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人们总认为移民澳洲都是有钱人才能实现的，其实不然，普通人怎么移民到澳洲？如果你是个估价师的话，也是可以的。现在，估价师比较受关注的签证有189，190，485等多种签证可以适用。
估价师这一职业在澳大利亚和新西兰职业标准分类体系中，属于Group2245，同属这一类别的还有土地经济学，这一类别获邀情况截止到2019年10月11日的获邀人数少于5人，名额剩余数大于995人。获邀人数不多，一部分原因是从事相关职业的人员并不多，其次在于不论是地产经济学家还是估价师都属于高收入职业，相应的移民需求可能也并不高。
估价师，因为其职业的工作内容不同，可以分为多种行业的估价师
-工厂和器械估价师
-财产估价师
-房地产估价师
整体来说作为估价师的工作内容主要有：
1.对土地财产的价值评估以及融资提供建议；
2.对土地财产的使用以及管理进行研究并提出建议；
3.制定和实施商业土地和物业的管理及租赁建议；
4.通过考察物品的现有价值，并根据市场走向分析预测未来价值；
5.对于地产以及财产进行相应的检查，并且提供书面评估。
简单来说，评估师的职业主要从事资产评估相应的工作。在ANZSCO体系中，估价师的定义是Skill level 1，也就是说作为独立技术移民职业申请者需要有本科及本科以上学历，由于行业的特殊性，估价师可能会需要工作前培训，相关的从业经验，以及相关从业资格证书。
估价师的职业评估机构是 Vetassess。估价师要想通过职业评估必须在评估领域通过相应的学习，具体的评估领域指的是土地评估，建筑评估，商业或产业评估，机械，艺术或个人物品评估。如果申请者学习的是商科，金融或者经济方向的内容，并没有学习任何商业地产土地经济评估的课程的话，是无法通过职业评估的。
职业评估需求，还需要在获得学历之后有至少一年的高度相关的从业经验，工作需要满足并且符合当地的法定工资标准，每个星期至少20小时，累计52周算一年，在提交职业评估之前满足相应的职业要求。
根据相关行业的工资分析来看，作为估价师年薪一般介于120k到140k之间。但整体上说，估价师的市场需求量并不很强，虽然工资并不低，但是由于相关专业的开设并不多，而且大多数人对于这一行业缺少了解，就导致了相应的岗位并不出众。
普通人怎么移民到澳洲？随着澳洲地产的升值，估价师的需求一定是会越来越多。
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普通人怎么移民到澳洲？DAMA帮了大忙！
说到澳洲移民大家首先会想到的不是挥金如土的188类投资移民，就是分数节节高升的常规技术移民。普通人怎么移民到澳洲？DAMA协议帮了大忙！
9月16日，由昆士兰州政府与澳洲政府签订的FNQ DAMA协议正式生效，第一年将由70多种职业，200个名额可供申请。
DAMA 是属于协议类别的雇主担保，但与通常的雇主担保相比，对申请人的语言、薪资、技能等要求更低一些。凡经过凯恩斯商业协会认证的雇主，可以向海外人才提供一定时间的工作机会。海外员工在满足一定的条件与工作经验后，可以申请186雇主担保，获得永居身份。
该协议适用区域包括：
Cairns
Douglas Shire Tablelands
Mareeba
the Cassowary Coast
根据规定，合格的雇主得满足以下条件才能有担保资格，具体要求如下：
1.在北昆州规定区域内合法经营超过12个月
2.所缺职位在FNQ DAMA协议的职业列表上
3.所缺职位无法由澳洲公民或永居公民填补
4.和在职员工的相处中，无不良历史
5.向海外员工提供与本地员工一样的福利待遇
第一年的FNQ DAMA协议开放了70多种职位，其中以下几种常见职业可以申请永居身份：
141999 住宿&接待经理
