加拿大婚姻移民面试经验。
在加拿大移民项目中，加拿大投资商业类移民项目，大部分需要面试。很多申请人对于移民面试有恐惧感，一是担心失败，二是没有经验，不懂规则。其实，加拿大移民面试是有规可循的，遵循以下11项原则，通过面试很简单 。
在加拿大移民面试时，移民官更多的是考察你今后的适应能力以及你申请材料的真实性等问题。加拿大移民官希望所有移民关注加拿大后都能安居乐业。把握以上原则，让移民官相信你可以顺利成为加拿大的一份子，并为加拿大创造贡献，那么你的面试之路将会非常顺畅。
仪表修养印象 潜意识影响原则
一个人的仪表修养往往会给对方的心理造成一种潜意识的影响。具有较好的个人素质的职业人员，其仪表修养应高于普通人。第一印象，在加拿大移民官的潜意识中已定下了该申请人的基本素质的档次。给移民官建立一个良好印象的话，其后的面试就有可能在一种比较顺利的情况下进行。
英语能力超水平发挥原则
口头表达能力往往优于其听的能力。在面试前作好充分的准备，针对移民官提的一些关键问题，可在回答时尽量发挥。对于重要问题的回答，如果由于表述的详细而延长了时间，并不会导致移民官的反感，反而有可能被移民官认为具有较好的语言能力。
变面试中的被动为主动原则
面试者应是主动的，被面试者应是被动的。但如果被面试者能够发挥其智慧，采用一些聪明的面试策略的话，则有可能巧妙地将被动身份转化为主动身份，而并未使面试者察觉。申请人可通过将话题尽量引入自己所熟悉的领域，并在此话题上适当发挥，变面试中的被动为主动，以争取面试通过。
个人适应能力充分表现原则
加拿大移民的面试目的之一是为了考核申请人的个人适应能力，这可通过回答一些有关审核申请人的素质和能力问题来实现，尤其是一些有关在加拿大发展计划的问题。另外，移民官也有可能给申请人提问的机会，申请人所提的问题也能反映其个人的适应能力和素质。
个人充分表现和谦虚谨慎相结合原则
申请人应在面试中充分表现其个人能力和争取变面试中的被动为主动，但决不意味着申请人可在面试中狂妄自大、自以为是。移民官有无上的权力否决申请人的申请。如果申请人抱着他理所当然应该获得移民签证的想法去面试，在面试中无视移民官的权力，他的结果很可能就是拒签。
原件材料与申请表格内容基本吻合原则
加拿大移民面试的一个目的是核实申请人的申请表格中的内容，申请人会被要求带上所有的原件材料去面试，这就要求申请人的原件材料与其申请表格内容基本吻合，即使有不符合之处，也必须要有合理的让人信服的理由。
双方条件互补及共同争取原则
在加拿大移民申请中，夫妻双方中任何一方均可为主申请人。因而在面试中，夫妻双方的优势可互补加强，夫妻双方的语言能力和个人适应能力均应充分表现，并且共同争取面试的通过。主申请人回答不了的问题，其配偶可在获得移民官许可的情况下帮助回答。
就业计划灵活处理原则
申请人在面试前往往已准备好了其在加拿大的就业计划，但有可能在面试中，移民官根据当前加拿大劳务市场的最新信息，对申请人的加拿大就业计划提出质疑，在这样的情况下，申请人要对移民官提供的加拿大劳务市场最新信息作出迅速的反映，当即灵活处理自己的就业计划，使其符合移民官的期望。
定居目的地状况提前了解原则
申请人选择加拿大某个城市作为定居目的地，一定是基于某些方面的考虑。申请人应对目的地的经济状况、地理位置及气候条件等情况提前了解。在面试中，当移民官问到选择目的地的原因时，如果申请人不能很好地回答，那么自然会被人认为他是一个做事心中无数的人。
移民入境安置计划周全原则
新移民入境后必会面临着许多安置立业的问题，加拿大移民部在每个城市都设有帮助新移民在新环境下安置立业的机构，但如果申请人能在面试中就让移民官感到其对关注后的安置立业的许多事宜和步骤都非常清晰，那么，移民官可能会认为此申请人入境后不会给地方的移民机构增添太多的麻烦，这也将会在一定程度上减少加拿大政府的财政开支。
选择提供加拿大援助亲属朋友情况原则
无疑，申请人在加拿大有亲属朋友会对其申请案起正面影响。当申请人在加拿大有多个亲属朋友时，申请人应尽量选择提供在其定居目的地的亲属朋友，而且应选择经济状况较好的亲属朋友。
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加拿大移民面试有哪些原则
申请加拿大移民，申请人需要对加拿大移民政策有充分的了解，这样学生以及申请人的加拿大移民申请内容才能全面的预备。其实学生要知道其实，加拿大移民面试是有规可循的，遵循以下13项原则，通过面试很简单。仪表修养印象潜意识影响原则在加拿大移民政策...想要了解更多关于加拿大移民面试有哪些原则的知识，跟着小编一起看看吧。
一、仪表修养印象潜意识影响原则
在加拿大移民政策中提到：一个人的仪表修养往往会给对方的心理造成一种潜意识的影响。具有较好的个人素养的职业人员，其仪表修养应高于一般人。第一印象，在加拿大移民官的潜意识中已定下了该申请人的基本素养的档次。就给移民官建立一个优良的印象的话，其后的面试就有可能在一种比较顺利的情况下进行。
二、英语能力超水平发挥原则
口头表达能力往往优于其听的能力。在面试前语表达作好充分的预备。，针对移民官提的一些要害问题，可在回答时尽量发挥。对于重要问题的回答，假如由于表述的具体而延长了时间，并不会导致移民官的反感，反而有可能被移民官认为具有较好的语言能力。
三、变面试中的被动为主动原则
面试者应是主动的，被面试者应是被动的。但假如被面试者能够发挥其聪明，采用一些聪慧的面试策略的话，则有可能奇妙地将其被动的身份转化为主动的身份，而并未使面试者察觉，并导致其反感。申请人可通过将话题尽量引入自己所熟悉的领域，并在此话题上适当发挥，变面试中的被动为主动，以争取面试的通过。
四、个人适应能力充分表现原则
申请加拿大移民，加拿大独立移民的面试目的之一是为了考核申请人的个人适应能力，这可通过回答一些相关审核申请人的素养和能力的问题来实现，尤其是一些相关移民在加拿大进展的计划的问题。另外，移民官也有可能给申请人提问的机会，申请人所提的问题也能反映其个人的适应能力和素养。
五、个人充分表现和谦虚慎重相结合原则
申请人应在面试中充分表现其个人能力和争取变面试中的被动为主动，但决不意味着申请人可在面试中狂妄自大、自以为是。移民官有无上的权力否决申请人的申请。假如申请人抱着他天经地义应该获得移民签证的想法去面试，在面试中无视移民官的权力，他的结果很可能就是拒签。
六、原件材料与申请表格内容基本吻合原则
加拿大独立移民面试的一个目的是核实申请人的申请表格中所填写的内容，申请人会被要求带上所有的原件材料去面试，这就要求申请人的原件材料应与其申请表格内容基本吻合，即使有不符合之处，也必须要有合适的让人信服的理由。
七、夫妻双方条件互补及共同争取原则
在加拿大独立移民的申请中，夫妻双方中任何一方均可为主申请人。因而在面试中，夫妻双方的上风可互补加强，双方的语言能力和个人适应能力均应充分表现，并且共同争取面试的通过。主申请人回答不了的问题，其配偶可在获得移民官许可的情况下帮助回答。
八、子女情况参考审核原则
从原则上说，加拿大移民的面试不仅要求夫妻双方同往，也要求其子女同行，自然其子女的情况也会在面试中参考审核。因而申请人应教育其子女回答一些简单问题，学会一些有礼貌的语言。年龄在18岁左右的子女要预备一些关于其将来的进展和前途的问题因为这个年龄的子女已可成为家庭中的经济力量了。
