【www.ym16.com - 荷兰的移民条件】
荷兰为欧洲之国，生活质量与其他欧盟国家并无差，然而却拥有着非常低的消费水平，住宿房租一家人每月竟然只要600欧元每月，而每月的人均消费为120欧元。此等待遇让人无比惊讶，并且无法理解。
荷兰幸福高是有原因的，当然生活消费低，让人容易得到满足就是其中的一个原因。当然不少人是因为当地高福利，荷兰高福利已讲得再也不能多的次数了。不过这一点是全世界所公认的无法改变的事实。荷兰的福利之多，当地人都数不清，荷兰当地人之好，同样是每个人的向往。荷兰人能如此友善热情，自然少不了当地的保障所培养出来的。从出生到离世的福利保障有多少个国家能真实地做到，荷兰做到了。出生的儿童津贴，保障着小孩的成长不会因为任何因素而影响，津贴同时可以保障其中一个家长可以半职业，可以全身心地投入子女培养的事业中，每天都可以陪伴着子女，儿童健康的成长根本不会成为问题。
荷兰移民清楚的知道这一点的好处，多少华人父母想一直照顾着小孩，能陪伴着子女的每一步的成长，听到子女第一次喊爸妈，看到子女第一次学会走路的瞬间，然而社会环境并不允许，没有那般好的保障。荷兰移民回国后是这样感触的，因为他们做到了。
老年时候的保障不需多说，退休之后经常娱乐，玩得甚至比年轻人还疯，还经常组团游欧洲。保障一生的福利，是移民荷兰申请者最想要的，实际上他们得到了。
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荷兰人享受的高福利 度假钱不够政府发补贴
想必移民荷兰的人都应该知道，政府每年都会向国民发一笔度假金。而对近半数的荷兰人来说，他们拿到的度假金（vakantiegeld）不足以支付度假花费。其中60%的人从积蓄中拿出钱来弥补度假花费差额。荷兰是一个注重生活品质的国家，国民对旅游出行的需求十分旺盛，同时，国家的高福利也在旅行方面得到体现，政府会向国民发放一定金额的度假补贴，支持国民的出行计划。
根据TNS Nipo对1175名荷兰人的调查显示，大部分人的度假金都是用在度假上，其中近半数花在了夏季假期。夏天的天气宜人，是非常适合出游的时节，夏天马上到了，大家可以开始制定今年的夏季旅行计划，享受夏天，享受生活。
有超过三分之一的人把度假金存起来，但其中三分之一的人是为了将来的假期存钱。
有孩子的家庭主要把度假金用在暑期度假。单身者比较喜欢把度假金存起来以备不时之需。
超过五分之一的荷兰人不知道他们能拿到的度假金金额。男性对度假金金额比女性了解的更清楚。11%的人说他们没有收到度假金。
74%的人在5月份收到度假金，16%的人在6月份收到度假金。
荷兰人倾向于在五月份一次性接受度假金。仅有十分之一的人希望在其他月份收到度假金。特别是单身者希望在12月或4月收到度假金。
移民荷兰生活，如果不去旅行，享受生活又从何谈起呢。这个夏天，你准备好去度假了吗？
移民英国 揭开英国的神秘面纱：城堡
英国的城堡犹如英国的白发，黑西装，高顶帽绅士一样，随处可见，并且都带有古老文化的韵味。移民英国或者到英国旅游都不能错过的就是英国的城堡。下面给大家说以个大家感兴趣的就是来介绍下英国的鬼城堡。
弗尔法是位于苏格兰东海岸的小镇，也是今天英国安格斯郡的首府。虽然弗尔法小镇名不见经传，可是在它的附近，却有着一座闻名遐迩的城堡格拉米斯城堡。格拉米斯城堡矗立在庞大的森林草甸之间，距今已有600多年历史，它占地面积巨大——从城堡大门走到城堡脚下，就有3公里路程。
格拉米斯城堡是英国最富有传奇色彩的城堡之一，它不仅是苏格兰历史的重要见证者，这里还走出了一位英国女王——伊丽莎白二世;著名的大文豪莎士比亚从城堡的神秘传说里找到了灵感，写出了四大悲剧之一的《麦克白》；而在传说中，城堡还有各种各样的闹鬼传闻，据说时至今日，人们仍然能在城堡里听到鬼魂玩牌的声音。
荣耀之堡现任英国女王的“娘家”
格拉米斯城堡始建于公元十四世纪，本来是苏格兰王室的财产。1372 年，英国名门——莱昂家族的约翰·莱昂爵士娶了当时的苏格兰国王之女，也同时接手了古堡。从此，古堡正式成为莱昂家族的私人产业。
以上提到的只是几个出名的城堡，其实英国还有很多出名的城堡，并且各自都有着自己的文化，所以想要了解每个城堡的文化，就要去每个城堡的深处寻找。
美国的高税收和高福利
记得六年前我第一次在美国拿到工资单时，简直不敢相信自己的眼睛：有没有搞错?怎么说好的年薪，平均到每月要少四分之一?后来人事部的主任坐下来和我一笔一笔地算：联邦税、州税、社安、医保……把这些都扣除，确实四分之一左右的钱就没了。
