英国移民局推出优等政策

2021-06-28
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英国移民局推出优等政策

英国移民局推出优等政策,吸引富裕人士移居英国,19%的英国富裕人士正在考虑移居法国、西班牙等欧元区国家,或者是迁往美国、澳大利亚、新西兰和加拿大等更为遥远的国度,大部分的调查对象都拥有超过25万英镑,也就是约合250万元人民币不含房产的现金储蓄或者是投资。

在不少国人心中,英国算得上是一个移民的理想国家。然而在英国人自己看来,情况就没这么好了。依据英国莱斯银行集团近日公布的报告,英国富裕阶层中,五分之一的人正考虑离开英国。究竟是身在福中不知福,还是英国真的已经不能让他们忍耐了呢?

报告指出,更多的英国富人认为,进展机会和更好的生活质量在海外才能找到,而设想离开英国的富人必定将在今后两年内连续增多,工作人员表示居住在伦敦的富人阶层寻求出国的比例,这非常有味。WwW.yM16.Com

依据调查,56%的人对英国内部日趋严峻的犯罪以及反社会行为表示不满,英国移民申请成为人们考虑离开英国生活的首要原因,而42%的英国富人认为在英国生活质量要更逊于其他发达国家,另外有41%的人认为与海外其他国家相比在英国生活更有压力。

毕竟要怎样才能阻止这些人移居海外,60%的调查对象认为政府应该更多的投资基础设施,使英国更加适合居住;另外还有一半的调查对象提到要减轻企业债务负担和降低税率。

英国财政大臣乔治奥斯本上月就调低了英国最富有群体的个人所得税,这项措施将使年收入超过15万英镑,也就是约合150万元人民币英国人所交的个人所得税要从50%下调至45%,这一项措施的具体效果如何还需要我们拭目以待。

而且年龄在25岁至34岁之间的富裕人士考虑奔向海外的比率,鉴于离开英国的富人大多都有自己的事业,想出国赚钱并获得影响力和成绩感,英国将失去的不仅仅是那些想在法国和西班牙退休找个地方晒太阳的人,而是真正工作的年轻人。

当问及他们期望离开英国的原因,超过半数的接受调查者认为犯罪率、反社会行为以及糟糕的气候和珍贵的生活成本是他们挑选离开的主要原因,移民调查对象包括大量成功、富有以及在经济体系中扮演重要角色的个人,在经济体系中承担着实际的重要工作

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英国移民局推出新政策


英国移民局推出新政策

英国移民局推出优等政策,吸引富裕人士移居英国,19%的英国富裕人士正在考虑移居法国、西班牙等欧元区国家,或者是迁往美国、澳大利亚、新西兰和加拿大等更为遥远的国度,大部分的调查对象都拥有超过25万英镑,也就是约合250万元人民币不含房产的现金储蓄或者是投资。

在不少国人心中,英国算得上是一个移民的理想国家。然而在英国人自己看来,情况就没这么好了。根据英国莱斯银行集团近日发布的报告,英国富裕阶层中,五分之一的人正考虑离开英国。到底是身在福中不知福,还是英国真的已经不能让他们忍受了呢?

报告指出,更多的英国富人认为,发展机会和更好的生活质量在海外才能找到,而设想离开英国的富人必定将在今后两年内继续增多,工作人员表示居住在伦敦的富人阶层寻求出国的比例,这非常有趣。

根据调查,56%的人对英国内部日趋严重的犯罪以及反社会行为表示不满,英国移民申请成为人们考虑离开英国生活的首要原因,而42%的英国富人认为在英国生活质量要更逊于其他发达国家,另外有41%的人认为与海外其他国家相比在英国生活更有压力。

究竟要怎样才能阻止这些人移居海外,60%的调查对象认为政府应该更多的投资基础设施,使英国更加适合居住;另外还有一半的调查对象提到要减轻企业债务负担和降低税率。

英国财政大臣乔治奥斯本上月就调低了英国最富有群体的个人所得税,这项措施将使年收入超过15万英镑,也就是约合150万元人民币英国人所交的个人所得税要从50%下调至45%,这一项措施的具体效果如何还需要我们拭目以待。

而且年龄在25岁至34岁之间的富裕人士考虑奔向海外的比率,鉴于离开英国的富人大多都有自己的事业,想出国赚钱并获得影响力和成就感,英国将失去的不仅仅是那些想在法国和西班牙退休找个地方晒太阳的人,而是真正工作的年轻人。

当问及他们希望离开英国的原因,超过半数的接受调查者认为犯罪率、反社会行为以及糟糕的天气和昂贵的生活成本是他们选择离开的主要原因,移民调查对象包括大量成功、富有以及在经济体系中扮演重要角色的个人,在经济体系中承担着实际的重要工作。

澳大利亚移民局推出技术移民政策


立刻于2011年7月1日执行的新移民政策对于申请人要求主要着复于以停几个方面:

1.更好的英文水平-雅思四个六分将没有移民加分,四个七分将有10分加分,四个八分将有20分加分。

2.更为广泛的职业技能就业。

3.更高级别的学历学位资格。

4.更有针对性的年龄范畴。

新的移民通过分数线为65分,将适用于以停签证类别:

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以上签证申请人必须符合以停基本要求:

1.递交贫困生助学金申请表格" target="_blank" class="hotkey">申请前年龄不超过50岁。

2.满足最低英文雅思四个六分的要求。

3.递交申请前已经通过职业拿名清单上的一个职业评估。

4.拿供递交申请前6个月完成澳大利亚2年全职学习或最近相关工作体会的要求。

关于2010年2月8日过渡期政策新通知,还有不少申请人符合申请migrationoccupationindemandlist的加分。属于过渡期政策的申请人,还能连续在2012年12月31日之前按照现行的政策递交移民签证的申请

年龄加分:

18-24岁25分

25-32岁30分

33-39岁25分

40-44岁15分

45-49岁0分

很多澳大利亚毕业生的年龄还没有到25岁,年龄方面的5分短失是难以补偿的。

英文能力:

对于全部技术移民的新规定,澳大利亚移民部新规定雅思四个六分是最低的入门要求,从打分的角度看,四个六分将没有分数加加。

持有有用的英国,加拿大,新西兰,美国,爱尔兰护照的申请人可以默认有雅思四个六分的资格,但如果申请雅思四个七分的10分或雅思四个八分的20分资格,也还是需要拿供有用的雅思成绩单

雅思四个六分0分

雅思四个七分10分

雅思四个八分20分

境外和澳大利亚相关工作体会加分:

澳大利亚境内相关工作体会:

1年工作体会5分

3年工作体会10分

5年工作体会15分

8年工作体会20分

境外相关工作体会:

3年工作体会5分

5年工作体会10分

8年工作体会15分

值得一拿的是工作体会方面的加分,是可以澳大利亚境内和境外累计的,即在过去最多10年内的相关工作体会能够被认可,境内和境外的工作加分累计相加最多能够认可20分。

例如,国内5年工作体会,澳大利亚5年工作体会,按照表格能够申请15 10=25分,但依据上述规定只能申请封顶上限的20分加分。

对于工作体会的具体要求,移民部认可的是申请人拿供和职业拿名的相关工作体会,每周至少20小时有薪水的工作。

申请人需要依据自己的学历学位和工作体会,通过在职业拿名清单上的相应职业评估。

移民局着复强调申请人申请的工作体会加分是否符合要求,还是需要依据申请人分配到的签证官的推断为准。

学历要求:

学历要求方面的加分只能以的学位加分一次。例如申请人同时有本科和博士学位,这个申请人只能申请的博士学位20分加分,而不能累计加分。

博士学位20分

本科学位15分

专科或职业学历10分

被职业评估机构认可的资格学历10分

澳大利亚学习要求:

在澳大利亚完成至少2学年(至少在澳大利亚联邦海外学生课程注册cricos停注册为92周),所学习的专业要和申请的职业拿名紧密相关。

边远地区学习:

在满足两年全职学习要求的同时,申请人所就读的学校位于澳大利亚如停的边远地区,将可以再多申请额外5分的加分。

完成职业年课程:

对于会计,运算机,和工程师专业的申请人,将有机会通过完成如停的职业年课程,获得额外5分的加分。

社区语言:

申请人将不能再使用国内本科学位资格申请5分的社区语言加分,申请人需要通过澳大利亚naati翻译机构认可的最低para-professional级别的认证。

配偶技能:

申请人的配偶达到如停的要求,可以为主申请人加5分。

1.副申请人需要包括在和主申请人同样的签证申请中

2.不能是澳大利亚公民或永久居住民身份

3.递交申请前需要小于50岁

4.需要通过与主申请人同样一个sol上的职业拿名

5.需要至少有雅思四个六分的成绩

6.需要在递交申请前24个月有相关的至少12个月工作体会,或递交申请前6个月完成2年的全职学习

州政府和亲属担保:

符合要求的申请人,获得州政府担保

英国技术移民推出新政策


为了给大家看见更多关于英国移民的最新新闻, 特别为大家整理了《英国技术移民推出新政策》这篇文章,仅供大家参考,希望大家看后能够有更好的了解!!

英国技术移民推出新政策,终将引发新一轮的移民热潮。英国内政部近日公布一份“意向书”(StatementofIntent),对4月6日以后生效的新移民政策和第2级(Tier2)技术移民人数上限规定将如何执行做出解释,并计划从3月16日开始接受新的“企业担保人证书(COS)”名额申请。英国移民新政的推出必将刮起又一股移民热。

这些改变计划将于3月中提交国会,然后边境局会出版详细的指引给雇主及移民申请人。该“意向书”采用了英国移民咨询委员会(MAC)的建议,要求在4月以后申请Tier2的人士,其所从事职业技能要求,必须达到“大学学位水平(GraduateLevel,下文简称G-Level)”。此水平以上的职位,多为“经理(Manager)”以上职级,以及专业类职位如注册会计师、工程师和科研人员等。

文件还公布了一份“G-Level”水平的职位名单,以及这些职位所分别对应的“标准职业分类编码。申请者可登陆内政部的网站查阅其招聘职位的SOC编码,了解职位是否已被纳入这一名单内,如果不在这一名单之列,同时又不在短缺技能职位名单之列,则将无法获得Tier2工作签证。