411711 社工
351411 厨师
351311 主厨
141111 咖啡馆&餐厅经理
070499 餐厅主管
451412 导游
399512 摄影师（电影、电视或录像）
212314 电影电视编辑
323213 钳工&焊工
141311 酒店&汽车旅店经理
431411 酒店客服经理
612112 房产经理
149212 客服经理
其中厨师、主厨、电影电视编辑、摄影师、房产经理、钳工&焊工等可以相应的有英语条件减免特权。
本次的FNQ DAMA协议中将提供以下几种优惠利好，大大降低的海外员工来澳求职的要求：
1. 英语要求减免，仅适用于TSS签证，雅思均分为5分，单项不低于4；申请PR时需雅思每项至少是6分；
2. 最低工资不得低于,900 /年，部分职业可以另议；
3. 需通过职业评估，但是相关职业可以减免职业评估的要求
申请流程如下：
1.雇主向当地政府递交DAR Endorsement担保资格申请
2.雇主向移民局递交DAMA劳工合同申请
3.雇主递交相关职位提名
4.求职者递交签证申请
申请186雇主担保，需要满足以下资格：
1.年龄未超过45岁
2.持有当前FNQ DAMA协议的有效482签证
3.满足相关技能、工作经验的要求
4.雅思四个6
5.过去4年中为提名雇主工作满3年
普通人怎么移民到澳洲？DAMA做为一种技术移民的“绿色通道”，正是给普通的大多数人提供了完美的解决方案。
普通人怎么移民到澳洲后，生活变化这么大？
移民都是有钱人干的事儿，普通人怎么移民到澳洲！这些是许多不了解移民行业人的常见误区。其实不然，就普通人在国内每天过着996的生活，被无数加班压榨得苦不堪言的同时，那些早已移民的“聪明人”已经刷新了人们的认知，在人性化的公司中，领着更高昂的工资，过着一周只上4天班的生活！
普通人怎么移民到澳洲后，生活变化这么大？
这是澳洲一家数字营销公司，名叫Versa。和别的公司不同，Versa每周三，周六和周日都是假期。试想，员工在周一周二的工作结束后，迎来一天的休息，紧接着周四和周五之后，又迎来了周末，多么完美的工作制度啊。
Versa为了这个工作制度，已经试验了1年时间，就在近日，终于确认开始正式执行这项规定。当然了，Versa的4天工作制是这样规定的，周一周二，周四周五是工作日，但是总工作时间在37.5小时左右，平均每天工作时间约9个半小时。
这与一周工作5天，每天8小时并没有太大的区别。但是，在工作4天制度推出后，员工的热情高涨，工作效率提升，员工保留率提高了20%，公司的收益间间接提高了46%。
这样有爱人性化的公司，员工自然不会轻易离开，而且有了周三的休息调整状态，员工的工作压力和精神状态完全不同。
据统计，一周只工作4天，员工压力会下降7%。澳洲国立大学教授Lyndall Strazdins认为，工作4天才更符合澳洲现在的社会情况，工作5天，早九晚五已经过时了。现在企业更需要的是调动员工的工作积极性，而不是刻意强调工作时间。
其实，在欧洲，早就有很多企业开始尝试一周工作4天的制度了。数据显示，工作4天，对公司的收益有提高作用，对于员工的忠诚度也有提高。
相信不久之后，澳洲会有更多的企业开始试行4天工作制，无疑在未来，这一点也将成为众多华人定居澳洲的有力理由！
普通人怎么移民到澳洲？近些年来，澳洲非常欢迎技术移民，掌握先进技术的人群可以申请移民。技术移民完全是根据申请者的资质来判定，严格遵照打分表进行，需要综合申请者语言能力，学历，专业，工作年限等诸多方面，只要你足够优异，就能顺利移民澳洲！
普通人怎么移民到澳洲？“大妈”可以帮你呀！
话说，普通人怎么移民到澳洲？现如今独立技术移民是越来越难了，人们纷纷转移到雇主担保移民的队列中，那么在众多雇主担保项目中，有一种协议类别的雇主担保正逐渐火热。