九、回答问题逻辑合理原则
一个人回答问题的逻辑合理程度在相当程度上反映了其逻辑思维能力，这是个人能力和素养的一个重要方面，无疑，申请人在面试中回答问题的逻辑合理性会被作为评判其个人适应能力的依据。同时回答问题的前后一致及逻辑合理与否也有可能会被移民官推断为其老实与否。
十、就业计划灵活处理原则
申请人在面试前往往已预备好了其在加拿大的就业计划，但有可能在面试中，移民官根据当前加拿大劳务市场的最新信息，对申请人的加拿大就业计划提出质疑，在这样的情况下，申请人要对移民官提供的加拿大劳务市场最新信息作出迅速的反映，当即灵活处理自己的就业计划，使其符合移民官的期望。
十一、定居目的地状况提前了解原则
申请人选择加拿大某个都邑作为其定居移民加拿大的目的地，一定是基于某些方面的考虑。申请人应对其定居加拿大的目的地的经济状况、地理位置及气候条件等情况提前了解。在面试中，当移民官问到其选择定居加拿大的某个目的地的原因时，假如申请人不能很好地回答，那么自然会被人认为他是一个做事心中无数的人。
十二、移民入境安置计划周全原则
新移民入境后必定会面临着许多安置立业方面的问题，加拿大移民部在每个都邑都设有帮助新移民在新环境下安置立业的机构，但假如申请人能在面试中就让移民官感到其对登陆后的安置立业的许多事宜和步骤都非常清楚，那么，移民官可能会认为此申请人入境后不会给地方的移民机构增添太多的麻烦，这也将会在一定程度上减少加拿大政府的财政开支。
十三、选择提供加拿大援助亲属朋友情况原则
无疑，申请人在加拿大有亲属朋友会对其申请案起正面影响。当申请人在加拿大有多个亲属朋友时，申请人应尽量选择提供在其定居目的地的亲属朋友，而且应选择经济状况较好的亲属朋友。
加拿大移民面试要准备什么
面试是加拿大移民申请过程中最重要的环节之一。加拿大移民官要在面试中最后对申请人评估打分，面试通过了，如果身体没问题，一般都可以顺利拿到签证。面试没通过，就几乎不可能拿到签证了。面试的成功在于准备。英语的准备，最重要的就是英语口语。要敢说...想要了解更多关于加拿大移民面试要准备什么的知识，跟着小编一起看看吧。
1.英语的准备，最重要的就是英语口语。要敢说，善于表达。所以英文准备应从口语开始。
2.面试通知通常在六周前寄出，申请人和配偶、18岁以上子女都要列席。如有18岁以上子女在国外就读，可安排在其就读地问话。面试最好不要延期，但因时间不够，而您又觉得有能力改进，可要求延期，但只能延期一次。
中国内地去香港面试一般可以找旅行团以旅游的名义去香港，收费便宜。
3.面试时必备的文件，发面试通知时都附有清单，指明必须携带的文件。下面是一般要带的文件(所有文件必须为原件，中文的须有英语或法语翻译)：
1)学历、文凭、学位公证书;
2)商业证书、学徒证明、专业证书、学术证明及任何支持您工作责任和事业成就的资料或任何支持您有个人特殊技能的资料;
3)结婚证明、离婚证明/分居证书/子女抚养权;
4)出生证明、死亡证明;
5)离职、受聘证明;
6)无刑事记录证明书;
7)有效护照、身份证;
8)资产证明、房地产契约、股票、债券;
9)银行存款?最后24个月之月结单;
10)个人、公司3年税单(商业移民);
11)商业合约、信用状、顾客名单、供应商名单厂房、店铺、工作单位图文介绍、照片。
依照《移民法》的第22.1(1)款，为达到“评估申请人”的目的，移民官可以要求申请人的所有家庭成员一同参与面试。但是，依照“移民选择及控制手册”的4.25(4)部分，移民官在作出上述要求前，应有适当理由。事实上，在大多数案例中，移民官一般会要求申请人的配偶随同参加面试。
加拿大移民面试都有什么问题
对于计划去加拿大移民的朋友来说，如何办理加拿大技术移民成为大家关注的话题，在申请加拿大技术移民的过程中，如何处理面试中碰到的情况成为能否顺利过关的重要环节，收到面试通知书后，如有非凡情况，您可以要求改期面试，但只限改期一次。面试时应注重：申...想要了解更多关于加拿大移民面试都有什么问题的知识，跟着小编一起看看吧。
面试时应注重：申请人及配偶、及18岁以上子女都要列席;18岁以上子女倘若在国外读书者、可被安排在当地面试;不可带翻译/律师/移民顾问列席。回答问题时、不容许配偶代答。
面试的目的：挑选最优秀人才;考验申请人的才能;前往加拿大的诚意;前往加拿大的目的，动机;审核学历与现职是否相吻合;现职的工作性质、范围、责任、表现;怎样适应加拿大的工作、生活;考验申请人的适应力、进娶努力、创意、个人资源;申请人及其家属是否有能力在加安居。
面试时必须携带的文件：
以下所有文件必须出示正本，必须有英/法译本：
(1)学历、文凭、证书;
(2)学术证实及任何支持你的工作表现、事业成就的资料;任何支持您的个人非凡技能的资料。注重：您不必出示没有建设性的资料;
(3)结婚证书/离婚证书/分居证书/子女抚养权;
(4)出生证实;
(5)离职、受聘证实;
(6)无刑事处分证实书;
(7)有用护照、身份证;
(8)银行存款，等。根据不同的时期，以及您个人的具体情况，使馆可能要求您出示其他的证实文件。
面试守则：您必须准时到达面试地点;着装要整洁适度;所有文件要有用地装载，以便于高效率地展示文件;说话要到题、简明;表现要大方、自然、自信、勇敢、不亢不卑。过份谦卑则显得无能;您若申请成功，您将为加拿大的繁荣作出贡献，最大的受益者将是加拿大;加拿大不是救世主，不是慈善家，加拿大只志于汲取精英分子，所以您不必要去讨好移民官;请不要携带传呼机和移动电话。
面试的目的就是要看你是否具备你所申请职业的资格。对于技术移民申请者，这就意味着看你总分是否能达到要求，同时你还得使签证官相信你能够成功地在加拿大开创自己的事业。
尽量解释清你提供文件的含义
如自备一份申请材料复印件、则有利于届时向签证官解释他相关你工作和教育等方面的问题。
英-文在你申请技术移民时非常重要，建议在面试的参加培训。
说英-文时有错没关系，要害是能相互沟通。你的回答应该简短明确。即使出了错，也要表现得很坦然，声音洪亮，语气坚定能表现出你的信心。要让签证官听清你的话。
不要表现得太专业。不要用专业术语、所以你要知道怎么用通俗的英语解释你的工作，假如这样不行，那你最好将你具体的工作职责写在纸上。
面试应当表现得积极主动
不要害怕面试官，要试图说服他，使他相信你具有的资格。要配合面试官的工作。
不要以为面试官非常了解你所有的材料，你必须解释清楚。揣测面试官问你某个问题的目的，使你的答案能对你自己有利。
不要用简单的回答，诸如"是的""不是"，这样很难让面试官对你有更多多的了解。
尽量自己多说，但某些签证官喜欢自己多说，你要把握好分寸。
强调主要内容，适当补充细节。
态度友好而令人愉快。
回答诚恳，别让面试官觉得你说话躲躲闪闪，思前顾后。回答问题要尽量直视对方。
说话语气自然，不要听起来像背书。
谦虚、礼貌而有信心。
面试官一般都是讲道理的，不要达过于争论不休。如不知道就直说"对不起，我不清楚"，"我不记得了"。吃好早餐、午餐，保证面试时情绪良好。
加拿大移民面试中的主要问题:
*面试前
面试官已经看了你的相关材料，并已录入了计算机系统。
*面试时
一般，面试官会先介绍自己，问你一些大致的问题。我们简要总结了一下多数场合会问的问题：
1.你为什么想移民加拿大?
