自然,希望更多地和家人孩子在一起。移民的关键不在于钱,在于心境。

在加拿大几乎看不到类似中国的村落。从多伦多到蒙特利尔将近600公里的高速公路两旁几乎全是保持原貌的树林,也看不到中国公路旁随处可见的农田或是菜地。加拿大只有5%的农民,但加拿大却是世界上主要的粮食出口国之一。加拿大的农民一样住HOUSE,开小车,农业完全实现了机械化。

加拿大给新移民印象最好的还有公共设施,比如,图书馆、孩子们的游乐设施、每个社区服务中心、医院、诊所等。图书馆遍布社区,有大型的,也有社区小型的。图书馆藏书众多,而且,服务周到,手续简单。每个图书馆都设有孩子们的专柜,彩色精美的儿童图书琳琅满目。在许多图书馆周末都有义工,为孩子们讲故事或是补习英文。许多新移民爱上加拿大首先就是从爱上图书馆开始的。

加拿大的社区运动健身设施也非常值得赞赏。这一点,就是富裕的美国邻居也相形见绌。几乎每个社区都有足球场、网球场、游泳池免费开放给居民。在加拿大基本每个社区都有一到两个免费室内游泳池,在白天,很多时候整个游泳池里就1-2个人,高位上坐着救生员。那种感觉真是好极了。

在加拿大,很多时候家的窗外就是美丽的公园,清澈的小河蜿蜒在茂密的树林边。公园里到处是白色的海鸥,追逐嬉戏的松鼠,甚至还有珍稀的白鹤。

加拿大的社区服务的CLSC也值得一提,它为社区老人、孩子、孕妇提供信息和帮助。

在社会保障系统方面,半个世纪以来加拿大已经非常成熟完善了。目前加拿大是世界最富裕的工业国家。政府通过税收调节收入,控制贫富悬殊;建立了覆盖全民的免费医疗系统和教育系统。加拿大通过税收调节收入。加拿大联邦实行累进税率,从16%到29%,各省的税率不同,大约在10%左右,低收入者免税。加拿大的税率比美国税率高出接近10个百分点。在加拿大,收入很高的人并不是越来越富有,税收将他们很大一部分收入再分配给了穷人。富人的巨额房产,每年被征收巨额的房产税和学校税。例如,如果在皇家山拥有一座上千万的豪宅,那么,这位富豪每年为这栋房子付给政府的税收将有几十万之巨,足够救助十多户贫困家庭。相反,穷人享受很多补贴,收入少,他们几乎不用交税,孩子每月有牛奶金,大人有住房补贴,年终退税。虽然可供支配的钱不多,但是,基本生活没有问题,全家有医保,孩子教育免费。穷人虽然穷,但是穷得也开心。

那么哪种人最适合移民加拿大呢,加拿大移民是否能够适应,能否喜欢,最终取决于心境,取决于你想要和希望要过的生活。如果你希望干一番大事业那应该留在中国;如果你希望一夜暴富挣很多的钱,那应该留在中国;如果你希望夜夜笙歌,灯红酒绿,呼朋唤友,那应该留在中国;相反,如果,希望过一种安静的田园式的生活,希望远离繁复交错的人际关系,希望呼吸新鲜的空气,希望更多地接近大自然,希望更多地和家人孩子在一起,那么你适合移民加拿大。

如何更快地融入新西兰移民生活


新西兰是一个美丽的国家,很多人都想移民新西兰。今天,小编给大家讲解一些新西兰的风俗习惯。1,一般来说,新西兰人随时愿意帮助其他人。当你遇到麻烦时,可以不必担心,立即寻求帮助。但请记住感谢。当地居民,特别是成年人,喜欢听到人们在获得帮助后说“谢谢”或者赠送物品。2,新西兰人喜欢宠物,猫或狗,但他们不会因为宠物而忽视个人卫生。当地人通常不喜欢无序的环境,甚至可能会发脾气。

3,在公共场合,即使与朋友交谈,新西兰人的语调也很低调。4,新西兰人热爱运动,特别是橄榄球,参加体育活动是结交朋友的好方法。5,新西兰人通常都很放松随意。大多数人穿着非正式的衣服,即使是去咖啡馆或购物。6,新西兰的时间观念不强烈。例如,约定好下午1:30见面,他们有可能1:45才会到达。7,新西兰人对个人隐私很敏感。他们一般不会谈论薪水,财产,年龄等问题。除了家庭成员之间的聊天。8,新西兰人对别人盯着自己看感到不舒服,认为这是一种不礼貌和敌对行为。同时,他们不喜欢个人评论,如“你很幸运”,“你太胖了”等。对于想去新西兰移民的人来说,只有遵守当地习俗,才能够融入新环境中。

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