工资单是说明美国社会运转的活例证。可惜，我期望有些个人隐私，虽然几年来一直想谈此问题，但还是不同意把自己的工资单拿出来晒。最近则有了机会。一个小公司的总裁，在《华尔街日报》上发表文章，晒了自己一个职工的工资单。他这样做，主假如埋怨赋税是多么繁忙，并以此论证美国9.5%的失业率为什么不可能很快落下来。不过，他这么一晒，也透露了企业对职工担负着什么责任。
被晒了工资单的职工叫Sally。为了保卫隐私，用的是化名。她在这家设在新泽西、有83个职工的音响设备公司工作了15年，高中毕业程度，受到若干职业练习，年薪59000美元。这一工资不仅在这家公司属于平平，而且也算是美国的典型工作收入了。
59000美元的年薪，意味着实际收入44000美元，因为有15000美元被从工资单上扣除。这包括她支付的2376美元的医疗和牙医保险，126美元的州失业保险，149美元的残疾保险，856美元的医疗保证。新泽西州政府则拿走1892美元的州税，联邦政府拿走6250美元的社安和其他税收。
Sally从年薪中少拿15000美元，公司则为了她59000的年薪多支付15000美元。也就是说，公司雇用她的实际开支是74000美元。Sally为自己的医疗保险支付了2376美元，但并不够，大头还是公司出，是9561美元。另外，公司要支付她的生命保险等等，价码是153美元。联邦政府要公司为她支付56美元的失业保险，149美元的残疾保险，300美元的诉讼赔偿保险，856美元的医疗保证，3661美元的社安，州里则拿走505美元的失业保险。这么一算，公司支付了74000美元，职工才拿到了44000美元的实际收入和12000美元的福利(主假如医疗保险)。政府拿走的部分占了33%。
这位总裁没有讨论的问题是：Sally的工资单被扣走这么多钱，她得到的是什么?最大头的是医疗保险。有了医保，不仅是她自己，全家看病基本不花钱。不管是看门诊、专家，还是住院，一样一次支付15美元的门诊费。药费也仅仅支付很小的百分比，而且支付总额一样是封顶的。而且，你可以随便选专家、名医看病。赶上个大手术，则一分钱不用付。这种“一人得道，鸡犬升天”的保险，自然费用高了。在奥巴马的医改案通过前，美国大致仅有16%的人口没有医疗保险。
社安是另一大头。公司要缴，职工本人也要缴。这其实就是你的退休金。失业保险则是另外一项，也是公司和职工共同承担。你一旦失业，半年可以领半薪，这就有了喘息的机会，在经济不太差的年月，半年内也会再找到工作。当然，你要有工伤或者死亡，你或者家属都会领到大笔的赔偿。
不错，美国的税确实复。但是，这种复，几乎给你一个全方位的保险。你其他的开支就省了。美国人不爱储蓄，主要也是要操心的事情不那么多。当然，Sally所在的是家小公司，福利并不好。略微好些的地方，则还会有各种其他福利。比如，孩子上大学也能拿到些补助等等。
中国要走出低薪经济，仅仅提高工资是不够的。中国的劳动者更需要的，是切实的社会保证。
荷兰人尽享惬意度假生活 荷兰移民幸福生活剪切
经过一次度假，你们认为怎么才算是成功？收获的知识，视野的扩展？而在荷兰却特别有趣，度假成功的标志是在睛朗的天气把自己晒成棕黑色。小编了解到，度假最为惬意且福利最高的就属荷兰了，每天将入夏季，你的银行卡里就会多出一部分钱，这钱是政府打过来的旅游的钱。移民荷兰，尽享你快乐的度假时光。
荷兰的生活之所以是人们心中一直向往的生活，原因就在于政府为她的子民考虑得特别周到，工作的时候全身心工作，休息之时就该好好的放松，得以全身心的放松，更为提高工作的效率。这个国家是真正做到了劳逸结合，这或许是造就这么多科技人才的一种好方式。
似乎这个国家的生活方式就是度假第一，她的休假制度绝对让人无不喜欢。就算是职业（全职），每年都可享有24个工作日的带薪假期，有的甚至达到28天，当然不同的工种得到带薪休假天数是不相同的。不仅如此，更为人性化的企业还会给员工们一些额外的假期，如常见的婚假2天，结婚纪念日1天，给男士的4天陪妻子生产假，近亲去世4天，搬家2天，领养小孩1至5天，从国外领养小孩还可获1至31天，等等。
度假的时间真正开始是从复活节时候，与政府机关到大小企业就会为员工们安排轮休，到更远的地方远游。而开小商店或餐馆者甚至把门一关直接一家人去旅行了。当然，不去度假，也可以在家收拾花园，晒晒太阳等，也有别样的乐趣。
无论你在荷兰是富还穷，都可以找到好去处。荷兰人的度假是完全远离工作，手机不开，再大的事情也不及度假重要，这就是荷兰，惬意的度假时光伴随，让你每年都有值得留念的东西。有一句话是这样讲的，人，每年都必须去旅行一趟，荷兰人都可以做到。