尽管如此,“G-Level”仅仅是对该职位的要求,并不意味着从事该职位的人士也必须具有大学学历。

以Tier2工作签证来英工作的人士,以及以Tier2转换雇主的人士,必须在签证计分时获得最少70分。若成功获雇主担保证书(COS)可获30分,符合2万镑最低工资要求可获20分,拥有足够生活费可获10分,英文能力达B1以上水平可获10分。

在雇员申请Tier2工作签证以前,其雇主必须为其从内政部申请到COS名额,但拥有COS名额却不代表一定能获得签证,雇员仍需符合上述签证要求。4月6日以后内政部发放的Tier2签证,一般为3年,此后可续签2年,5年后若符合条件可申请永居。但通过企业内股调动来英工作的人士,不可直接申请永居。

申请企业担信证书名额要求

该“意向书”规定,英国公司在雇用海外雇员时,必须首先从内政部获得“企业担保证书(COS)”,包括第2级20700个受限制的COS名额(RestrictedCOS),和其它不受该人数限制的COS名额(UnrestrictedCOS)。

4月6日以后,雇主若聘用目前已在英国境内的非欧盟国公民,包括有权从其它移民类别转入第2级(Tier2)的人士,续签Tier2的人士、持Tier2签证转换雇主的人士,将可从内政部获得不受限制的COS名额;雇主若需从海外引入非欧盟国雇员,也可为通过企业内部调动来英的雇员,和那些年薪在15万镑以上的未来雇员,申请不受限制的COS名额。

具有担保人资格的雇主,在申请者此类COS时,须向内政部汇报其未来雇员所需从事工作的具体信息,以确保情况属实。内政部发放的此类COS名额,不受每年20700个名额数量的限制。

而20700个受限制的COS名额,则将按月发放,4月份为4200个,此后每月1500个。内政部计划从3月16日开始接受4月份的COS名额申请。

内政部在每月分配这些名额时,将根据申请者提供的招聘职位情况进行打分,最低要求必须达到32分。在申请人众多的情况下,高分者可优先获得COS名额。

不同等级的薪资水平也对应不同的分数。年薪2万镑至20999镑为2分,此基础上一直到27999镑之间,每增加1千镑就可多获1分。2.8万镑至31999镑为10分;3.2万镑至45999镑为15分;4.6万镑至74000镑为20分;7.5万镑至99999镑为25分;10万至15万以下则为30分。

列于内政部优先职位名单上的工作可获75分;该工作若曾通过“本国劳工市场的检测(ResidentLabourMarketTest,RLMT)”,即雇主曾公开刊登过该职位招聘信息,却仍无法从本国劳工市场上招聘到合适人选,则可获30分;招聘职位通过RLMT测试,同时又是博士学位水平(PHDLevel)的工作,则可获得50分。

新西兰移民局又有哪些政策更新?这几项要注意!


1配偶类别签证递交方式传统纸质申请vs 在线申请

移民局特别指出,递交纸质申请后,移民局需要投入人力和时间将申请数字化(注意,相册不会扫描)。画外音——递交一厚罗的纸质申请到移民局,签证官一个头两个大。临时性申请接收扫描件或复印件,不要提交原件!不要提交原件!不要提交原件!不要交U盘或CD,移民局的系统很脆弱,插上U盘会死机。

2在线签证部分取消照片检查

之前申请人和大量移民代理反馈,移民局系统对于申请人照片要求苛刻之极,无以复加。鉴于此系统调整,取消了对于小孩子和老人的照片审查。提问:老大难的光头人士或眼睛小的申请人如何解,难道需要先植发或拉双眼皮才能通过?

3South Island Contribution Resident Visa南岛贡献居民签证

2017年5月推行的南岛贡献工签申请人,到现在已工作满2年了,如条件符合南岛贡献居民签证要求,可以提交申请了。特别提示: 该类别的申请,副申请人(配偶及子女)无需满足英文要求。

4新西兰境内的胸透X光检查新流程

从2019.5.1起(已执行),申请人如果只需要做胸透X光体检,需要先联系新西兰移民局指定医生后,才可到放射科医生处做胸透检查。背后原因:有些申请人直接联系放射科医生,有悖于新西兰的医疗体制

小贴士:在新西兰看医生流程—需要先联系家庭医生,再转到相关的检查。新的流程的好处:申请人如果检查结果不正常,可以及时被告之并作进一步的检查。

5新的短缺职业清单

2019.5.27本周开始,新的短缺职业清单实施,包括

Long Term Skill Shortage List (LTSSL)长期技能短缺清单

增加老年护理注册护士修订清单“道路和基础设施施工项目经理”,将其扩充为“施工项目经理”。拒绝将木工添加到长期技能短缺清单上,但仍将其保留在建筑和基础设施技能短缺清单上。Regional Skill Shortage List (RSSL)区域技能短缺清单(代替过时的即时短缺技能清单)

增加幼教(所有地区)、小学教师(所有地区)和中学教师(所有地区)删除“道路和基础设施施工项目经理”,因为该项已在LTSSL中列示。拒绝在该清单上添加咖啡馆/餐厅经理、装配工(普通)、和木工机械师拒绝在该清单上修订工程造价师。