这个问题很重要，一般都是第一个问题。
没有正确或错误的答案，最好说加拿大是个漂亮友好的国家之类的话，只要表明你确实想移民加拿大就可以了。
2.请介绍一下你的教育状况。
你应该介绍你的每一份工作的时间、地点、工作职责和离开时间。重点在工作职责。面试官倾向于看你推举信正本。
3.过去10年(家人)住在哪里?
这个问题一般是核对性的。
4.是否任何组织的成员?
包括任何专业、商业或政治组织及团体。一般也是核对性的。
5.你(家人)是否曾经……?
即你申请表中27项下的一些问题。如你的健康状况、是否参加战争等。用"是"或"不是"回答即可。面试官要看你(家人)的无犯罪记录原件。
其他问题:
签证官会根据情况问一些问题。
中国大陆的申请人会碰到一些非凡问题。有时会对你的移民动机有疑问。
也许会要求你展示一下专业技能。
预备回答诸如"你为何选择做一名……"可以回答说你有这方面的教育或工作背景;"你印象中的加拿大是……"你可以讨论你在加拿大的朋友和亲戚，或是从书本、电视上了解到的加拿大。这方面你说的越多，越轻易使签证官产生好印象。
"既然在中国有好工作，为什么还要移民加拿大?"假如你的回答不能令签证官满足，可以再说"因为加拿大需要我这方面的人才，我的工作在职业列表上"。
预备好签证官会对你提出多种挑战。如你说你会在加拿大找到好工作，他会说他不这么认为。
预备回答"为什么去加拿大而不是别的什么国家?"
签证官会对你的财力提出质疑。不是要求你有多少财产，而是想看看你财力方面的证实。
面试结论:
签证官还有可能问到假如你一年还没有找到工作会怎么办。你可以告诉他你会带多少钱，每月的预算是多少。假如加拿大有朋友，在签证官要求下，可以给他一个名单和地址的列表。
面试结束时，签证官会要求你在申请表后签名。签名前请检查一下你的申请材料，有问题应及时告之签证官。签证官会给出他的结论。假如你已经通过，他会给你体检表(除非你已有)。
假如签证官向你索要另外的文件，这很正常，记下文件细目。
记下面试官的名字。有时，他会将结果在一两周内写信通知你。
假如面试官说你没有达到最低分数，你应当问"对不起，为什么?我认为我符合条件，我了解整个体系"，力图在面试时解决一切。你可以问面试官是否能考虑你申请其他的职业。
结束时，面试官会问你还有没有其他问题。你可以问一些面试中没有完全懂的事情。
最后可以问"我通过了吗?""体检要多久?"等。
面试结果也许和你自己的猜测大相径庭。只要充分预备，面试就不会显得很难。许多申请人觉得面试非常简单。
尽管大多数签证官很友好，依旧要作好预备。
如何争取免面试:
目前，加拿大香港领事馆已让部分申请者参加IELES考试(雅思考试)，分数达到5分以上者，给予免面谈的机会。
若要争取加拿大免面试，若能符合以下几点规定要求，应该不是太困难的。
一、最好是电脑人员--电脑人员指在校所学专业为电脑科学系、数学系、信息治理等专业。而毕业后所从事的工作也为系统分析师、电脑程序员及电脑软件、硬件工程师等类人员。
若你能同时符合以上二种资格，则免面谈的机会很高;若是大专的计算机专业毕业，或是其他如自动操纵、电子等专业，免面谈的机会则略低。目前有工科毕业的工程师如电子机械、土木、化工等，免面谈而通知去参加IELTS考试的则日益增多，有达到30%-50%的趋势。
二、申请材料须详尽--移民官在考虑给予免面谈的同时也会参考申请者所送来的资料是否完整、详实且在各项文件上没有严重的相互矛盾。如每月工资为人民币1000元，且工作为一年，但全部资产有50万人民币，则移民官就想了解资金的来源，希望你能来面谈有个较好的交待。其他如申请表的目前工作单位及职责与推举信中的工作职称及职责有不相符的地方，移民官要作出免面谈决定，也挺困难的。所以申请时材料必须详尽。同时对于公司介绍，组织介绍及个人作品均须有照片附上，也会博得移民官好感。
三、最好有相对应资格证书--在申请送件时，若是电脑人员，则最好能预备一些相对应的资格证书及各项考试证书，来加强移民官对你的信心。如参加微-软所举办的认证考试，或是NOVEL证书及各大电脑公司如(IBM、HP……)所举办诸如网络培训等证书，皆是很好的参考材料。另外，国内有的程序员资格证书及各项培训班证书及成绩单及国内公司的培训证书，皆是很好的资料。以上的文件，将会使移民官迅速作出免面谈(去参加考试)的决定。
四、有英-文考试成绩--在免面试决定前，英-文程度也是移民官所关注的。若是有TOELF、IELTS、GMAT及国际上通用的一些英-文考试成绩，皆会给移民官留下好印象。另外国内一些英语培训班所举办的英语口语证书，以及老外写的英-文程度不错的推举信，也会给移民官以英-文程度良好的印象。
这些就是我们在这方面的知识。希望小编的这篇文章能给你带来帮助。假如你想要了解更多关于这些方面的内容，也可以到网上进行搜索查询。
关于加拿大移民面试的技巧
接受移民官面试是申请加拿大移民过程中十分关键的一个环节。很多人本来符合条件，却因为不了解面试技巧，结果前功尽弃，栽了跟头。加拿大移民专家在一次业务咨询会上透露了他的经验秘诀。技巧性回答——对付移民官的策略一般人都以为面试时，申请人只有被动挨...想要了解更多关于关于加拿大移民面试的技巧的知识，跟着小编一起看看吧。
技巧性回答——对付移民官的策略
一般人都以为面试时，申请人只有被动挨问的份。事实上，您还是有很多选择的。当然，您不可能让移民官成为被测试对象，但您可以把移民官的问话引到您熟悉的范围。特别是如果您觉得自己已没有什么机会时，您就要采取一些非常措施，力挽狂澜。
移民官都是经过职业培训的专门人士，素质高，知识面广，阅历丰富，分析判断能力强，善于察言观色。负责任的移民官都会尽可能的全面评估您，有时候会设计一些TRICKY(需要技巧的)问题，回答问题要小心。例如。有两个申请者都曾有过申请美国学生签证被拒的记录，然后申请加拿大移民。移民官便问他们是否很喜欢美国，第一个申请者持非常肯定的态度，回答“美国很好，很发达，我很喜欢”，结果面试失败。另一位申请者回答“美国的确很好，很发达。但当时我还不太了解加拿大。现在我更喜欢加拿大”，结果他面试成功了。原因是这位移民官和很多加拿大人一样，并不象我们想象的那样喜欢美国。这个例子已充分说明了技巧性回答的重要性。