DAMA是在澳洲“大力支持偏远地区移民”的呼声下应运而生的雇主担保移民政策。是隶属于临时技能短缺签证的一个类别。满足条件的签证持有人可通过申请雇主担保类别签证获得永居。
目前已经有6个地域开放了DAMA，分别是北领地、昆州北部的Cairns、西澳的Kalogoorlie、新洲的Orana、维州的Warnambool以及南澳（SA）。这些地区都有其不同的政策优势。
北领地
申请北领地DAMA签证英语水平只需要满足达到等同于IELTS（雅思）平均分5分以上，且各单项不低于4分（或其它被认可的等同英语能力测试）即可。
南澳
南澳州DAMA部分职位年龄要求放宽至55周岁。
西澳
卡尔古利是位于西澳大利亚州中部的内陆小城，距离西澳大利亚州首府珀斯约600公里车程。卡尔古利是一个非常传统的西部小镇，金矿采矿业是这里的支柱产业。
维州
维州DAMA列表上有很多适合种地的、放牧的、工人等职位，从而给了更宽广的移民大道。
新州
新州DAMA区域距离悉尼，卧龙岗就三四个小时的车程，有多条交通要道在此交汇，十分的便利。
昆州
昆州DAMA准许房产销售移民定居，深切感受大堡礁的独特美景。
也就是说，申请人基本上只需要满足如下要求：
年龄：一般要求申请者的年龄在50周岁以下，个别放宽至55周岁。
工作经历：海外人士在过去5年至少要有2年提名职业的工作经验，且提名职位必须在州政府 DAMA 职业列表上。
语言：各个地区对申请人的语言要求不一样。
与通常的雇主担保相比，DAMA项目对申请人的语言、薪资、技能等要求更低一些。凡经过凯恩斯商业协会认证的雇主,可以向海外人才提供一定时间的工作机会。海外员工在满足一定的条件与工作经验后,可以申请186雇主担保,获得永居身份。
普通人怎么移民到澳洲？正因为与其它移民方式相比，DAMA项目门槛更低、性价比更高。更适合他们申请。
普通人怎么移民到澳洲生活？答案是找这几种稀缺工作！
一般来说，想要移民澳洲的朋友不是非富即贵，就是想找高薪工作，毕竟这里是全世界时薪最高的国家。那么普通人怎么移民到澳洲生活呢？根据今日澳媒曝光的一组数据，在澳洲选择这几类职业是最高薪的，但职位却一直是空缺的。
澳洲虽说是小动物遍地，但是兽医却是澳洲第一紧缺的职业。而另一种医学类职业就是全科医生，也就是我们说的GP。GP也是整个列表上薪水最高的职业，平均年薪高达9，800。但却也是澳洲目前紧缺的职业。
像兽医和全科医生这种职业，比起求职，他们更有可能在取得资质后自立门户。像兽医和GP这种职业对于专业知识的要求极高，因此不是所有人都有这个能力去完成。并且很多医学生可能都是攻读专科医学，所以读全科医学的人会比较少，再加上全科医生的工资确实又比专科医生的工资要低，导致GP的严重短缺。
而大家看到薪水排名第二高的就是关于科技类的职业比如软件设计师（1，938），高级软件工程师（4，132）薪水都高达六位数，十分可观，然而还是在职位紧缺榜上。这一现象最大的原因是企业竞争力。如今科技对于每一家公司几乎都是必不可少的。小到零售商，大到律师事务所和银行，都需要软件工程师、数据工程师以及软件设计师。
而这意味着空缺职位的数量远远大于求职者的数量。每家公司都需要科技人才，因此求职者们掌握了主动权去挑选自己想去的公司。
除开上述提到的高技术能力的原因，还有一个原因导致了职位分布的不平均：地理位置。比如需求科技类人材的公司有很多是在大城市，而求职者们也会偏向于大城市，这对于比较偏远的公司来说招人可谓是难上加难。像GP和兽医这种职业又正好相反，往往是乡村和城市边缘地区的需求量比较高，而求职者们往往又不愿意到那么远的地方去，因此加剧了职位短缺的状况。而对于“烤披萨的厨师”和“足球教练”为什么会上短缺榜，我想大家可能压根没想过还可以找这些工作。”
普通人怎么移民到澳洲？找这几种稀缺工作就好啦！
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