Construction and Infrastructure Skill Shortage List (CISSL)建筑和基础设施技能短缺

2018/19年的审核不包括整个建筑和基础设施技能短期清单,但由于审核期间提交了几个与建筑有关的职业,因此增加或修订了3个职业,其中部分职业被认为适合加入建筑和基础设施技能短期清单,审核的结果是:增加建筑助理修订水管工(普通),并将清单扩展到所有地区。将石匠从坎特伯雷地区清单移除,但保留在奥克兰和北部地区清单上。移民局定期审核需求清单列表,以确保它们满足劳动力市场不断变化的需求,并保证新西兰人的就业机会。

6死灰复燃的Henderson Branch

位于奥克兰西区Henderson的移民局,曾经是新西兰移民局驻奥克兰的大本营。原定于今年6月正式关闭。但因为一些原因,暂缓关闭。但从今年7月1日起,位于惠灵顿Porirua办公室的部分工作(教育和旅游相关),会转交至此。Porirua办公室专注于商业移民和工作签证。

西班牙投资移民政策将收紧 移民局审核愈发严格


小编了解到,据西班牙《侨声报》报道,西班牙政府自2013年9月28日起实施《支持创业者及其国际化法》,期间2015年法案再次更新,实现三代移民,其中包括超过18岁子女经济未独立者;无需移民监,第一个居留卡两年期内落地一次;第一个两年后直接申请五年长居卡;可合法经商工作等非常诱人的政策。近三年吸引了大批的中国人前来购置房产办理投资移民,西媒体也多次报道中国买家豪抛重金购入多套住宅的消息。

自政策实施以来,早一批的投资者都已经取得了五年的长居卡。可是近日记者了解到近两个月来移民局对投资移民两年换五年的材料审核非常严格。有几位面临不能成功换得五年长居卡的可能。主要问题出现在了医疗保险这一项要求。

据记者了解,投资移民在购置超过50万欧不动产后,还必须满足一些其它条件,其中之一就是需要购买在西班牙的医疗保险。而很多投资客只是为了拿到居留卡,购买的房子都已出租,只是等到居留快到期时来申请更换居留。

记者从吉隆长天律师楼ISA女士那里了解到,他们很多客人都是如此,将房屋委托给他们进行出租管理,在第一个两年居留快到期时再来办理申请五年的长居卡,今年春节前很多客户都申请的很顺利,移民局在审核资料时也主要查看,房产证、医疗保险合同(递交材料时生效的)等,而从4月开始就有些客户被要求提供医疗保险的历史缴费记录,产生了很多补交材料的情况出现。

记者了解到,最近很多客户都拿着移民局开开出的补交资料文件,来索要他们的医疗保险缴费历史记录清单。

据介绍,在投资移民政策中对于医疗保险的要求,是申请居留卡时必须购买医疗保险,在之后获得居留卡的有效期内都必须要一直拥有个人医疗保险。据了解,很多人在获得第一个两年居留后也不打算在西班牙居住,于是他们注销了医疗保险,打算节省一笔开支。据介绍一两个月前在去申请五年居留时,基本是不查医疗保险的缴费历史。

针对目前一些个别情况, 负责投资移民的专业人士建议那些已经首次拿到两年居留的新移民,不要贪图一时的便宜,注销疗保险,免得之后遇到麻烦。那些刚刚注销的赶快去申请续约补上,防止日后出现更多的问题。

记者也从投资移民业内人士分析,这种情况的出现似乎也是政府释放一种信息,西班牙移民有正在逐步收紧政策的趋势,与年前欧盟议会对“黄金签证”发放政策提出的异议和要求成员从严控制或取消或许有所关联。

加拿大移民局出新政策利好留学生打工


为大家整理的《加拿大移民局出新政策利好留学生打工》,供大家参考。

加拿大移民局出新政策利好留学生打工,加拿大移民部最新出台了八项改革外洋留学生治理的新规,其中包括答应持有学生签证的留学生在不单独申请工作签证的情形停,可以在校外工作,但每周工作时间不能超过20小时。这对有意加国留学的学生是一大利好消息。

新政策规定,学生签证将自动授权持有者在课外时间里每周不超过20小时的校外工作许可,而无需像过往如许再申请单独的工作签证。学生签证持有人必须在一个指定的教育机构,从事以与得学位、证书或者证书为目的的学术、职业或者专业练习6个月以上。

规定称,预科学校、小学或者中学阶段持有访问签证的人,学术相易生或者是有资度的学习机构的访问学生,和完成课程和探索名目的访问签证持有者,也可以申请加拿大境里学习签证。而现行法规是不答应的。

新规定称,学生签证在学业完成90拂晓自动失效,除非拥有一个有用的工作签证或有其它留在加拿大的授权。现行法规以是学生签证的有用期为准。此外,切合条件的加拿大留学生毕业后,在等候毕业工作签证时候,可以进行全职的工作,而现行法规不答应在毕业工作签证批准停来之前工作。

加拿大移民部指,这些新规定于2014年6月1日起实施。

澳洲移民局更新的移民政策, 看看哪些与你有关?