移民专家强调，有一点必须牢记：最好的回答应该是根据自己的条件、职业以及加拿大的实际情况，真实而又令人信服的说服移民官您有能力在加拿大找到一份不错的工作，为加拿大社会做贡献，而不是成为其负担。
不打无准备之仗——面试必胜之前提
虽然看起来，移民官可以随便问您问题，而您只能作解答。但事实上，您可以把移民政策研究得很透彻，确定自己的目标，然后再准备枪和子弹。预先准备好的资料特别是准备好问题解答就是您的武器。即使您英文不好，您都可以把题目先请人做好，然后再理解、分析和消化，不要死记硬背。建议请一个有加拿大工作经验的人为您把有关题目的答案写好。
申请人还要准备好一份自己的简历。简历要能在30秒内让人知道您的教育、资历和工作经验。简历要经常更改，最好要一星期改一次。那么怎样口述简历呢?用于口述的简历在形式上又不一样，因为要在一两分钟内说明自己的经历比写一份简历就更难了。不管您做的事情多么高深，您都要能通俗易懂的告诉移民官。一定要请专业人士帮您参考、把关。有了移民面试材料，在面试前的几个星期突击准备，这对英文不好的人更重要。
接受专业公司的面试培训——面试成功率将大大提高
面试是有规律可循的。所谓“术业有专攻”。对于大多数申请者来说，面试可能是第一次，但对于专业的移民咨询机构来说，能从每一次面试中总结经验。
加拿大移民条件的面试是什么
加拿大移民条件中，对于加拿大移民办理的重要性可想而知。所以去加拿大移民，移民申请人一定要重视每一个环节的存在，对于一些基本的条件掌握是成功通关的必要筹码。英语听读说写能力的速成英语听读说写能力的速成应是申请人准备面试的首要任务，其中听的能力...想要了解更多关于加拿大移民条件的面试是什么的知识，跟着小编一起看看吧。
英语听读说写能力的速成
英语听读说写能力的速成应是申请人准备面试的首要任务，其中听的能力的训练又比其他几方面的能力更为重要，因为，如果面试中出现因听不懂而答非所问的情形，则会对其申请案极为不利。
由于整个加拿大移民办理中的面试过程都是在外语环境中进行，申请人的职业能力和个人素质的体现，首先取决于其外语能力。面试否决的第一考虑因素即是外语能力，只要移民官判断申请人的语言能力不过关，则面试就没有必要继续进行。因而，申请人在准备面试时要全力保证过语言关。
个人的简历的准备
去加拿大移民，申请人还要准备好一份个人的简历。这是加拿大移民条件准备中容易忽略的一点。听上去好象很容易，但是写好一份好简历可不是一见容易的事情。一份简历要能在三十秒内让人知道你的教育，资历和工作经验。简历要经常更改，最好要一星期改一次。那么怎样口述简历呢?用于口述的简历在形式上又不一样，因为要在一两分中内说明自己的经历比写一份简历就更难了。不管你做的事情多么高深，你都要能通俗易懂地告诉移民官。一定要请专业人士帮您参考，把关。
申请职业的专业技术知识的准备
加拿大独立移民的申请审核是以申请人的职业为考虑基点的，因而考核其职业能力和工作经验是否符合加拿大同类职业的要求自然会成为面试的重要任务之一。申请人在提高英语能力的同时应作好此方面的准备。申请人应明白这一点，加拿大需要的不是英语人才，而是具有专业知识和技能的人才。申请人在作此方面的准备时，要明确其职业的职能和要求，要能对围绕着其申请职业的工作经验进行较好的表述，要能回答一些关于此专业领域的技术知识问题。作为计算机软件人员，要能编写出一些具体的计算机语言程序。申请人在职业专业知识的考核中的表现成为其在面试中通过还是拒签的第二决定因素。
加拿大当前劳务市场和经济状况的信息收集
对于移民官来说，申请人移民加拿大后能否顺利地找到工作，从而为加拿大的社会发展和经济繁荣作出贡献，是非常重要的考虑因素，申请人应在面试中尽力证明这一点。能够说服移民官使其相信此点的方法之一，是申请人能够提供足够的信息资料说明其移民加拿大后能够很快找到工作。这可能通过两方面来说明，第一，加拿大当前的劳务市场的状况，尤其是其移民后定居目的地的劳务市场的状况，为其提供了工作的机会;第二，申请人已作好了在加拿大找工作的准备。无论从这两个方面的任何一个方面来说，都需申请人掌握加拿大当前劳务市场和经济状况的信息，尤其是其定居目的地的此方面的资料。该定居目的地的哪些具体的主要信息和指标能够反映该地的劳务市场和经济状况，可通过咨询有经验的移民代理人或信息公司而获得。
加拿大的社会体系和制度的了解
如果申请人了解加拿大社会的知识，会让移民官感到其向往加拿大，并且热爱加拿大，也会使移民官相信其移民后能够尽快地融入加拿大社会。由于国家制度的不同，加拿大社会和中国社会有许多的不同，新移民能否认识到此种不同，并迅速接受此不同，是其融入该社会的第一步，这方面的知识的准备有利于申请人显示其个人的适应能力。
加拿大永久居民的要求和条件
申请人如果通过了移民审核，就将成为加拿大的永久居民了。作为加拿大的永久居民，应遵守其要求和职责。申请人如果不了解加拿大永久居民的要求和条件，可在面试中向移民官提出此方面的问题，申请人关心作为一个加拿大永久居民的要求和条件，表明其法律意识强，愿意遵守加拿大永久居民的职责和要求，愿意为加拿大社会作出项献。
这些就是我们在这方面的知识。希望小编的这篇文章能给你带来帮助。如果你想要了解更多关于这些方面的内容，也可以到网上进行搜索查询。
加拿大留学移民面试常见问题有哪些
加拿大留学移民的时候移民官通常不会要求和申请人面谈，只有个别移民项目的审理程序中有面试的步骤，除此以外，移民官面试申请人的可能原因还包括申请人的材料有疑点，甚至是常规的抽查性面试。关于面试，编辑整理了六个面试常见问题。加拿大留学移民的...想要了解更多关于加拿大留学移民面试常见问题有哪些的知识，跟着小编一起看看吧。
加拿大留学移民的面试常见问题一：哪些签证申请必须要面试
一般来说，申请加拿大的魁北克投资移民、魁北克技术移民、各省提名移民计划(除了个别省份外)都有面试这一必经步骤;大多数情况下，申请加拿大的联邦投资移民也需要面试这个环节，目前为了加速处理积压已久的此类申请，有些条件较好的申请人可能会豁免面试。
申请其他类别的签证，如学生签证、联邦技术移民、家属团聚移民，面试的可能性不大，主要是抽查或者针对材料存疑的申请者。
加拿大留学移民的面试常见问题二：什么情况可以免面试
首先是申请材料清晰、完整，不存在主观争议;其次申请人本身条件高度符合所申请签证的要求，当然所申请的签证本身也有免面试的可能性;如加拿大联邦技术移民的申请人，其各项评分值都有充分、客观的书面资料佐证，那么免面试的可能性就很高。
加拿大留学移民的面试常见问题三：面试要做哪些准备
对于签证程序本身有面试要求的申请人来说，最好在申请方案设计时就把面试可能涉及的问题考虑在内，以免前后矛盾的情况发生。
从接到面试通知到参加面试，一般有一个月左右的时间，这期间申请人要充分熟悉已递交的申请材料，并和自己的文件顾问、律师交流面试过程中可能涉及的问题及应对之策，除此以外，最好带上一些关键材料的原件以及有帮助的辅助性材料，并在文件顾问的指导下整理好;如能参加模拟面试，有助于了解面试程序。
大多数面试都有翻译在场，但有些面试如魁北克技术移民、新斯科舍省提名移民计划，需要申请人不借助翻译直接和移民官沟通。
加拿大留学移民的面试常见问题四：到哪里参加面试
魁北克移民的面试只在香港及蒙特利尔举行，各省提名移民计划的面试都在该省进行，其他的面试一般都安排在北京或香港，与递件使领馆一致。
加拿大留学移民的面试常见问题五：除了主申请人，还有谁可以参与面试
申请人的配偶、已满22周岁的成年子女可以和主申请人一起参与面试，如申请加拿大的魁北克投资移民，则允许加拿大移民律师陪同面试。
加拿大留学移民的面试常见问题六：面试过程中将会提及什么样的问题
常规的问题包括申请人的工作经历、家庭情况、申请签证的原因;申请加拿大商业移民计划如魁北克投资移民、省提名企业家移民者，还会被问到经商经历、个人资产及来源等方面的问题;因材料存疑被面试的申请人，其材料中的疑点将成为面试的关键所在。
如今是一个法制的社会，很多与生活息息相关的事情都离不开法律，所以我们对一些平常的法律知识应该有所认识。法律的存在可以帮助我们更好的应对身边的一些事情，如果你还有一些其他的想了解的知识，欢迎来找律师进行咨询。
加拿大投资移民面试需要注意哪些事项
加拿大投资移民面试是投资移民加拿大重要环节之一，加拿大独立移民的面试目的之一是为了考核申请人的个人适应能力，故申请人应抓住这个机会充分表现自己。移民专家为您提供一些加拿大投资移民面试应该注意的一些技巧。在任何社交场合，一个人的仪表修养往往会...想要了解更多关于加拿大投资移民面试需要注意哪些事项的知识，跟着小编一起看看吧。
在任何社交场合，一个人的仪表修养往往会给对方的心理造成一种潜意识的影响。按道理来说，独立移民申请人应该是受过良好的教育，具有较好的个人素质的职业人员，其仪表修养应高于普通人。当申请人一出现在面试官面前时，其仪表修养已给移民官留下了第一印象，在移民官的潜意识中已定下了该申请人的基本素质的档次。当然，申请人其后的优秀表现可挽回其不良的第一印象，但如果申请人不能在面试的第一瞬间就给移民官建立一个良好的印象的话，其后的面试就有可能在一种比较顺利的情况下进行。
对于许多独立移民申请人来说，其口头表达能力往往优于其听的能力。移民申请人应在面试前就对其个人情况和其职业范围的英语表达作好充分的准备。在面试中，针对移民官提的一些关键问题，可在回答时尽量发挥。对于重要问题的回答，如果由于表述的详细而延长了时间，并不会导致移民官的反感，反而有可能被移民官认为具有较好的语言能力。比如，有关职业职能和工作经验的问题，都应尽量发挥。通过利用其较强的口头表达能力来避免其较弱的听的能力，可使其英语能力得到超水平的发挥。
在面试中，面试者应是主动的，被面试者应是被动的。但如果被面试者能够发挥其智慧，采用一些聪明的面试策略的话，则有可能巧妙地将其被动的身份转化为主动的身份，而并未使面试者察觉，并导致其反感。对于加拿大独立移民的面试来说，申请人可通过将话题尽量引入自己所熟悉的领域，并在此话题上适当发挥，变面试中的被动为主动，以争取面试的通过。
加拿大投资移民面试可通过回答一些有关审核申请人的素质和能力的问题来实现，尤其是一些有关移民在加拿大发展的计划的问题。另外，移民官也有可能给申请人提问的机会，申请人所提的问题也能反映其个人的适应能力和素质。
申请加拿大联邦投资移民如何面对面试
首先我们应该清晰申请哪些移民加拿大的签证是必须要面试的。在办理加拿大魁省投资移民、魁省技术移民以及各省提名移民计划时，都必须经历面试这一环节。申请加拿大联邦投资移民大多数时候也需要面试。但部分时候，移民局对资料存在疑点或者是常规性的抽査，也...想要了解更多关于申请加拿大联邦投资移民如何面对面试的知识，跟着小编一起看看吧。
一、面试培训和面试技巧
就面试准备来说，移民加拿大的人在面试之前，首先应该将面试可能会涉及到的问题考虑到申请方案设计中，以免发生面试回答和提交的申请资料互相矛盾的情况。申请人在准备面试期间，需要充分熟悉自己所递交的申请材料，并在相关的资深移民专家或者移民律师的辅导下，进行面试学习。针对面试中可能碰到的提问，辅导专家会在辅导中让面试者体验各种环节和场景模拟，资深移民专家和律师会依据面试者有可能在面试中出现的问题，来完善和进一步辅导。
就面试技巧而言，申请人应该在面试中要学会变被动为主动，主动地表现向往前往加拿大，这样会给面试官带来积极的感觉。当然在您充分表现自己的同时也不要忘了适当的谦虚谨慎，要有理有据的回答面试官的问题。
二、面试礼仪和着装