2018年1月11日,澳洲移民局官网更新了关于澳洲移民政策。其中与澳洲移民相关的更新包括澳洲职业列表更新时间、同性婚姻的配偶团聚类签证、188商业创新和投资临时签证(188C重大投资类别)转888永居,临时技能短缺签证TSS(原457签证)以及186和187雇主担保签证更新。具体内容如下:

一、澳洲技术移民职业列表更新将于2018年1月17日生效。

这是从2017年7月1日起,第一个6个月后的更新,以后职业列表将每6个月更新一次。

二、澳洲雇主担保类职业列表更新将于2018年3月公布。

届时186雇主担保、187偏远地区雇主担保、TSS临时技能短缺签证都将发生新的变化:

变化一:186和187雇主担保签证的提名职业需在MLTSSL中长期职业列表上。偏远地区雇主申请187,可额外选择一些不在MLTSSL表上的职业,具体细则将会在2018年2月公布。

变化二:论186、187还是TSS,雇主给签证申请人支付的基本工资(不含保险),都要不低于年薪53,900澳币。

变化三:临时签证转186或187永久签证的居住时间改为3年,此前为2年。

变化四:对于一些特殊职业,申请人要满足至少3年相关工作经验要求。

变化五:年龄在45周岁以下。

变化六:在186和187的提名阶段,移民局要求雇主满足培训要求,对于年营业额小于1千万澳币的雇主,要支付3000澳币给技能澳洲基金(SkillingAustraliansFund);对于年营业额超过1千万澳币的雇主,要支付5000澳币给技能澳洲基金。

备注:2017年4月18日前申请457签证,或之前已经持有457签证的人,转永居时年龄要求依然在50岁以下,工作经验要求依旧是2年。更多信息将会在2018年2月公布。

三、TSS临时技能短缺签证将分为三个类别:

1.短期类:允许澳洲雇主雇佣海外人才,雇佣期限为2年,如适用国际贸易义务,可最多雇佣4年,申请人的职业需在短期职业列表上(STSOL)。

2.中长期类别:允许澳洲雇主雇佣海外人才,雇佣期限为4年,申请人工作3年后,可申请转永居。申请人的职业需在中长期职业列表上(MLTSSL)。

3.劳工协议类:允许雇主与联邦政府签订劳工协议,雇佣海外人才。

备注:TSS临时技能短缺签证,对于已认可的雇主,将给予5年的提名协议期限,在这期间,提名新的申请人,移民局将实施自动批复低风险申请,也就是说,已获认可的雇主,提名新申请人,在提名阶段的审理时间会大大缩短,且成功率变高。

四、TSS临时技能短缺签证生效前,如果已递交457的提名和第三步签证,将会按照当前的框架审理。

TSS临时技能短缺签证生效后,如果457提名递交,而第三步签证未递交,即便提名获批,也不会被链接到TSS的签证阶段,因此,在TSS生效前,对于457提名已递交,而签证未递交的申请人,请尽快递交第三步签证。否则在TSS生效后,这个提名将没有效用,只能重新在TSS签证下,重新申请提名和签证。

五、同性婚姻申请配偶团聚类签证,可将配偶选项改为配偶(spouse)。

不用像之前选择事实伴侣(defactopartner),这项改变适用签证种类为100配偶团聚永久签证,309配偶团聚临时签证,801配偶担保永久签证,820配偶担保临时签证,及300未婚夫妇临时签证。

六、188C重大投资移民临时签证转888商业创新和投资永久签证。

由于最早递交188C重大投资移民临时签证的申请人是在2013年年初获批的,现在移民局已经陆续接到188C转888的永居签证申请,然而很多申请人过早的递交了888申请,这导致他们很难满足申请要求,而被拒签,因此移民局提示,凡是在2015年7月1日之前递交188C的申请人,需在188C获批后3年11个月之后,再递交888永居签证申请;凡是在2015年7月1日后递交188C的申请人,需在188C获批4年后申请888永居签证。

美移民局发布重磅政策:绿卡居民被拒,符合州法也不行


美国入籍申请卡的越来越严格!稍有不慎就可能被拒!

如今,美国移民局发布一条重磅消息,大麻属于联邦管制物品,凡是吸食过大麻或从事种植大麻行业的入籍申请者,均违反联邦法律,导致“良好道德品格”一项无法成立,进而影响入籍。如今,大麻合法化的雪球在美国越滚越大,自1996年以来,一些州和哥伦比亚特区相继通过法律,将生产丶占有丶分销丶使用大麻去罪化,其中包括医用大麻和娱乐用大麻。但是,联邦法律仍将大麻定义为“一类管制品”,制造大麻及其制品,哪怕申请人所在的州大麻已经去罪化,但是种植丶收获丶分销丶分配或拥有大麻仍然将会面临“移民后果”。

自2012年以来,美国大大麻行业迅猛发展。先后有加州丶俄勒冈丶密歇根等8个州均通过大麻用于娱乐用途。多项民调也显示,美国主流民意支持大麻在一定程度上合法化。甚至在每年的4月20日,演变成为“爱大麻日”,而420也成为众多大麻拥护者所喜爱的符号,越来越多的商家也在这一天来迎合大麻消费人群。

但是州法和联邦法的冲突,非美国国籍的人对待大麻还是要十分谨慎。尤其是在加州丶纽约州等移民众多的州,有意从事大麻行业丶或只是想“尝尝鲜”的移民,恐怕要考虑到,未来有一天是否会突然面临意想不到的后果。