加拿大投资移民面试是加拿大投资移民重要环节之一。在加拿大投资移民面试中，申请者应该挑选合适的服饰装扮，给面试官留下一个优良的印象，对可能被问到的问题要充分准备，重视发扬，以全面展现自己的个人修养及适应能力。
在任何社交场合，一个人的外表修养往往会给对方的心理造成一种潜意识的影响。按道理来说，申请人应该是受过优良的教育，具有较好的个人素养的职业人员，其外表修养应高于一般人。当申请人一出现在面试官面前时，其外表修养已给移民官留下了第一印象，在移民官的潜意识中已定下了该申请人的基本素养的档次。当然，申请人其后的优秀表现可挽回其不良的第一印象，但假如申请人不能在面试的第一瞬间就给移民官建立一个优良的印象的话，其后的面试就有可能在一种比较顺利的情况下进行。
三、面试时的表达技巧
对于许多申请人来说，其口头表达能力一定要展现出自己的人格魅力，话说出来要有依据，抓住重心。移民申请人应在面试前就对其个人情况和其职业范围的英语表达作好充分的准备。在面试中，针对移民官提的一些要害问题，可在回答时尽量发扬。对于重要问题的回答，假如由于表述的具体而延长了时间，并不会导致移民官的反感，反而有可能被移民官认为具有较好的语言能力。比如，相关职业职能和工作经验的问题，都应尽量发扬。
加拿大独立移民的面试目的之一是为了考核申请人的个人适应能力，故申请人应抓住这个机会充分表现自己。这可通过回答一些相关审核申请人的素养和能力的问题来实现，尤其是一些相关移民在加拿大进展的计划的问题。另外，移民官也有可能给申请人提问的机会，申请人所提的问题也能反映其个人的适应能力和素养。
和英国、美国不同，申请加拿大的各类签证时，加拿大移民官通常不会要求和申请人面谈，只有个别移民项目的审理程序中有面试的步骤，除此以外，移民官面试申请人的可能原因还包括申请人的材料有疑点，甚至是常规的抽查性面试。
面试是加拿大移民重要部份 这样几个细节必须知
申请人在移民加拿大的过程中，面试是非常重要的一个环节。除了特别优秀被豁免面试的申请人之外，移民面试是大部分申请人都要经历的一关。那么，在移民面试的过程中，作为申请人的你，就必须知道这样几个细节！
一、面试的目的，所谓面试，就是移民官和申请人一起聊天，通过聊天来达到以下几个目的
1、挑选最优秀人才（考察申请人是否符合项目要求的管理经验）；
2、考验申请人的才能（考察申请人语言表达能力、临场应变能力、对申请材料的熟悉程度等）；
3、前往加拿大的诚意（考察申请人对加拿大大地的熟悉程度。要认真商考，提前了解当地的情况，充分表达对将来在该省投资、居住、生活的十足诚意）；
4、前往加拿大的目的、动机（考察申请人对当地的熟悉程度，可以结合自身的条件，给出合适的答案。比如该省生活成本低，税收抵，投资项目符合本人的特长、兴趣，项目与当地资源、政策相契合等等）；
5、审核学历与现职是否相吻合（核实申请人是否符合项目对管理经验的要求）；
6、现职的工作性质、范围、责任、表现（同上）；
7、怎样适应加拿大的工作、生活（比如提前学习语言啦，有亲戚啦等）；
8、考验申请人的适应力、进取、努力、创意、个人资源（了解申请人的相关经历、背景）；
9、申请人及其家属是否有能力在加拿大安居（考察申请人的语言水平、管理能力等）。
二、面试时必须携带的文件，以下所有文件必须出示正本，且必须有英／法译本
1、学历、文凭、证书；
2、学术证明及任何支持你的工作表现、事业成就的资料；任何支持您的个人特殊技能的资料。注意您不必出示没有建设性的资料；
3、结婚证书/离婚证书/分居证书/子女抚养权；
4、出生证明；
5、离职、受聘证明；
6、无刑事处分证明书；
7、有效护照、身份证；
8、银行存款。
根据不同的时期，以及申请人个人的具体情况，使馆可能要求申请人出示其他的证明文件。
三、面试必须遵循的守则，接到面试通知后，确定面试时间，面试时申请人必须遵循以下守则
1、准时到达面试地点；
2、着装要整洁适度；
3、所有文件要有效地装载，以便于高效率地展示文件；
4、说话要到题、简明；
5、表现要大方、自然、自信、勇敢、不亢不卑。过份谦卑则显得无能；
6、要让移民官相信，申请人若申请成功，必将为加拿大的繁荣作出贡献，最大的受益者将是加拿大，而不是申请人来占加拿大的便宜；
7、加拿大不是救世主，不是慈善家，加拿大只志于吸收精英分子，所以申请人不必要去讨好移民官；
8、面试时请不要携带移动电话，以免打扰面试。
四、面试要注意的细节，在回答移民官的问题时，要注意以下几个细节
1、真实回答，态度积极真诚。
2、回答的内容要和申请资料相符，不能出现矛盾的地方。
3、如果你说的是英语，说错也没关系，关键是能相互沟通。你的回答应该简短明确。即使出了错，也要表现得很坦然，声音洪亮，语气坚定能表现出你的信心。要让移民官听清你的话。面试应当表现得积极主动，不要害怕移民官，要试图说服他，使他相信你具有的资格。要配合移民官的工作。不要以为移民官非常了解你所有的材料，你必须解释清楚。揣测移民官问你某个问题的目的，使你的答案能对你自己有利。
4、不要用简单的回答，诸如"是的""不是"，这样很难让移民官对你有更多多的了解。尽量自己多说，但某些移民官喜欢自己多说，你要掌握好分寸。强调主要内容，适当补充细节。态度友好而令人愉快。回答诚恳，别让移民官觉得你说话躲躲闪闪，思前顾后。如不知道就直说"对不起，我不清楚"，"我不记得了"。回答问题要尽量直视对方。说话语气自然，不要听起来像背书。谦虚、礼貌而有信心。移民官一般都是讲道理的，不要和移民官发生争论。
5、吃好早餐、午餐，保证面试时情绪良好。
客户不同，针对的面试辅导侧重点也不一样。的文案拥有丰富的经验积累，会根据每一个客户的不同情况，制定完善的辅导计划，确保每一个客户都能顺利通过面试！
新加坡移民面试注意事项
在申请移民新加坡时，我们会遇到面试这个必须过的坎，那怎么准备才能顺利通过呢其实只要保持好心态，回答敏感问题时斟酌点回答，一般就不会有什么问题，以下是从网上收集的一点注意事项，供需要移民至新加坡的您参考!