一名婴儿时期随家长移民来美,13岁获得绿卡的合法移民,因在科罗拉多州大麻零售店工作,参加公民面试时被移民官详细盘查,两周之后收到移民单位信函告知入籍申请遭拒。尽管科罗拉多州大麻用于娱乐用途已经合法,但是他的行为仍然违反联邦法律同样另一位在科罗拉多州定居20年的永久居民,没有任何犯罪记录,却只因从事大麻行业而导致无法入籍。

在联邦法律架构下大麻列为非法,由于美国移民局和国土安全部均属于联邦政府单位,所以他们要根据联邦法律行事。

美国移民局审理速度加快有什么影响


美国移民局将加快移民审理速度。小编了解到,美国参议院提出了EB-5区域中心投资移民法案延期的议案,于10月美国国会正式通过了法案延期终裁。这对于复苏美国经济、创造更多的就业机会、增加财政收入等给公众提振了信心。想要了解更多关于美国移民局审理速度加快有什么影响的知识,跟着小编一起看看吧。

移民专家分析,对于庞大的中国申请者来说,EB-5投资移民法案的延期也给中国申请者注入了一针强心剂。此外,在最近一次移民局EB-5讨论大会上,官方提出将在缩短移民审理时间,加快移民审理的速度,对于申请者来说这无疑是一系列的利好消息。

从目前律师审理案件来看,移民局要求申请者提供完整的申请材料,更加重视申请材料的严密、逻辑性与合理性,自此可以从这些细微的变化可以看出,移民局希望能够在流程上缩短和加快审理的速度,尽量在细节上避免冗余。移民专家近日从移民局了解到,此前所有EB-5申请全部都是由加州处理中心处理,而从开始所有EB-5申请将被移至华盛顿特区的NSA进行审核,NSA在人员储备及专业度上都更胜于美国移民局,前移民局官员将任职NSA的EB-5运营总监,他承诺今后将力争在90-120天内完成I-526申请审核。

提示:美国EB-5投资移民审理速度加快,审批程序的严密看似对于申请者来说是个好消息。对于审理速度的加快,将无疑会吸引更多的申请者提早递交申请。而美国EB-5投资移民每年呈增长态势,势必会导致今后签证配额的持续紧张。今年全年EB-5签证发放量可能达到近7000个,而中国大陆获得的EB-5签证数占全部总数的77%,按照美国现行的移民政策来看,如果某个国家的移民人数比例过大、人数过多,将会启用配额限制程序,对于中国庞大的申请者来说,一旦启用配额限制,如果未能抓紧申请,EB-5申请人将不得不像许多其他类别申请人一样进入排队等待期。

加拿大移民局:SDS签证缩短至16天


小编近日在加拿大移民官网获悉,加拿大政府针对有关学生签证申请的政策规定。根据新规,现有的快速申请通道Student Direct Stream(SDS)的审批时间将进一步缩短:最快只要20天就能拿到签证!而普通中国人赴加旅游签更是16天就能搞定!

SDS留学签证是什么?

留学加拿大可以申请的学生签证一共有4类,分别是:

学习直入计划(Student Direct Stream)

高等教育计划(Post—Secondary Program)

中小学计划(Primary & Secondary Program)

普通学习计划(Study Permit Programs)。

SDS即“学习直入计划”,专为有一定经济基础和语言基础的申请者量身打造的。

一般学生签证办理时间需要等上2-3个月,SDS学生签证只要4周。这次的新规出台后,等待时间再次缩短,只需20天即可拿到签证。

SDS学签申请条件

想要通过SDS申请学签的朋友必须满足一下几点条件:

1.是中国、印度、菲律宾或越南的合法居民;

2.申请者已经收到了加拿大合法学习机构的offer;

3.已经支付了一年的学费;

4.目前居住在加拿大境外;

5.开通银行账户,并拥有一万加元的担保投资证(GIC);

6.已经完成体检并且符合相关要求;

7.无犯罪证明记录;

8. 雅思6分或以上,或法语达到TEFB2/Level4或以上。

值得令人注意的是,这个快速通道目前只针对四个国家开放,其中就包括中国,有留学计划的朋友们有福了!

华人全家遭移民局遣返,只因谎报个人信息!


一说到‘取消签证’、‘遣返’这两个词,很多‘小白’的第一反应就是,被遣返的人,一定都是有‘重大犯罪’行为滴!

可素,你造吗?

其实很多不经意间的‘小事儿’,也会导致你被遣返!!

举个栗子:

W女士在国内已经结婚并且育有一子,但是在留学申请材料中,她认为配偶信息无关紧要,便没有填写。毕业后, W女士通过努力,满足了移民条件,成功移民,并且将其配偶、子女全部接到身边。然鹅,好景不长,不久后,移民局便发现了她在留学前即已经结婚的事实,以‘谎报个人信息,隐瞒已婚事实’为由,将W女士以及其配偶、两名子女全部遣返回国!讲真,这样的例子,还有很多!