准时赴试：在进行新加坡移民面试的时候，千万不能迟到。最好提前半个小时达到。
注：迟到，不仅仅体现出申请人对于移民事宜的不重视，也会对面试官的第一印象产生负面影响。另外，在进行面试的时候，是禁止携带任何的液体、锋利物品、打火机、火柴等物品。第二、材料要准备齐全
材料备齐：除了约见信上所标注的材料之外，还应当将能够证明自身情况的其他所有材料，一并携带。
比如地址证明、税表、结婚证或离婚证、出生证明、法庭判决书等等。
注：越齐全的材料，越能够让面试官充分的对申请人进行了解，从而提升面试通过的机率。
穿戴正式：移民面试官也同样是普通人，也会对申请人的第一印象进行评判，所以，移民者在进行面试的时候，一定要选择较为正式的穿戴，千万不可穿着过于休闲，不穿奇装异服，不加奇怪配饰，最好选择正装。
沟通自然：面试过程中，最有效提高面试通过率的因素就是良好的沟通。
注：对于面试官的问题，要作清楚简要的回答，如果不明白的话，可以请面试官进行重复，切不可自己揣测随意回答，一旦答错的话，很容易产生误会，从而对移民产生负面影响。如果对于问题实在是不了解的话，直接回答不知道也并不是不可以。
加拿大技术移民的面试技巧和注意事项有哪些
挑选最优秀人才;考验申请人的才能，前往加拿大的诚意;前往加拿大的目的，动机;审核学历与现职是否相吻合;现职的工作性质、范围、责任、表现;怎样适应加拿大的工作、生活，考验申请人的适应力、进取、努力、创意、个人资源;申请人及其家属...想要了解更多关于加拿大技术移民的面试技巧和注重事项有哪些的知识，跟着小编一起看看吧。
1.面试的目的
挑选最优秀人才;考验申请人的才能，前往加拿大的诚意;前往加拿大的目的，动机;审核学历与现职是否相吻合;现职的工作性质、范围、责任、表现;怎样适应加拿大的工作、生活，考验申请人的适应力、进取、努力、创意、个人资源;申请人及其家属是否有能力在加安居。
收到面试通知书后，如有非凡情况，您可以要求改期面试，但只限改期一次。面试时应注重：申请人及配偶、及18岁以上子女都要列席，18岁以上子女倘若在国外读书者、可被安排在当地面试;不可带翻译/律师/移民顾问列席。回答问题时、不容许配偶代答。
2.面试时必须携带的文件
以下所有文件必须出示正本，必须有英/法译本
(1)学历、文凭、证书
(2)学术证实及任何支持你的工作表现、事业成就的资料;任何支持您的个人非凡技能的资料。(您不必出示没有建设性的资料)
(3)结婚证书/离婚证书/分居证书/子女抚养权
(4)出生证实;
(5)离职、受聘证实;
(6)无刑事处分证实书;
(7)有用护照、身份证;
(8)银行存款
根据不同的时期，以及您个人的具体情况，使馆可能要求您出示其他的证实文件。
3.面试守则
您必须准时到达面试地点，着装要整洁适度，所有文件要有用地装载，以便于高效率地展示文件，说话要到题、简明;表现要大方、自然、自信、勇敢、不亢不卑。过分谦卑则显得无能。
您若申请成功，您将为加拿大的繁荣作出贡献，最大的受益者将是加拿大;加拿大不是救世主，不是慈善家，加拿大只志于汲取精英分子，所以您不必要去讨好移民官;请不要携带传呼机和移动电话。
4.尽量解释清楚你提供文件的含义
如自备一份申请材料复印件、则有利于届时向签证官解释他相关你工作和教育等方面的问题。
英-文在你申请技术移民时非常重要，建议在面试的参加培训。
说英-文时有错没关系，要害是能相互沟通。你的回答应该简短明确。即使出了错，也要表现得很坦然，声音洪亮，语气坚定能表现出你的信心。要让签证官听清你的话。
不要表现得太专业。不要用专业术语、所以你要知道怎么用通俗的英语解释你的工作，假如这样不行，那你最好将你具体的工作职责写在纸上。面试应当表现得积极主动。
不要害怕面试官，要试图说服他，使他相信你具有的资格。要配合面试官的工作。
不要以为面试官非常了解你所有的材料，你必须解释清楚。揣测面试官问你某个问题的目的，使你的答案能对你自己有利。
不要用简单的回答，诸如"是的""不是"，这样很难让面试官对你有更多多的了解。
尽量自己多说，但某些签证官喜欢自己多说，你要把握好分寸。强调主要内容，适当补充细节。
态度友好而令人愉快。
回答诚恳，别让面试官觉得你说话躲躲闪闪，思前顾后。回答问题要尽量直视对方。
说话语气自然，不要听起来像背书。
谦虚、礼貌而有信心。
面试官一般都是讲道理的，不要达过于争论不休。如不知道就直说"对不起，我不清楚"，"我不记得了"。吃好早餐、午餐，保证面试时情绪优良。
5.加拿大移民面试中的主要问题
面试前
面试官已经看了你的相关材料，并已录入了计算机系统。
面试时
一般，面试官会先介绍自己，问你一些大致的问题。我们简要总结了一下多数场合会问的问题：
1)你为什么想移民加拿大
这个问题很重要，一般都是第一个问题。
没有正确或错误的答案，最好说加拿大是个漂亮友好的国家之类的话，只要表明你确实想移民加拿大就可以了。
2)请介绍一下你的教育状况。
你应该介绍你的每一份工作的时间、地点、工作职责和离开时间。重点在工作职责。面试官倾向于看你推举信正本。
3)过去10年(家人)住在哪里
这个问题一般是核对性的。
4)是否任何组织的成员
包括任何专业、商业或政治组织及团体。一般也是核对性的。
5)你(家人)是否曾经……
即你申请表中27项下的一些问题。如你的健康状况、是否参加战争等。用"是"或"不是"回答即可。面试官要看你(家人)的无犯罪记录原件。其他问题
签证官会根据情况问一些问题。
中国大陆的申请人会碰到一些非凡问题。有时会对你的移民动机有疑问。也许会要求你展示一下专业技能。
准备回答诸如"你为何选择做一名……"可以回答说你有这方面的教育或工作背景;"你印象中的加拿大是……"你可以讨论你在加拿大的朋友和亲戚，或是从书本、电视上了解到的加拿大。这方面你说的越多，越轻易使签证官产生好印象。
"既然在中国有好工作，为什么还要移民加拿大"假如你的回答不能令签证官满足，可以再说"因为加拿大需要我这方面的人才，我的工作在职业列表上"。准备好签证官会对你提出多种挑战。如你说你会在加拿大找到好工作，他会说他不这么认为。
准备回答"为什么去加拿大而不是别的什么国家"
签证官会对你的财力提出质疑。不是要求你有多少财产，而是想看看你财力方面的证实。
这些就是我们在这方面的知识。盼望小编的这篇文章能给你带来帮助。假如你想要了解更多关于这些方面的内容，也可以到网上进行搜索查询。
加拿大投资移民面试时的五大技巧是什么
移民面试还可以带律师?还要装老板?有这样的面试么?笔者不仅告诉你有，而且这些都是重要的面试技巧，接下来详细解析一下加拿大投资移民面试的五大技巧。技巧一：面试可以让持牌律师陪考在一般人眼里，移民面试也是一场考试，难免令人紧张。有经验的律师就好...想要了解更多关于加拿大投资移民面试时的五大技巧是什么的知识，跟着小编一起看看吧。
技巧一：面试可以让持牌律师陪考
在一般人眼里，移民面试也是一场考试，难免令人紧张。有经验的律师就好比给你吃定心丸：其一是可以请律师陪考;其二是可以找移民顾问公司预演。
面试是投资移民申请的一个重要环节，时间一般持续1~2小时左右，届时移民官将会根据面谈中的所获得的信息作出判断以及最终的决定，因此面试前的培训一定要认真对待，做好每次面试辅导。建议在面试前的1~2个月里，申请人需要找到专业的移民顾问进行面试辅导。移民顾问将会全面审核申请人的个案，提出需要注意的地方，同时更会根据个案的特点，为申请人进行模拟面试。