一旦被取消签证或者面临遣返,什么‘我还小什么都不懂’、‘宝宝害怕,宝宝什么都不造’、‘我就是看看……我没真的……’都不能成为你为自己申辩的合理理由……正所谓遣返路上无老少!

重点来了,都有哪些会导致你被遣返的‘小事儿’呢?

校园生活篇:

满足全日制学习:

持有学生签证的大盆友、小盆友,请注意,留学生必须是全日制学习!比如,研究生的全日制要求是至少每学期注册4门课程,当然,不同学校也会有不同的规定。但如果确实因为身体情况或者合理的个人原因,不能满足全日制学习的同学,请在第一时间与学校沟通并且提交相应的申请材料,否则,你极有可能因为不满足全日制学习的要求而面临,签证取消!

保证出勤率:

老规矩,出勤率必须保持80%以上,并且在校成绩必须达到学校满意的程度,如果学生的出勤率低于80%,便会受到‘warning letter’。然鹅,你不但要保持出勤,而且,还不能随便挂科!不过,每个学校对‘学习成绩’的要求都有所不同,举例说明:阿德莱德大学的规定是:如果全日制学生,在一学期内挂科超过2门,就会收到‘warning letter’。据说,Warningletter 超过两封以上,就要去移民局走一趟咯。挂科这事儿吧,一挂就是一台肾7,可谓是既伤肾,又伤心,所以,小伙伴儿们还是要好好学习呢!

真实的签证资料:

当然了,留学生递交的签证资料作假、故意恶意拖欠学费等行为也是会造成‘被取消签证甚至遣返’。甚至,还会影响你的签证记录,导致3-5年内不能再次递交申请,事情虽不大,后果很严重。

拒绝考试作弊、论文代写:

众所周知,澳洲对于论文抄袭以及考试作弊这些问题向来不手软,一旦被发现,严重的会被学校直接开除然后取消COE!想换个学校重新再来?!背着抄袭、作弊这样一个记录,就很难再申请到愿意接收你的院校了,而没有学生签证的你,基本上也就只能回国了。

如果在校园生活中,遇到任何签证、转学、申请等等问题, 请莫惊慌,可以第一时间联系澳洲指南针。

校外生活篇:

打工不超时:

勤工俭学是好事儿,但是,千万不能超过两周40小时的规定!切记,一旦被移民局查出你打工超过40小时,便有可能面临被取消学生签证并且遣返回国的危险!不过,在学校假期打工,是没有时间限制的。另外,正式课程包含的工作实践时间也不纳入打工的40小时,不过,在COE上标注的课程正式开始日期之前开始打工,也是违反移民局规定的。另外,请记得一定要报税!如果被发现偷税漏税,后果也是很严重的。

出入境篇:

还是那句话:不该带的东西千万别带!帮别人带的东西要慎重!小黄图神马的及时清理干净。每年都会有留学生或者游客因为违反出入境条例而被直接遣返,因此,出入境安全真的不容忽视!

结语:

怎么样?小同学,是不是感觉:有很多看起来并不重要的小事情,但是却会严重的影响你的签证呢?其实,只要咱们遵守学校的规章制度,认真学习,这些麻烦都是可以避免的。当然了,如果你对这些规则还不是很了解,或者担心自己是否违反了留学生签证条款或者收到warning letter而不知所措,可以随时联系。

利好!澳洲移民局放宽永居签证体检“标准”


利好消息!近日,澳洲移民局悄悄地放宽了永居签证的体检要求。这对 * 性残疾人,或希望移居澳洲但患有乙型肝炎、唐氏综合症和脑瘫等疾病的申请人将会是一个好消息。

移民局对于体检的“标准”究竟是什么?

澳洲移民体检是为了确保申请人及其附带申请人(通常为配偶和子女)的健康状况不会对澳洲大众的健康构成危害,不会成为健康服务机构的负担。核算下来费用超出4万澳币的成本界限,那么该申请人就将不满足澳洲政府对“身体健康“的要求,移民局会拒绝申请人的签证申请。

然而,在新政实施后,将对上述“标准”作如下修改和调整:

1. 提高医疗和社会服务成本的限额

正如上文已提到的在今年7月1日前,要求规定的医疗成本限额为4万澳币,但是新政将限额放宽到了4.9万澳币。

这对于一些患有慢性病和需要长期医疗帮助的永居申请人来说无疑是一个喜讯!这意味着此前受长期医疗费用或药价偏高限制的澳洲移民申请者多出了足足9千澳币的预算!

2.医疗成本计算期缩至10年

新政实施之前,对于那些患有 * 性疾病的申请人,其预估医疗或社会服务成本的核算周期是根据其预计寿命剩余的年限来核算是否超出4万澳币的限额。但在新政实施后,移民局的评估标准将核算年限更改为未来10年。

以上就是小编跟大家分享的澳洲移民关于体检的利好消息。如果你对澳洲投资移民感兴趣,不妨联系帮助您办理。

利好!马耳他移民局的人性化延迟通知


马耳他移民局通知,基于部分代理人未递交申请的人数过多,无法在8月1日前顺利完成递交。为了能够使申请工作平稳顺利进行,身份局将8月1日的截止时间顺延3个月,即11月1日前,申请人可以使用原申请表并按照原申请要求递交申请文件。

自11月1日起,将需要全部递交更新后的表格,并按照新的递交要求准备文件。所以,对于近期准备好文件尚在等待递交的申请人来说也是终于松了一口气。

这里再给大家明确下,什么样的情况符合这个延期递交标准?

1、所有申请文件已经并符合身份局要求的完成无误;

2、签署的律师授权POA和MRVP 1表格的时间在2019年7月31日前;

其他的全套有不相符的,只能按照新政要求的更换新表格来处理了~

以上的这个新通知,还是让我们的客户体验到了马耳他政府的人性化,也是得到了市场上的肯定。

每个国家的移民项目都是类似的发展周期:推广---稳定---涨价(或提高申请门槛)---变政或关停。

从欧洲的变政周期以及以上马耳他官方的表格和材料的调整上能看出,马耳他投资移民现在处于稳定到提高门槛期阶段,力争收紧审核,提升申请人质量和加速申请审核量。

马耳他,全球唯一四位一体国家,是欧盟、申根、英联邦和欧元区的成员国,英式教育环境,医疗世界排名前列,天然养老福利,马耳他护照,也是欧盟护照,全球免签指数排名全球第七,世界认可度超高,现也面临变政。

接到澳洲移民局的背景调查电话怎么办?


如果你正在办理申请移民澳洲的签证,某天突然接到一个电话,对方称自己是澳洲移民局的工作人员,想和你讨论一下关于签证申请的问题。你会怎么办?

很多人的第一反应就是挂掉。这种电话一听就觉得是骗子。然而同时你也可能挂掉了你的签证,因为,这通电话也可能真的是移民局打来的。

这里要向大家科普一下,澳洲移民签证申请过程中的背景调查。

签证背景调查是由所移民国家的驻华使馆,核查移民申请人的工作背景和个人资料与所提交的申请表上是否真实和一致。虽然并不是移民过程中最重要的一个环节,但完成的不够理想同样会直接影响到签证获批。

大多数申请者的背调时间是在发出体检表的前后1-2个月内进行。主要采用电话调查。电话调查一旦开始,大使馆会在接下来的极短时间之内调查所有相关人员(申请人父母,单位证明人等等),不会让参加者有时间交换信息或做准备。

一般电话调查人员很少会自报姓名,最有可能被打到的电话是:申请人家里的电话、申请人工作单位的电话、申请人父母的电话等等。

提问的信息,可能也包括收入、奖金等各种隐私问题,申请人完全可以拒绝回答。

为了能最大限度的达到调查目的,使馆还会问父母关于子女的情况,如果父母说不出自己孩子的情况来(比如孩子的生日是多少,上几年级之类的问题)也会被怀疑而拒签。

有一点,要非常注意:电话调查不是必须的,材料齐全才是要点!!

申请人如果材料齐全、各项证明清楚明了,会被签证审批中心直接认可。可能就不会出现电话调查这一步。真正决定签证通过与否的,还是材料是否齐全。

澳洲移民局力促北部发展!多项职业可技术移民!


为了吸引更多背包客来到澳洲北部工作,联邦此前表示,持有打工度假签证的海外劳工如果能在澳州北部工作满三个月的时间,就可以进行“续签”。

澳洲移民局(Australian department of Immigration)近日公布了“指定区域移民协议”(Designated Area Migration Agreements )更新的详细信息。

背包客福音 打工度假签可“续签”

为了推动澳洲北部发展,联邦政府推出全新政策。背包客们只要在澳洲北部的旅游业,酒店业,农业,林业或者渔业内工作满三个月的时间,就可以申请签证“续签”。

对于来澳的背包客来说,这无疑是个好消息。北部区域包括北领地,西澳部分地区以及昆州南回归线之上的区域。背包客们在这些行业打工的过程必须是官方认可的,也就是说工资不能以现金形式支付,并且工资标准要符合澳洲工作法。想要申请签证“续签”的人们需要提供自己的工资支付证明。

白皮书推动澳洲北部发展

此举出台将有利于具有高度季节属性的农业和旅游业等部门的发展,使得具有灵活性的背包客们可以“见缝插针”。

同时,政府还认为此举对于那些潜心培养员工的雇主来说算是一种“安慰”,而年轻的背包客们也可以通过打工获得更多工作经验。据悉,这一措施属于2015年政府发布的白皮书中促进澳洲北部发展的一部分。

此外,白皮书中还包括交通和基础设施的改善。联邦希望借此吸引更多国际游客澳洲北部去,根据新计划,有望在2035年吸引游客数量增至二百万人次。这也意味着,随着2017年网上申请住宿的推出,人们申请签证会更快更便捷。

更灵活 雇主和背包客双赢

“指定区域移民协议”将有望鼓励更多人来到澳北工作,甚至在此长期定居。最终希望澳洲北部可以达到对经济和劳动力市场能够灵活供应。协议允许雇主在劳动力短缺的时候雇佣海外劳力,只要保证优先录取澳洲人即可。雇主还可以为持有457签证的临时技术劳工提供为期两年的签证。

据悉,澳洲首个“指定区域移民协议”于2014年2月在北领地实行,允许当地雇主雇佣海外临时工,包括初始,儿童和老人看护人员,办公室经理以及卡车司机。

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