技巧二：回答问题要像个老板
既然申请的是投资移民，那么申请人就需要表现出是一个成功的商人或管理者。在1~2小时左右的面试过程中，移民官会问到申请人的家庭情况，资产构成及来源，主申请人的经商管理经验三个问题，申请人需要就上述三个方面给予官员满意的答复，以显示自己的资产来源合法性和管理经验的充足。申请人要不卑不亢，一方面要自信，另一方面也要谦虚礼貌。移民官不是你的伙计或是雇员，您需要礼貌对待。不要只把文件递给移民官，还要亲口把内容告诉他，为他详细解释。
技巧三：材料齐全兼无误
申请人在面谈前的45天左右会收到移民部发出的面试邀请函，此前申请人需要准备4份文件，分别是：1.个人及家庭文件，如有效护照、身份证、出生证、结婚证、学历证书、无犯罪证明等;2.资产证明文件，如银行存折、股票或基金账单、房产证;3.公司文件，如营业执照、验资报告、公司章程、企业税单、财务会计报表;4.工作及管理证明文件，如工作收入证明、雇用合同、商业合约、董事会决议等。所有文件都需要和自己陈述的信息一致，大部分文件均需进行公证和翻译，房产和公司文件更需进行评估和审计。
技巧四：不要小看Google的力量
提交材料要齐全，但回答问题时则要慎言，以申请文件中提及的内容为依据。移民官在以您提交的申请材料作为依据的同时，也会用Google调查您的相关经历，一般而言，签证官更倾向于相信网站上的信息。如果网站上的公司介绍与申请材料存在出入，或者说若您名片上印有申报材料中没有的头衔，签证官都有可能以虚假申报和不完全申报论处，申请人在此方面需格外审慎。
技巧五：移民目的要清晰
既然申请人希望移民去加拿大，那么申请人不可避免地会被问起移民目的和居住城市。您必须要会回答这两个问题：“你为什么移民加拿大(魁北克)?”和“你打算住在加拿大(魁北克)什么地方。”这是面试最基本的问题，一定要回答清楚。多了解加拿大的风土人情以及主要城市的概况，在面谈时表现出自己对加拿大的向往，这样会给移民官留下很好的印象，对面谈通过是很有帮助的。
如今是一个法制的社会，很多与生活息息相关的事情都离不开法律，所以我们对一些平常的法律知识应该有所认识。法律的存在可以帮助我们更好的应对身边的一些事情，如果你还有一些其他的想了解的知识，欢迎来找律师进行咨询。
申请加拿大技术移民面试官常问的问题有哪些
有不少申请移民加拿大的同学，选择通过加拿大技术移民这一途径移民加拿大，为了帮助同学们能更顺利的通过加拿大技术移民申请的面试环节，下面，小编就来为大家介绍一下申请加拿大技术移民面试时常见问题，感兴趣的同学们快来看一下吧。加拿大移民面谈的目的是...想要了解更多关于申请加拿大技术移民面试官常问的问题有哪些的知识，跟着小编一起看看吧。
加拿大移民面谈的目的是为了证实你适于移民加拿大。在面谈过程中，签证官可能会问及你的工作、履历、教育程度、移居原因、到加拿大后的计划，以及你目前为移民加拿大所做的准备工作。移民官通过你的回答判断你前往加拿大移民的动机、主动性、适应性等，这些会决定你将来是否能够成功地在加拿大定居。
通常，于美国、欧洲、香港面试的时间为半小时，北京的面试时间为一个半小时。加拿大签证官会要求你描述目前你的工作职责、公司状况、以及有关你的老板、推荐信和教育方面的情况。同时，签证官还会要求你讲述出你的工作领域中有特色的、重要的项目，这时，千万不要吝惜使用你的专业术语，你讲得越深入、越专业越好。签证官会由此判断你的推荐信、简历的可靠程度。你可能还会被要求演示你的计算机方面的技能，例如从BASICPC/网络知识到程序语言等。
对技术移民的典型问题大致如下：
1.您是哪年在某学校毕业的?学习的年份多少，取得何种学位?
2.作为一个工程师(电脑程序员，行政主管，公司执行秘书…)，您还受过哪些训练?
3.您任职於(甲)公司时，工作范围包括哪些?能否具体描述一下您的日常工作?
4.您是哪一年离开(甲)公司，哪一年开始任职於(乙)公司?5.就您目前从事的职业，需要哪些专业技能?
6.您目前职业的月/年收入有多少?
7.您为何决定移民加拿大?您曾到过加拿大吗?您对于加拿大的了解有多少?
8.您有朋友或亲戚住在加拿大吗?
9.有人可以帮助您在加拿大安顿下来吗?
10.您准备在移民加拿大后从事何种行业?是否调查过市场需求?
11.您打算如何着手在加拿大求职?您熟悉准备定居地的就业市场吗?
12.您有多少积蓄，可以帮您度过这段安顿就业期?
13.您是如何存下这些钱的?
14.您知道象您这样一个家庭，在准备定居地的日常开销一年会有多少?(例如在类似温哥华规模的城市，一个四口之家一年至少有35000加币的开销)
15.假设您成为加拿大移民，您能在未来五年中会做些什麽工作?
时间就是申请成功的基础 加拿大技术移民要把握好
今年加拿大技术移民配额和种类的增加，说明积压的申请基本消化，经济也在复苏，技术类人才需求增大。不过，加拿大移民认为，对申请者来说，技术移民仍是僧多粥少的局面。对很多受众较广的职业，全球1000个配额可能依然供不应求。此外，明年加拿大技术移民可能会采用EOI(意愿表达机制Expression of Interest)甄选制度，对申请者各项指标进行考察，择优录取。今年申请人应提早递交申请，抢占新政配额，争取在EOI系统启用前审理案件，确保移民成功率。
加拿大资深移民留学专家张威认为
加拿大新联邦技术移民把职业清单从24种一下子翻倍达到50种，这是加国大选前夕政府赠送给申请人的大礼。但该项目依然是僧多粥少，某些热门职业更是昙花一现。值得一提的是，持有加拿大合法有效“职位邀请”的申请人，可以不受1000个名额的限制，而且学历和语言方面的较高要求，让赴加读书的国际留学生能够获得更多的移民机会。他们除了“经验类移民”以外，也可以考虑“联邦技术移民”申请。
加拿大移民部近年的一系列举措，引起全球申请人对加拿大政府诚信的质疑，执政党-保守党为了其声誉及明年大选的支持率，突然宣布本月重开联邦技术移民，名额更是去年的5倍，且不受EOI系统(高分者才有条件申请)的影响，确实重燃广大申请人的希望。当我们细看技术移民的评分表，不难发现，在“Education(教育程度)”的评分项中，除博士及硕士外，其余学历要求均加上了定语Canadian，最低英语要求是CLB7(雅思4个6分以上)，而且LMO(加拿大雇主聘请)更是得分的关键之一。
如何掌握好美国移民面试原则
美国移民面试这样的环节，我想便使是富豪们也是防止不了的吧!那么，最为一个普一样通想移民美国的人士，如何掌握好面试原则顺利通过呢?停面就看看小编简单给大家整理的程序。要做到的就是至少拿前30分钟到达约定地点，对于着装要整洁适度;所带备...想要了解更多关于如何掌握好美国移民面试原则的学问，跟着小编一起看看吧。
1、要做到的就是至少拿前30分钟到达约定地点，对于着装要整洁适度;
2、所带备的文件事前应整洁排列好，移民美国以便于高效率地出示文件说话要到题、简亮，移民卒没有问到的问题，不要主动涉及;
3、表现要大方、自然，不要过于紧张;自信、勇敢、不卑不亢，过份谦卑则易流干无能;
4、想要移民美国无需寻求讨好移民卒，但也不要与移民卒争吵;忌带传呼机以及移动电话。
美国移民面试一关，有些人说很轻易，有些人说难的不行，是的，同样一件事，处理方式不一样，结果就会不一样，对于美国移民面试也是这样的。以是面对美国移民面试，做好自己。
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